7新形勢下國有企業(yè)工會工作思考-免費(fèi)閱讀
【正文】 充分發(fā)揮基層工會貼近生產(chǎn) 第 6 頁 共 6 頁 實(shí)際、主動靈活的特點(diǎn)，以創(chuàng)建 ? 工人先鋒號 ? 為載體，推動班組建設(shè)，努力營造人人學(xué)習(xí)新知識、個(gè)個(gè)鉆研新技術(shù)的良好氛圍，促進(jìn)職工隊(duì)伍素質(zhì)的整體提高。二要以 ? 踐行新理念，建功 ‘ 十三五 ’? 為主題，深入開展建功立業(yè)活動。三要深入開展建設(shè) ? 職工之家 ? 活動，推動工會各項(xiàng)工作上水平。 為了貫徹落實(shí)中、省黨的群團(tuán)工作會議精神，省總下發(fā)了《 XX 省總工會貫徹落實(shí)中央和省委黨的群團(tuán)工作會議精神改進(jìn)工會工作的若干措施》，對改進(jìn)工會工作提出了 50 條措施，為做好工會工作提供了方法指導(dǎo)。三要牢固樹立群眾觀念，努力為職工排憂解難辦實(shí)事。黨的十八大報(bào)告指出：要? 健全以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)民主管理制度，保障職工參與管理和監(jiān)督的民主權(quán)利。 一、大力加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益 維護(hù)職工合法權(quán)益是工會組織最基本的職責(zé)。要采取多種形式，加強(qiáng)對基層單位執(zhí)行《集體合同》的監(jiān)督檢查，堅(jiān)持工資集體協(xié)商制度。定期對職工進(jìn)行健康、職業(yè)病檢查，維護(hù)廣大職工的身心健康。工會最大的新形勢下做好國有企業(yè)工會工作的思考惠雪梅（西北機(jī)器有限公司陜西寶雞 722405）國內(nèi)刊號611499/c 經(jīng)營管理優(yōu)勢是聯(lián)系職工群眾，最大的危險(xiǎn)是脫離職工群眾。工會要不斷豐富活動載體，通過內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺、征文、演講等多種形式，寓教于樂，講身邊模范典型，說身邊先進(jìn)事跡，使社會主義核心價(jià)值觀內(nèi)化于 心，外化于行。職工隊(duì)伍素質(zhì)是關(guān)乎企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素，要積極引 導(dǎo)教育職工樹立
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