工傷事故處理辦法-免費閱讀
【正文】 4 乘坐本單位的機動車輛去開會、聽報告、參加行政指派的各種勞動和乘坐本單位指定 上下班接送的車輛上下班，所乘坐的車發(fā)生非本人所應(yīng)負(fù)責(zé)的意外事故，造成職工負(fù)傷或死亡。 辦公室負(fù)責(zé)辦理工傷補償處理的相關(guān)工作，具體事宜： （ 1）在接到安全設(shè)備科工傷事故通知后 3 天內(nèi)，與工傷人員取得聯(lián)系，提出工傷處理過程中的相關(guān)要求，索取病史資料； 第 11 頁 共 14 頁 （ 2）在工傷事故發(fā)生日起的 3 周內(nèi)，辦理工傷認(rèn)定手續(xù)； （ 3）醫(yī)療期結(jié)束后，辦理工傷鑒定手續(xù)； （ 4）鑒定結(jié)論出來后，辦理工傷保險的理賠手續(xù)； （ 5）工傷保險理賠結(jié)束后（賠償金到帳），辦理工傷補償處理協(xié)議書。 3在工作崗位上或經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)在其他場所工作時而造成的負(fù)傷或死亡。 四、事故處理前，做好充 分的準(zhǔn)備工作；該查閱、了解、或參考的資料首先在管理小組內(nèi)部統(tǒng)一好，選擇上要有理、有節(jié)，確保處理中不留任何把柄，處理后不留任何遺憾或尾巴。主管副總 50 元 /次。 工傷職工在治療期間，應(yīng)與公司安環(huán)辦保持聯(lián)系，定期向安 環(huán)辦報告?zhèn)榈闹委熂翱祻?fù)情 況。傷者治療期間每天誤工補貼 60 元。職工發(fā)生工傷事故后，車間（部門）應(yīng)立即進(jìn)行現(xiàn) 場搶救或撥打 120 急救電話求救，同時保護(hù)事發(fā)現(xiàn)場，防止次生事故發(fā)生，根據(jù)現(xiàn)場條件有計劃地恢復(fù)生產(chǎn)。 車間負(fù)責(zé)人或輪值負(fù)責(zé)人對所管轄車間安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任，要在生產(chǎn)副總領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)各崗位安全操作規(guī)程要求，檢查各崗位安全制度的落實情況，做好對職工的安全生產(chǎn)指導(dǎo)與教育工作，減少車間工傷事故的發(fā)生。 醫(yī)療費用。 其他事故待遇按國家規(guī)定執(zhí)行或通過雙方協(xié)商解決。 ⑵ 安環(huán)辦負(fù)責(zé)做好工傷事故上報，引導(dǎo)傷者配合相關(guān)部門開展工傷認(rèn)定和理賠，對重大工傷事故要做好傷者家屬的心理疏導(dǎo)和勸解。 職責(zé)和要求 一、工程部要成立工傷（事故）管理小組，人數(shù) 3— 5 名， 第 5 頁 共 14 頁 不得低于 3 人；并根據(jù)有關(guān)國家、地方的法律、法規(guī)及公司相關(guān)合同的條款，制定出一套行之有效，適用于本工區(qū)的處理方案或措施。 十各工區(qū)如發(fā)生工傷事故，應(yīng)首先分清責(zé)任，事故處理時按事故責(zé)任承擔(dān)的相應(yīng)比例進(jìn)行處理 .（罰款 100～ 100000 元） 第三篇：企業(yè)工傷事故處理辦法工傷事故處理辦法 第一條、為規(guī)范生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理，落實生產(chǎn)安全事故的任追 究制度，減少安全事故的發(fā)生，特制定本辦法 第二條、在生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的造成人身傷亡或經(jīng)濟(jì)損失的生產(chǎn)安 全事故的調(diào)查處理 第三條、工傷事故，是指職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生的人身傷害、急性中毒的事故。 二、處理依據(jù)： 工傷保險條例、 XX 省工傷保險實施辦法； 公司員工手冊； 三、工作程序和內(nèi)容 職工發(fā) 生工傷事故后，所在部門負(fù)責(zé)人或安全員必須 24小時內(nèi)向公司安全設(shè)備科報告（可以電話形式），但必須 3 天內(nèi)將《工傷事故呈報表》報送安全設(shè)備科； 安全設(shè)備科接到職工工傷事故申報后，應(yīng)當(dāng)在 3 天內(nèi)對事故進(jìn)行調(diào)查，確認(rèn)是否工傷； 安全設(shè)備科確認(rèn)是工傷的，應(yīng)當(dāng)立即通知辦公
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1