某信托公司勞動(dòng)合同書(shū)-免費(fèi)閱讀
【正文】 第 十 二 條 附則 甲方的各項(xiàng) 規(guī)章制度 均為 本合同的附件 ，與本合同具有同等效力。如乙方未提前 30 日以書(shū)面形式通知甲方并辦理離職 手續(xù)即自行離職，除以其離職前 1 個(gè)月工資作為違約金外，還應(yīng)按其給甲方造成的損失程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 （六）乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì) 損失尚未處理完畢或者未按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任的，不得依據(jù)本條第（五）款規(guī)定解除勞動(dòng)合同。 第 七 條 合同的變更 （ 一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內(nèi)容。其中單位應(yīng)繳部分由甲方繳納，個(gè)人應(yīng)繳部分由乙方繳納，甲方代為扣繳。 （三） 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 （二） 乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其它任何單位不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系。 （二） 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量， 達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 （ 四 ） 乙方 擔(dān)任 不同的職位享受相應(yīng)的工資 和補(bǔ) 貼 。 第 六 條 勞動(dòng)紀(jì)律 （一） 乙方應(yīng)遵守甲方的 各項(xiàng) 規(guī)章制度；遵守職業(yè)道德；履行所從事職位的職責(zé)；服從甲方的工作安排；遵守工作規(guī)范；愛(ài)護(hù)財(cái)產(chǎn)；參加甲方組織的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) （三） 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前 30 日以書(shū)面形式通知乙方： 乙 方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后 不能從事原工作 ， 也不能從事由甲方另行安排的工作的； 乙方不能勝任工作 ； 本 合同 訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本 合同達(dá)成協(xié)議的。 第十條 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任及 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 （一）甲方出現(xiàn)以下違反 勞動(dòng)合同的情形，應(yīng)當(dāng)向乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任： 第 5 頁(yè) 共 6 頁(yè) 甲方的勞動(dòng)安全設(shè)施和勞動(dòng)衛(wèi)生條件 不符合國(guó)家規(guī)定或者未 向勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品和 勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的，造成乙方損失的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任 ；
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