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正文內(nèi)容

5上半年組織工作總結(jié)-免費閱讀

2025-09-05 20:43 上一頁面

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【正文】 同時,一方面著力開展以 “ 四查四看 ” 為主要內(nèi)容的“ 創(chuàng)誠信機關(guān),做誠信干部 ” 主題活動,推行了 “ 辦公指示牌、信用承諾牌、職責公開牌,工作人員上崗牌 ” 四牌服務(wù),明確規(guī)定 了文明服務(wù)用語和忌語。在全縣推廣了集備課、講解、討論、實踐為一體的黨員電化教育 “ 四環(huán)教學法 ” ,使播放收看電教片做到準備充分、講解到位、討論熱烈、實踐有效。四是按照 “ 堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展 ” 方針,重點在青年、婦女、生產(chǎn)、工作第一線和黨的力量薄弱的地方發(fā)展黨員,今年以來,全縣共發(fā)展新黨員 142 名, 第 12 頁 共 14 頁 其中生產(chǎn)工作一線 121 名, 35 歲以下 94 名,女黨員 32 名,高中以上文化程度 103 名,分別占發(fā)展新黨員數(shù)的 、 、 ,使全縣黨員隊伍結(jié)構(gòu)更趨合理?!?十個形象 ” 標兵評比等活動,有效地轉(zhuǎn)變了機關(guān)干部工作作風,提高了服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和依法行政水平。四是發(fā)揮 協(xié)會黨員 “ 聯(lián)幫帶 ” 作用。 扎實抓好產(chǎn)業(yè)協(xié)會黨建工作。在江西恒昌棉紡織印染有限公司成立了黨支部,建立健全了黨員活動室,使園區(qū)黨支部增加到 15 個,對暫不具備建立黨組織條件的企業(yè),繼續(xù)抓好群團 組織組建工作,以群團建設(shè)推進黨的建設(shè)。在縣級班子中開展了創(chuàng)建 “ 五強 ” 、爭做 “ 五個表率 ” 活動和繼續(xù)開展 “ 八個一 ” 活動,極大地提高了縣級班子“ 五種 ” 能力和促進縣域經(jīng)濟工作快速發(fā)展。到目前為止,全縣共有 40 多個單位推行了此項制度。一是結(jié)合 “ 環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年 ” 活動,進一步加大了對科級干部執(zhí)行外出請銷假、個人重大事項報告等制度的督查力度。 認真搞好干部選拔任用工作自查和調(diào)研。目前已將此內(nèi)容以文件形式下發(fā)至全縣各相關(guān)單位。同時,積極參與和做好了全省選拔優(yōu)秀畢業(yè)生到農(nóng)村基層鍛煉的前期宣傳準備和資格審查工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)還指定了一名黨委班子成員負責鄉(xiāng)土人才工作,把人才工作納入各單位黨政班子工作目標,作為組織工作重要考核內(nèi)容。在培訓對象上,以科級干部、中青年后備干部為重點,重點舉辦正科級 干部 “ 三個代表 ” 重要思想理論學習班、新任副科級干部培訓班、優(yōu)秀中青年干部政治理論培訓班、專業(yè)技術(shù)人才培訓班等,并根據(jù)我縣政治經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)實,增設(shè)了黨代表常任制工作研討班, “ 城市化 ” 專題研討班、發(fā)展民營企業(yè)經(jīng)濟專題研討班等特色班次。按照年初制定的訓干計劃,擴大了培訓的覆蓋面,共安排主體班次 11 期,特色班次 4 期,其他班次 9 期,預(yù)計可培訓人數(shù) 1600 余人,現(xiàn)已舉辦村支書培訓班,紀檢監(jiān)察干部培訓班等 4 期。上半年,還組織了農(nóng)業(yè)、文化、教育、衛(wèi)生等部門的 40 多名專業(yè)技術(shù)人才下到鄉(xiāng)村進行支農(nóng)、支教、支醫(yī)活動,讓人才在實踐中得到了鍛煉。在對全縣人才調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,根據(jù)我縣工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和信息化發(fā)展的需求,圍繞 “ 解渴、管用 ” 原則,積極向上級部門申報了我縣人才狀況和人才需求。 三、以樹立正確的政績觀為導向,加快完善干部選拔任用工作機制 第 4 頁 共 14 頁 對科級領(lǐng)導干部年度 工作實行實績考核。 繼續(xù)推行選人用人全程公示制。同時,與縣紀委、縣委宣傳部聯(lián)合舉辦了 “ 風范 ”杯《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》知識競賽活動。認真貫徹落實中辦發(fā)( 20xx) 13 號文件精神,不斷建立、完善股級干部資格準入制和中層干部競爭上崗、雙向選擇等制度。二是投入資金 20 萬余元,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地、公路沿線以制作了大量的大型標語牌、懸掛橫幅和刷寫了永久性標語。到目前為止,共為園區(qū)招收、培訓員工 7000 余人,輸出勞務(wù) 20xx 余人,從而搭起了服務(wù)企業(yè)、員工的新平臺,拓寬了園區(qū)服務(wù)功能。今年 3 月,省組弘強副部長和市組謝上海部長專門到我縣對工業(yè)園區(qū)黨建工作進行了調(diào)研,今年 “ 七一 ” 表彰會上,工業(yè)園區(qū)黨委被評為全市基層黨建 “ 百強示范點 ” ,江西朝
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