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4精益生產(chǎn)特訓(xùn)營學(xué)習(xí)感悟-免費(fèi)閱讀

2025-09-05 19:11 上一頁面

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【正文】 做事 第 16 頁 共 16 頁 要不知足 —— 心有多大,世界就有多大。這種驅(qū)動(dòng)力和成長空間是成正比的,一個(gè)人的靈魂有什么高度,精神就有什么高度。說到做到,制度不在多,在執(zhí)行。歷史上成王敗寇 ,多少 “ 英雄豪杰 ” 付之東流中。那么企業(yè)應(yīng)不斷發(fā)現(xiàn)這種需求的變化,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部建設(shè),進(jìn)而滿足員工的需求,以更好的發(fā)揮員工的才能。企業(yè)雇傭你是為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo),而員工為了實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)則需實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。 陳潔婷 2024/6/13 第五篇:營銷特訓(xùn)營感悟營銷精英特訓(xùn)營感悟 新年伊始,參加集團(tuán)公司組織的營銷特訓(xùn)營,有幸聽了翟新兵老師的營銷管理講座,受益匪淺。我現(xiàn)在有很深危機(jī)感,那種危機(jī)感無法消除。 我平時(shí)就知道很多的東西不是無條件,人家不是沒有條件就會(huì)給你,我們要學(xué)會(huì)珍惜。 除了感謝企業(yè)之外,我們還要學(xué)會(huì)感謝父母,父母對(duì)我們的愛是無條件,沒有帶什么的目的,只因?yàn)槲覀兪撬难永m(xù),不管是我們平時(shí)的一句問候,一個(gè)動(dòng)作,一個(gè)眼神,都會(huì)牽動(dòng)著父母的心情。員工對(duì)企業(yè)的忠誠受益的并不僅僅是企業(yè) ,最大的受益者就是員工自己。謝謝大家。 在今天精益生產(chǎn)特訓(xùn)營開營之際,我代表公司向大家提出幾點(diǎn)希望:一是換思想、換思維。 總部精益辦汪主任在做他主講的培訓(xùn)內(nèi)容總結(jié)時(shí), 講了四句振聾發(fā)聵的話: “ 精益不簡(jiǎn)單,持久才見效,決心是前提,實(shí)干是根本 ” ;愛波瑞的楊征經(jīng)理在當(dāng)晚精益文化培訓(xùn)的開篇中說了 第 6 頁 共 16 頁 一句很通俗的話: “ 精益是干出來的 ” ;許立紅、劉志剛等愛波瑞公司的幾名高級(jí)顧問在特訓(xùn)營期間的活動(dòng)點(diǎn)評(píng)中則反復(fù)指出,推行精益生產(chǎn)的各位分公司中、高層管理者一定要 “ 從我做起 ” ,對(duì)員工進(jìn)行 “ 身教言傳 ” —— 所有這些,反復(fù)強(qiáng)調(diào)的其實(shí)都是一個(gè)詞組, “ 實(shí)際行動(dòng) ” ;而在精益改善的十大原則中, “ 尋找可行方法 ” 、 “ 不要分辨、要否定現(xiàn)狀 ” 、 “ 不要力求完美, 50分也好,立即實(shí)施 ” 、 “ 錯(cuò)了馬上改善 ” 、 “ 先從不花錢的改 善做起 ” 等等,歸納起來也都是要將 “ 精益 ” 付諸 “ 行動(dòng) ” 。 “ 精益生產(chǎn) ” 特訓(xùn)營,為什么要以 “ 規(guī)則 ” 開始,并在活動(dòng)期間反復(fù)強(qiáng)調(diào) “ 規(guī)則 ” 呢。下面 談?wù)劚救藚⒓哟舜位顒?dòng)的一些感悟??梢哉f,這些營員是 “ 吃透 ” 了規(guī)則的,但卻受 “ 環(huán)境 ” 的影響而沒有去踐行規(guī)則,最后 “ 被不合格 ” 了。參加特訓(xùn)營伊始,全體參訓(xùn)人員就受到了 “ 規(guī)則 ” 的一次強(qiáng)烈沖擊。 第 1 頁 共 16 頁 精益生產(chǎn)特訓(xùn)營學(xué)習(xí)感悟 很高興前兩天有機(jī)會(huì)參加公司總部在分公司舉辦的精益生產(chǎn)特訓(xùn)營活動(dòng)。 愛博瑞的活動(dòng)主持人在接下來的主持詞中指出了本次特訓(xùn)營活動(dòng)的目的之一,是要讓大家 “ 體驗(yàn)規(guī)則、感受規(guī)則、實(shí)踐規(guī)則 ” 。 本人也是這些 “ 被不合格 ” 者之一。 特訓(xùn)營活動(dòng)從大家入場(chǎng)簽到就開始了。我猜想,這是因?yàn)?,精益生產(chǎn)包含的幾大模塊, 6s、 tpm、改 善提案、班組建設(shè)等,基本上都可以說 第 5 頁 共 16 頁 是一些規(guī)則吧;推行精益生產(chǎn),也是一個(gè) “ 體驗(yàn)規(guī)則、感受規(guī)則、實(shí)踐規(guī)則 ” 的過程。 總之,這次特訓(xùn)營活動(dòng),不僅讓我得以 “ 體驗(yàn)規(guī)則、感受規(guī)則、實(shí)踐規(guī)則 ” ,而且進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到,推行精益生產(chǎn),關(guān)鍵在于行動(dòng)。精益生產(chǎn)不僅僅是管理的提升和現(xiàn)場(chǎng)的改善,更是思想意識(shí)的革命,所有參訓(xùn)學(xué)員,要把握好這次學(xué)習(xí)和提升的機(jī)會(huì),突破長期形成的粗放式管理模式,把精細(xì)化作為一種理念,融入到思想、投入到實(shí)踐,形成種習(xí)慣。 第四篇:特訓(xùn)營感悟三天心靈的感悟 在 2024 年的 6 月 7 號(hào)作為廣東五千年蠶業(yè)有限公司的新員工參加了一場(chǎng)名《凝聚力復(fù)制》特訓(xùn)營,在 9 三天過程中就是感受到一次心靈的體驗(yàn),這是一次生命的感悟。因?yàn)橐环N職業(yè)的責(zé)任感和對(duì)事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成,就會(huì)讓我成為一個(gè)值得別人信賴的人,可以被委以重任的人。在父母勞累的時(shí)候按按背,在他們口渴的時(shí)候端上 第 10 頁 共 16 頁 一杯的溫水,在他們的節(jié)日時(shí)送上一份溫馨的禮物,他們的心中都會(huì)感
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