4科級(jí)后備干部工作意見-免費(fèi)閱讀
【正文】 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，切實(shí)加強(qiáng)對培養(yǎng)選拔科級(jí)后備干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，真正把這項(xiàng)工作列入重要議事日程。按照干部管理權(quán)限，由縣委組織部和干部所在單位共同管理。加強(qiáng)科 級(jí)后備干部的實(shí)踐鍛煉，可根據(jù)實(shí)際情況，分別采取崗位輪換及分配急、難、險(xiǎn)、重的工作任務(wù)等方式，使他們得到全面提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級(jí)后備干部隊(duì)伍中，女干部至少應(yīng)有 1 人，縣直部門科級(jí)后備干部隊(duì)伍中也要根據(jù)單位實(shí)際確定一定數(shù)量的女干部?？疾旖Y(jié)束后，對每名科級(jí)后備干部人選要形成不少于 1500 字的考察材料。五是群眾公認(rèn)。能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹 “ 三個(gè)代表 ” 的重要思想，積極貫徹執(zhí)行黨的基本路線，在思想上、政治上與黨中央保持高度一致。這些問題，必須引起高度重視。 第 1 頁 共 6 頁 科級(jí)后備干部工作意見 為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣科級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)造就一批年富力強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部，以備隨時(shí)充實(shí)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，根據(jù)上級(jí)黨委關(guān)于進(jìn)一步做好領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作的有關(guān)規(guī)定，就我縣科級(jí)后備干部工作提出如下實(shí)施意見： 一、認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好科級(jí)后備干部工作的緊迫感和責(zé)任感 后備干部工作是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的重要措施。要從確保全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)健康發(fā)展和社會(huì)長期穩(wěn)定的高度，充分認(rèn)識(shí)做好科級(jí)后備干部工作的重要性和緊迫性，加大工作力度，采取有利措施，把 這項(xiàng)關(guān)系大局、關(guān)系長遠(yuǎn)的工作提高到一個(gè)新水平。在重大問題和政治斗爭的風(fēng)浪中經(jīng)得起考驗(yàn)，具有良好的思想意識(shí)和道德品質(zhì)，并能夠堅(jiān)持原則，廉潔自律。在個(gè)別談話、民主推
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1