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20xx用人單位簡(jiǎn)易的勞動(dòng)合同樣本-免費(fèi)閱讀

2025-09-05 14:15 上一頁面

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【正文】 四、甲乙雙方約定的其他條款: ________________。 3,必要時(shí),可以到甲方現(xiàn)場(chǎng)了解實(shí)習(xí)生的工作情況。或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。 十、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。 3)受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格,又不同意單位調(diào)整其工作崗位,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格,聘用單位單方面解除聘用合同的 。 4)年度考核不合格或累計(jì)兩次年度考核基本合格,合同終止。 乙方享有參加民主管理、獲得精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等權(quán)利。 (七 )聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時(shí)間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí)。如需續(xù)聘,雙方應(yīng)重新簽約。 七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自簽訂之日起生效。甲方要及時(shí)派其它人員與乙方做好離職前的交接工作。 五、其他約定: 乙方在任何場(chǎng)合、時(shí)間都有義務(wù)維護(hù)甲方公司形象不得說做有損甲方利益的話和事。 如果主材客戶自購由設(shè)計(jì)師帶 去公司指定的材料供應(yīng)商處,主材返利設(shè)計(jì)師 50%公司 50%。 有義務(wù)維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益,對(duì)公司業(yè)務(wù)信息進(jìn)行保密。 甲方如果認(rèn)定乙方能力和工作效率差,有權(quán)終止本合同并予以勸退 (需提前一個(gè)月 )。 甲方: (簽字或蓋章 )溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)福農(nóng)紅棗專業(yè)合作社 乙方: (簽字或蓋章 ) 年月日 八、續(xù)約 本次續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議期限類型為期限協(xié)議,續(xù)訂協(xié)議生效日期為年月日,續(xù)訂協(xié)議于年月日終止。 (月報(bào) ) 。 。乙方的工資水平,按照本單位的工資分配制度,結(jié)合乙方的勞動(dòng)技能、勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)貢獻(xiàn)等確定,實(shí)行同工同酬 ,月工資上不封頂,下不保底,認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守甲方依法制定的權(quán)職內(nèi)容和規(guī)章制度,班班有記錄,件件有著落。 (提示:合同雙方應(yīng)在了解本合同內(nèi)容后,再?zèng)Q定是否簽名。 (一 )甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的,除全額支付乙方工資報(bào)酬外,還須加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬 ________%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。以上各款所稱月工資,是指甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況下乙方解除合同前 ________個(gè)月的平均工資,乙方月平均工資低于甲方月平均工資的,按甲方月平均工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。 甲方低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資報(bào)酬的。 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的 。 嚴(yán)重違反勞動(dòng)織 律或甲方規(guī)章制度的: 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的 。甲方可根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益狀況和職工生活費(fèi)用價(jià)格指數(shù)變動(dòng)情況,適時(shí)調(diào)整乙方工資。 A:乙方每天為甲方工作不超過 ________小時(shí),平均每周工作不超過 __________小時(shí),每周至少休息__________天。C(以完成一定的工作為期限 )。 (九 )乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。 一、甲方義務(wù) (一 )遵守國(guó)家及省、市的法律、法規(guī)和政策,保障乙方的合法權(quán)益 。 (六 )依法支持乙方參加合法的社會(huì)活動(dòng) 。 (五 )在本合同期內(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密。 (二 )本合同期內(nèi)工時(shí)制度采用 ____: A(定時(shí)工作制 )。 (三 )工作內(nèi)容:乙方同意甲方安排其從事 ____________工作。 (3)甲方安排乙方在國(guó)家法定節(jié)假日工作,須按乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的 __________%支付工資。 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門確需裁減人員的。 甲方不按本合同第三條第 (四 )款第 1項(xiàng)約定支付工資的或經(jīng)有關(guān)部門鑒定甲方未履行本合同第一條第 (四 )款義務(wù)的 。 (二 )甲方根據(jù)本合同第四條第 (二 )款的第 8項(xiàng)、乙方根據(jù)本合同第四條第 (四 )款的 3項(xiàng)解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿 ________年發(fā)給相當(dāng)于 ________個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 (三 )乙方因故意自傷、打架斗毆、參與違法犯罪活動(dòng)而致傷致病的,在醫(yī)療期間,甲方可停發(fā)乙方的工資和各種津貼、補(bǔ)貼。 八、附則 (一 )本合同一式 ________份,甲乙雙方各執(zhí) ________份。 一、聘用勞動(dòng)單位 (以下簡(jiǎn)稱 )甲方: 聘用勞動(dòng)人 (以下簡(jiǎn)稱 )乙方: 身份證號(hào)碼: 二、聘用勞動(dòng)年限 (即 20__年月日止。合理安排和 建議,甲方有權(quán)單方終止此協(xié)議。 。對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書后依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 按乙方所做的工作量,結(jié)合工資及提成發(fā) 放標(biāo)準(zhǔn),給予乙方相應(yīng)的報(bào)酬。 乙方在合同期間,享有公司一切福利待遇及獎(jiǎng)勵(lì)。如超過,則按超 10 萬業(yè)務(wù)量工資相應(yīng)當(dāng)月上漲 200元的規(guī)定上漲工資。 簽單提成獎(jiǎng)待工地開工后,在開工本月的工資發(fā)放日進(jìn)行逐步發(fā)放。 甲方尊重乙方的勞動(dòng),未經(jīng)乙方許可,甲方無權(quán)將乙方的圖紙任意修改或轉(zhuǎn)給他人去做。 六、爭(zhēng)議處理: 雙方發(fā)生
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