員工守則培訓(xùn)內(nèi)容-免費(fèi)閱讀
【正文】 。 、打架 。與領(lǐng)導(dǎo)見面時(shí)，應(yīng)說(shuō) :“ 您好， ( 職務(wù) )”?？蛻羰?“ 上帝 ” ，公司不允許職員對(duì)客戶有無(wú)禮行為，不得譏諷或不理睬客戶，更不得頂撞客戶或無(wú)理辯解。服裝要整潔大方，不得穿短褲上班。 永遠(yuǎn)不對(duì)他人口語(yǔ)主管，即便離開公司，也自奉嚴(yán)格，不飛短流長(zhǎng)，自尊自重自己的人格。 以最簡(jiǎn)捷的動(dòng)作，最快的速度辦理每件業(yè)務(wù)。 創(chuàng)造 勇于思考和嘗試新方法，以滿足客戶的需要 。 挑戰(zhàn) 樹立崇高的目標(biāo)并全力為之奮斗，視困難為發(fā)展的契機(jī) 。 凡經(jīng)我手，無(wú)論產(chǎn)品或勞務(wù)，都以精湛、細(xì)致、考究而使人信服。 時(shí)時(shí)處處想著公司事業(yè)的安全，小到煙蒂紙屑，大到工程項(xiàng)目，可能出差錯(cuò)的地方都想到，認(rèn)真細(xì)致地去做好工作。 ) 第二條 處事禮儀 當(dāng)外線電話鈴響時(shí)，應(yīng)迅速接起，并主動(dòng)自報(bào) :“ 您好 公司 ” 。 職員之間應(yīng)以誠(chéng)相見，肝膽相照，互幫互助，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
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