3建設(shè)銀行培訓(xùn)心得體會范文-免費閱讀
【正文】 事實上，與美國市場投機過度、監(jiān)管不足的問題相比，我國場外市場金融衍生產(chǎn)品市場面臨的最大問題是發(fā)展不足。自身有實力，有助于權(quán)威建立 。人員管理是操作風(fēng)險管理的核心，日常應(yīng)加強人員管理，開展員工行為排查和風(fēng)險警示教育，防范道德風(fēng)險。有什么樣的風(fēng)險認識，就有什么樣的管理水平 ?，F(xiàn)將培訓(xùn)心得總結(jié)如下： 一、《建行行政公文寫作》 公文是在經(jīng)營管理過程中形成的具有法定效力和規(guī)范體式的文書，是依法治行和進行商務(wù)活動的重要工具。面對國有商 業(yè)銀行、外資銀行爭奪市場，建設(shè)銀行需要提高服務(wù)質(zhì)量，加強品牌建設(shè)來提高自身競爭力，而這除了要制定相關(guān)法規(guī)外還需要每個行員以熱情飽滿的精神對待每天的工作，以燦爛的笑容面對每一位客戶。 緊張而充滿挑戰(zhàn)的拓展訓(xùn)練結(jié)束后，接下來 **陸軍學(xué)院四天和 **縣黨校六天，我們開始了銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。我們首先迎來的是為期六天的軍訓(xùn)和拓展訓(xùn)練。這個培訓(xùn)班是中國建設(shè)銀行江西分行有史以來舉辦的最系統(tǒng)化全面化的一次。在這里我衷心感謝我們的授課老師，感謝我們的領(lǐng)隊姚老師和班主任劉老師。重視學(xué)習(xí)才能與時俱進，忽略學(xué)習(xí)則如井底之蛙。這是一次在寶貴的時間里接受專業(yè)老師傳授知識的寶貴經(jīng)歷，讓我認識到，青年員工應(yīng)該堅持學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)也應(yīng)當(dāng)是一種工作。總之，從緊張的工作中獲得如此寶貴的學(xué)習(xí)機會，如飲甘泉，讓我加深對自己和工作現(xiàn)狀的思考。 第三，弘揚團 隊精神，增強團隊凝聚力。從小學(xué)到大學(xué)，我們學(xué)習(xí)了無數(shù)課程，歷經(jīng)十幾年寒窗，參加了多少培訓(xùn)多少考試，但這次的崗前培訓(xùn)對我們的意義是空前的。而建設(shè)銀行就是這樣一個優(yōu)秀的平臺。接下來的任務(wù)是用幾十分鐘的時間進行團隊組建，包括選出隊長、旗手，隊旗，確定隊名和隊歌，最后再排練出一個有團隊代表性的展示。接下來的幾天里，我們學(xué)習(xí)了建行主要產(chǎn)品、個人金融發(fā)展戰(zhàn)略、銀行相關(guān)法律知識、員工行為規(guī)范等理論，對銀行幾個主要部門的業(yè)務(wù)情況有了初步的了解。每個人都收獲頗多，希望大家把這一份激情，信任，感激與責(zé)任帶到未來的工作 中，踏踏實實的走好每一步，與建設(shè)銀行共同發(fā)展。通過對公文寫作的學(xué)習(xí)，使我對公文的特點和撰寫時注意的事項有了更加深刻的認識。因為確實有一些人不厚道，所以同事之間不要盲目信任 。教材選自電影《卡特教練》節(jié)選，課后，我還在宿舍里認真看了一遍完整版。人與人在一起叫人群，心與心在一起叫團隊。 總的說來，無論作為金融市場參與成員之一，還是作為個人，得到此次培訓(xùn)機會都難能可貴，學(xué)習(xí)為我提供了與市場專家交流
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