3國資監(jiān)管辦關于干部選拔任用工作自查情況匯報-免費閱讀
【正文】 三、存在的問題及下一步打算 我辦在推進選拔任用干部工作的科學化、民主化、制度化進 第 4 頁 共 4 頁 程中，在認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，不斷提高干部選拔任用工作水平上，取得了一定的成效。堅持民主討論、集體決策的原則，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，嚴格按照《條例》規(guī)定，由辦黨委領導班子集體討論，對于討論通過后決定提任的及時呈報縣委組織部。對擬任人選的年齡、學歷、工作年限、任職年限等進行嚴格審查，對不符合條件的一律取消。通過學習，加深了廣大干部職工對選拔任用干部的原則、條件、程序、紀律、監(jiān)督的認識，使機關和企業(yè)領導班子成員掌握《 條例》、人事干部熟知《條例》、廣大干部職工了解《條例》。通過學習，使廣大干部職工進一步認識到貫徹執(zhí)行《條例》對于建立健全科學的干部選拔任用機制和監(jiān)督管理機制，推進選用干 第 2 頁 共 4 頁 部工作的科學化、民主化、制度化，對
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