3和諧央行經(jīng)驗交流-免費閱讀
【正文】 同時，行非常之舉，推 “ 權(quán)力陽光運行 ” ?，F(xiàn)代企業(yè)除了需要科學(xué)管理之外，還 第 5 頁 共 6 頁 需要現(xiàn)代文化理念的支撐。在放手讓員工參與行務(wù)決策的同時，中支黨委還注意引導(dǎo)廣大員工積極為行里的改革管理和爭先創(chuàng)優(yōu)建言獻(xiàn)策。把寫在紙上講在嘴上的德治、法治，通過領(lǐng)導(dǎo)身先士卒變?yōu)槿w員工的自覺行動，從而充分調(diào)動了員工的積極性和創(chuàng)造性。制定出臺了《行務(wù)公開實施辦法》和《行務(wù)公開工作責(zé)任制》，對行務(wù)公開的內(nèi)容、形式、辦法作了明確的規(guī)定，行務(wù)公開深入全市人行系統(tǒng)各個單位、部門。一是思想上高度重視，認(rèn)識到位。 一、完善機制，優(yōu)化系統(tǒng)，著力于開基層央行和諧之源 （一）明確目標(biāo)，協(xié)調(diào)關(guān)系。即針對改革進程中出現(xiàn)的一 些問題，探索民主管理新的實現(xiàn)形式，把功夫用在建章立制上，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上積極向黨政反映情況提出建議；三是圍繞職工關(guān)心的熱點、難點問題積極參政議政，在依法治本上體現(xiàn)維護。構(gòu)建和諧央行必須充分發(fā)揮規(guī)章制度的重要作用，提高基層央行機構(gòu)組織和工作程序的規(guī)范化，中支修訂、完善了《規(guī)范堅持職工民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度》，《堅持行務(wù)公開制度》，《堅持職工代表列席行務(wù)會議制度》，《堅持黨政工會聯(lián)席會議制度》，《堅持定期或不定期征求職工意見制度》，《堅持重大事項協(xié)商、通 報制度》，《領(lǐng)導(dǎo)接待日制度》等 7 項主要制度。一是積極開展 “ 民評官 ” 活動，架設(shè)民主橋梁，切實把民主議事與反腐倡廉結(jié)合起來，與加強班子建設(shè)結(jié)合起來，以推動民主議事活動不斷深入。實行民主管理涉及面廣，外延復(fù)雜，需要 上下配合，各方協(xié)作，形成合力，才
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