4某年全市教育工作會議致辭-免費閱讀
【正文】 XX 市綜合督導評估和省專項督導很快要來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道教育辦公室、各學校幼兒園 第 13 頁 共 13 頁 要認真對照標準，明確責任分工，開展嚴格細致的自查自評，查缺補漏，整改提高，確保檔案資料規(guī)范齊全，確保迎檢現(xiàn)場整潔完備，確保上報數(shù)據(jù)與實際情況相吻合，務必做到硬件過硬、軟件更優(yōu)，力爭最好成績。三是嚴防違規(guī)教輔進入校園。一是充分做好開學工作。年前已經(jīng)對幼兒園安全開展了排查治理，今后標準不降、力度不減，繼續(xù)嚴查幼兒園安全，對無證 “ 黑園 ” 堅決予以取締。也敬告某些人在現(xiàn)在的形勢面前還是不收斂、不收手，依然玩上有政策、下有對策，挖空心思公款吃喝玩樂，其必然是搬起石頭砸自己的腳。不下苦工、不動實招根本不行。高中立足一次高考三年抓，著眼全面，激發(fā)特長，全員導師培優(yōu)促尖。幼兒園要遵循幼兒成長規(guī)律和學前教育規(guī)律，堅決防止 “ 小學化 ” 、 “ 成人化 ” 傾向，要為兒童創(chuàng)設豐富的教育環(huán)境，堅持以游戲為基 本活動，注重讓幼兒通過觀察探索、感知體驗，享受快樂童年，促進個性健康發(fā)展。在抓好常規(guī)教研工作的同時，大力開展課題研究，結(jié)合教師職稱評定工作，大力開展教育技術(shù)能力、云平臺應用培訓，不斷提升教師信息化條件下的施教能力。 各學校要抓住工資分配這個 “ 牛鼻子 ” ，拉開績效、獎勵性工資的分配檔次，確實做到績優(yōu)酬高，形成獎勤罰懶的激勵競爭機制，正真激發(fā)內(nèi)部生機和活力。開工建設新甫街道輝城幼兒園等 32 處幼兒園。zzz同志從實現(xiàn) “ 兩個一百年 ” 奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢的高度，提出要發(fā)展具有 “ 中國特色、世界水平的現(xiàn)代教育 ” ，讓 13 億人民享有更好、更公平的教育，努力讓每個人都有人生出彩的機會。六是做好 “ 三項參與 ” 。加強學校安全。職業(yè)教育在泰安第一個開啟了中專到本科的 “3+4” 一體化辦學。開展了我市第二批 “ 德育工作示范校 ” 創(chuàng)建評選活動，推進學校德育工作水平整體提升。師資水平提高。成功承辦了 XX 市職業(yè)技術(shù)院校技能大賽暨 “ 創(chuàng)客嘉年華 ” 活動，有 16個比賽項目榮獲一等獎， 26 名學生榮獲一等獎?；緦崿F(xiàn)信息化，列入市委市政府民生實事工程的農(nóng)村中小學信息化建設全面完成，實現(xiàn)教育城域網(wǎng)全 第 2 頁 共 13 頁 覆蓋，建成 46 口錄播教室和 2386 口直播教室，教育云平臺高效運轉(zhuǎn)。會上侯市長將作重要講話，大家要認真領(lǐng)會，抓好貫徹落實。作為三類城市語言文字工作牽頭單位，我們克服重重困難，于去年底順利通過國家評估。高考質(zhì)量提高。在 XX 市中學生田徑運動會上，獲得金牌 總數(shù)和團體總分兩項第一名，捧回 “ 局長杯 ” 、 “ 校長杯 ” 和道德風尚獎等大賽全部獎項。安排魯東大學 61 人、泰山學院 235 人頂崗實習。全市 12337 人簽定了聘用合同，辭退 38 人。教育、管理與監(jiān)督并舉，實行師德 “ 一票否決 ” 制；深入開展了師德專項整治行動，嚴禁教師有償補課、亂訂教輔材料，處理違規(guī)違紀違法違反師德人員 16 人。全市新創(chuàng)建 XX 市級平安和諧校園 39 處。 第 5 頁 共 13 頁 盤點盛事，充滿欣慰；謀劃未來，倍感壓力。解決普通中小學大班額問題是市里考核教育的亮點工作。各位已參加了培訓會，對各項改革的任務要求、推進步驟都已明確，各單位要學習傳達到位、責任分工到位、改革措施到位，該誰干的誰干，改革效果不能絲毫打折扣。我局積極爭取編制和計劃，加大教師招聘力度，堅持公正 、公平、公開，認真做好各個環(huán)節(jié)工作，主要向農(nóng)村教育和緊缺學科傾斜。市、校教研科研部門要有創(chuàng)造模式的規(guī)劃，一線教師要有創(chuàng)造模式的夢想。如果小學生養(yǎng)成了不良習慣再來改造將付出太多的代價。職業(yè)學校要在技能培養(yǎng)上下功夫，緊緊結(jié)合技能大賽，堅定不移地實行校企合作、工學結(jié)合
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