【摘要】麥當勞餐廳是1940年由麥當勞兄弟和RayKroc在美國創(chuàng)立的大型連鎖快餐集團。下面是為你整 理的麥當勞員工守則,希望對你有用! 麥當勞員工守則 麥當勞作風是由麥當勞管理層制定的一系列行為標準,...
2024-09-19 11:51
【摘要】第一篇:員工紀律守則 員工紀律守則 一總則 第一條根據(jù)公司各項規(guī)章制度的要求,特制訂員工紀律守則。 第二條制訂《員工紀律守則》是為了維護公司正常的生產(chǎn)、經(jīng)營秩序,全面提高員工素質,提升企業(yè)形象...
2024-11-09 01:48
【摘要】第一篇:工廠員工守則 工廠員工守則 1、員工入廠時必須憑本人真實有效的身份證和政府要求的其他證件辦理入廠手續(xù),試用期滿后,簽訂《勞動合同書》。 2、行政部審核員工證件的有效性及真實性。凡借用他人...
2024-11-15 03:56
【摘要】 外貿(mào)公司是指有對外貿(mào)易經(jīng)營資格的貿(mào)易公司,那么如何制定外貿(mào)公司的員工守則呢?下面小編給大家介紹關于外貿(mào)公司員工守則的相關資料,希望對您有所幫助?! ⊥赓Q(mào)公司員工守則如下 一、為加強管理,提高工作效率,使公司各項工作有序進行特制訂本守則,以供大家遵守。 二、本守則適用于公司全體員工; 三、員工進入公司后,與公司簽定相關勞動合同,合同年限:普通員工為一年,技術、管理、文員等
2025-02-08 13:11
【摘要】員工守則培訓發(fā)展部內(nèi)容簡介儀容儀表行為舉止勞動紀律工作態(tài)度工作要求一、儀容儀表1、衣著工作期間一律佩帶工牌,工牌應端正佩帶在左胸適當位置,非因工作需要不得在購物廣場、辦公場所以外佩帶工牌。上班期間必須統(tǒng)一穿著工服和工鞋
2025-03-13 14:49
【摘要】第一篇:員工住宿守則 員工住宿守則 員工宿舍是一個大家庭,為了您和他人能擁有一個良好的住宿環(huán)境,使工作之余得到充分的休息,我們請您遵守以下事宜: 一、遵守公共道德,提高個人修養(yǎng) 、清潔的居住環(huán)...
2024-10-24 22:03
【摘要】編號FND0401共3頁第1頁員工守則(A)第一條本公司員工均應遵守下列規(guī)定?。ㄒ唬蕰r上下班,對所擔負的工作爭取時效,不拖延不積壓?!。ǘ┓纳霞壷笓],如有不同意見
2025-06-23 14:32
【摘要】深圳市寶鴻達汽車銷售有限公司ShenzhenBaohongdaAutomobileSalesco.,Ltd.員工手冊深圳寶鴻達發(fā)展歷程(企業(yè)文化)公司成立于2007年1月1日,從事汽車的銷售、
2025-04-17 02:16
【摘要】工廠員工紀律守則員工工作秩序1.遵紀守法,團結同事,樂于助人,勤儉節(jié)約。牢記客戶至上,工作質量第一,工作嚴謹細致。2.員工須本著對公司負責的原則,自覺主動的維護公司的利益,嚴格遵守公司的各項規(guī)章和規(guī)定,,嚴守機密。3.遵守社會公德,以強烈的責任感維護公司的形象和利益。對違反公司規(guī)定的行為均有權予以制止,維護公司利益是每個員工應盡的義務和美德。4.老員工
2025-06-27 07:42
【摘要】員工安全守則一、勞保穿戴“四不準”員工進入生產(chǎn)現(xiàn)場,必須按規(guī)定穿戴勞動保護用品。●不準不戴安全帽進入生產(chǎn)現(xiàn)場;●不準著短褲、裙子進入生產(chǎn)現(xiàn)場;●不準穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋進入生產(chǎn)現(xiàn)場;●不準無措施擅自進入2米以上有墜
2025-04-13 04:30
【摘要】,請認真閱讀并遵照執(zhí)行。簽字:員工守則1.1制定目的:為使本公司員工更好的遵守公司管理制度,特制定此守則,以便執(zhí)行。:凡經(jīng)本公司所錄用的所有員工(含臨時工)圴須遵守本守則。:1.廠務部負責本守則制定,修改,廢止之起草工作。2.總經(jīng)理負責本守則制定,修改
2024-11-16 22:34
【摘要】完美WORD格式汽車美容行業(yè)員工守則一、公司簡介..................................................................................2
2025-04-18 05:36
【摘要】11/11一、臨時人員管理辦法第一條目的 為使臨時人員的雇用及管理有所遵循特依人事管理規(guī)則第二條規(guī)定訂定本辦法。第二條人員申請 各部門有臨時性工作(期間在三個月以內(nèi)),須雇用臨時人員從事時,應填具“人員增補申請書”注明工作內(nèi)容、期間等呈經(jīng)理核準外,送人事部門憑以招雇。第三條雇用限制(一)年未滿16歲者不得雇用。(二)經(jīng)管
2025-04-18 23:00
【摘要】目錄前言公司架構管理原則主管守則員工守則行為規(guī)范用工及勞動合同人事福利制度工資、福利制度紀律與考勤管理假期及申請程序員工進店、離店手續(xù)辦理規(guī)定培訓管理制度考核制度獎勵制度處罰制度衛(wèi)
2025-07-30 00:54
【摘要】第一篇總則為了實現(xiàn)公司管理規(guī)范化、制度化,在公司范圍內(nèi)全面強化企業(yè)文化,特定本員工手冊。手冊主要是對公司的企業(yè)理念和人力資源管理等內(nèi)容進行說明,以使員工對企業(yè)文化和管理制度有深刻的認識和認同,明確自身的權利、責任與義務,從而規(guī)范員工個人和職務行為,增強員工素質,提高工作效率,把公司建成團結規(guī)范、具備實力、富有執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、凝聚力的成功企業(yè)。
2025-07-27 10:26