工會年度工作思路-免費(fèi)閱讀
【正文】 風(fēng)正潮平，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，更須快馬加鞭。積極倡導(dǎo)“精益求精”、“全員參與、爭做貢獻(xiàn)”理念，把職工群眾的創(chuàng)造性勞動同勞動模范的先進(jìn)性引領(lǐng)結(jié)合起來，選樹宣傳勞動模范及先進(jìn)個人和先進(jìn)集體，以愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，勤奮學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作、甘于奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌，譜寫新時期的 人之歌。避免出現(xiàn)群體和個體上方事件。要緊緊圍繞職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，發(fā)展和諧勞動關(guān)系，以勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全衛(wèi)生為重點(diǎn)，共享發(fā)展成果的生動局面。發(fā)揮六個專門工作委員會職責(zé)，定期開展職工代表巡視工作，及時反映職工心聲，維護(hù)職工權(quán)益。加強(qiáng)工會財務(wù)管理工作。要堅持“發(fā)展為先、職工為本、基層為重、創(chuàng)新為魂”，以改革創(chuàng)新的精神努力把各級工會組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的工人階級群眾組織，在發(fā)揮組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工的合法權(quán)益作用中體現(xiàn)新作為、展現(xiàn)新風(fēng)貌、為推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧、維護(hù)穩(wěn)定作出更大的貢獻(xiàn)。廣大工會干部要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，在繼承中發(fā)展，在實(shí)踐中完善，在創(chuàng)新中提高，努力把各級工會建設(shè)好、完善好、發(fā)展好，譜寫工會更加輝煌的新篇章。要搞好會員關(guān)系動態(tài)管理，季末以專業(yè)公司為單位向礦工會統(tǒng)計上報會員情況，以便清楚的掌握各個工會的狀況。礦工會將對建設(shè)職工書屋的單位給予必要的支持，定期組織檢查指導(dǎo)，目標(biāo)考核，把“職工書屋”打造成內(nèi)聚人氣、外樹形象的職工文化品牌。三、搭建工會自身建設(shè)平臺，提升工會組織的凝聚力，建設(shè)典范工會各級工會要緊緊圍繞目標(biāo)任務(wù)，全面布局、突出重點(diǎn)，深化調(diào)研、創(chuàng)新體制，研究新情況，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，解決新問題。元月份將舉辦大型的“我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)”集體宣誓活動。要在創(chuàng)新實(shí)踐中全面提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，培養(yǎng)更多掌握新知識、新技能、新本領(lǐng)的知識型工人和一線創(chuàng)新人才，為建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)充分施展才華。要不斷創(chuàng)新活動載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，開展有利于提高創(chuàng)建水平，激發(fā)創(chuàng)建熱情的主題活動，使創(chuàng)建活動常搞常新，充滿活力和實(shí)效。要倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，把學(xué)習(xí)當(dāng)作各級工會干部提高理論水平，提升綜合素質(zhì)，駕馭工會工作的有效手段，真正形成學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化。實(shí)現(xiàn)六個行業(yè)一流：群眾安全、民主管理、職工維權(quán)、職工之家建設(shè)，自身建設(shè)，職工文化工作等創(chuàng)行業(yè)一流。2009年工會工作思路2009年是全面貫徹落實(shí)工會十五大會議精神，發(fā)揮工會優(yōu)勢，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益的一年，也是面對嚴(yán)峻的形勢，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾克難攻堅的一年。一、搭建崇尚學(xué)習(xí)力的平臺，提升工會干部綜合管理能力，建設(shè)學(xué)習(xí)工會中國工會十五大全面總結(jié)了過去五年的工會工作，提出了站在新的歷史起點(diǎn)，再創(chuàng)工會事業(yè)新局面的戰(zhàn)略目標(biāo)，是一次統(tǒng)一思想，謀劃發(fā)展，與時具進(jìn)的大會。要引導(dǎo)廣大會員學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作第一要務(wù)，學(xué)習(xí)理論知識，學(xué)習(xí)黨的政策方針，學(xué)習(xí)專業(yè)技能，繼續(xù)在各級工會組織中開展學(xué)習(xí)型工會、學(xué)習(xí)型工會小組、學(xué)習(xí)型會員評選活動，在工會系統(tǒng)中營造良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。要加強(qiáng)“工人先鋒號”創(chuàng)建活動資料的管理，做好資料的積累歸類建檔工作，為創(chuàng)建活動的評選考核檢查提供真實(shí)齊全有效的原始資料，保證選樹的“工人先鋒號”經(jīng)得起監(jiān)督、經(jīng)得起考驗(yàn)。 在開展職工技術(shù)創(chuàng)新評比的基礎(chǔ)上，積極開展小改小革、合理化建議征集評選和我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)活動，設(shè)立專項(xiàng)獎勵資金，對技能水平優(yōu)秀、創(chuàng)新能力突出、為企業(yè)創(chuàng)造效益的職工予以重獎。四是群眾安全管理工作要有新提升。2008年礦工會被評為全國“模范職工之家”，今年要在鞏固建家成果的基礎(chǔ)上，加大職工之家建設(shè)的覆蓋面，提升建家檔次和水準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)工會由卓越向典范邁進(jìn)。要采取“多條腿走路”的方式籌集“職工書屋”建設(shè)資金。搞好新入礦人員的入會工作，不斷為工會組織注入新鮮血液。加強(qiáng)工會干部的能力建設(shè)，加大工會干部培訓(xùn)力度，通過走出去，請進(jìn)來相結(jié)合的方式加強(qiáng)對工會干部的培訓(xùn)，使工會干部熟悉應(yīng)知應(yīng)會的法律法規(guī)、專業(yè)知識等方面的知識，著力
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