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個資法施行重點及案例分享-免費閱讀

2025-08-11 00:50 上一頁面

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【正文】 –九、資料安全稽核機制。 ? Ⅱ 前項措施,得包括下列事項,並以 與所欲達成之個人資料保護目的間,具有適當比例為原則 : 26 個資之安全維護措施 –一、配置管理之人員及相當資源。 –三、特定目的已達成而無繼續(xù)處理或利用之必要。 ? Ⅱ 個人資料正確性有爭議者,應主動或依當事人之請求停止處理或利用。 13 合法利用個人資料的要件 ? 應於執(zhí)行法定職務必要範圍內(nèi)為之,並與蒐集之特定目的相符 ? 應符合第 5條比例原則、合理關(guān)聯(lián)性原則 ? 特定目的外利用,應符合第 16條各款情形之一 –一、法律明文規(guī)定。 –二、蒐集之目的。 –三、對當事人權(quán)益無侵害。 –三、 告知將妨害公務機關(guān)執(zhí)行法定職務 。 –六、有利於當事人權(quán)益。 ? Ⅴ 因可歸責於公務機關(guān) 或非公務機關(guān)之事由,未為更正或補充之個人資料, 應於更正或補充後,通知曾提供利用之對象 ?!? ? 若無明確的法定職務(例如:各網(wǎng)站)則建議可以以隱私權(quán)政策的方式約定保存期限 22 個資洩漏時之通知義務 ? 新法第 12條:「公務機關(guān)或非公務機關(guān)違反本法規(guī)定,致個人資料被竊取、洩漏、竄改或 其他侵害者,應查明後以適當方式通知當事人。 –六、資料安全管理及人員管理?!? 27 P2P分享軟體經(jīng)常出事 28 實體的安全措施也很重要 29 THE END 益思科技法律事務所 臺北市忠孝東路四段 290號 8樓 0227723152 高雄所 高雄市四維三路 6號 17樓 A2 073357331 30 。 –四、事故之預防、通報及應變機制。 –二、有理由足認刪除將侵害當事人值得保護之利益。但因 執(zhí)行職務或業(yè)務所必須 或經(jīng)當事 人書面同意者,不在此限。 14 合法利用個人資料的要件 –四、為防止他
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