創(chuàng)新港灣工程公司項(xiàng)目部機(jī)電主管崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/機(jī)電主管崗位說明書崗位名稱機(jī)電主管所在部門項(xiàng)目部直接上級(jí)項(xiàng)目部經(jīng)理直接下級(jí)機(jī)電工崗位定員1所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織制定項(xiàng)目部機(jī)電設(shè)備安裝維護(hù)計(jì)劃占全部工作時(shí)間的百分比：35%工作任務(wù)根據(jù)工程項(xiàng)目擬定設(shè)備的增減、更新與維護(hù)計(jì)劃根據(jù)設(shè)備做所需配件、油料計(jì)劃組織制定機(jī)械設(shè)備

2025-06-26 08:41

創(chuàng)新港灣工程公司投資管理員崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/投資管理員崗位說明書崗位名稱投資管理員所在部門董事長(zhǎng)辦公室直接上級(jí)董事長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：負(fù)責(zé)企業(yè)投資管理工作和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃工作職責(zé)一職責(zé)表述：重大項(xiàng)目的投資可行性研究與論證占全部工作時(shí)間的百分比：20％工作任務(wù)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助董事長(zhǎng)選擇合適的投資項(xiàng)目負(fù)責(zé)組

2025-06-26 01:36

創(chuàng)新港灣工程公司項(xiàng)目部鉆機(jī)助手崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/項(xiàng)目部鉆機(jī)助手崗位說明書崗位名稱鉆機(jī)助手所在部門項(xiàng)目部直接上級(jí)鉆機(jī)組長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員12所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助鉆機(jī)手按技術(shù)要求安全保質(zhì)完成鉆孔工作占全部工作時(shí)間的百分比：65%工作任務(wù)開鉆前協(xié)助鉆機(jī)手對(duì)鉆機(jī)各系統(tǒng)進(jìn)行檢查協(xié)助鉆機(jī)手進(jìn)行裝藥工作職責(zé)二職責(zé)

2025-06-26 07:30

人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】第一篇：人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書 人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書： 崗位名稱：人力資源部經(jīng)理 所屬部門：人力資源部 直接上級(jí)：總經(jīng)理 崗位設(shè)置目的：建立健全人力資源管理系統(tǒng)，制定人力資源發(fā)展戰(zhàn)略和...

2024-10-21 19:49

人力資源部-副經(jīng)理職位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編號(hào)所屬部門人力資源部直接上級(jí)經(jīng)理直接下屬職位名稱薪酬管理、福利管理、勞動(dòng)人事職位設(shè)置目的配合經(jīng)理工作，完善薪酬福利管理，提高集團(tuán)公司員工滿意度工作職責(zé)1.協(xié)助部門經(jīng)理開展工作2.實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司人工成本合理化3.提高集團(tuán)公司員工滿意度和凝聚力4.建立和完善集

2025-07-25 08:10

企業(yè)人力資源部經(jīng)理職位說明書-資料下載頁

【摘要】20．人力資源部經(jīng)理職位說明書職業(yè)名稱人力資源部經(jīng)理文件編號(hào)GZSM-C02編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱經(jīng)理所屬部門人力資源部直接上級(jí)職位副總裁定員人數(shù)1人轄員人數(shù)4人直接下級(jí)職位部門職員二、職位關(guān)系可直接晉升的職位副總裁可晉升至此的職

2025-07-22 21:19

人力資源部經(jīng)理崗位職務(wù)說明-資料下載頁

【摘要】3/3廣西創(chuàng)新港灣工程公司人力資源部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱人力資源部經(jīng)理所在部門人力資源部直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)薪酬考核員、招聘培訓(xùn)員崗位定員1所轄人員2一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制定人力資源長(zhǎng)期規(guī)劃、年度、月度計(jì)劃和相關(guān)制度占全部工作時(shí)間的百分比：30%工作任務(wù)組織收集上年度計(jì)劃的執(zhí)行

2025-04-08 11:03

航空公司人力資源部經(jīng)理崗位說明-資料下載頁

【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839人力資源部經(jīng)理職位說明書職位名稱經(jīng)理職位編號(hào)HR-001所屬部門人力資源部職位定員1直接上級(jí)副總經(jīng)理所轄人數(shù)4直接下級(jí)副經(jīng)理、薪酬主管、績(jī)效主管、基地人事專員職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:依據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織公司

2025-04-07 22:08

創(chuàng)新港灣工程公司總工室測(cè)量工程師崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/測(cè)量工程師崗位說明書崗位名稱測(cè)量工程師所在部門直接上級(jí)總工室主任直接下級(jí)崗位定員1所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定測(cè)量設(shè)備的更新計(jì)劃占全部工作時(shí)間的百分比：20%工作任務(wù)了解和掌握國內(nèi)外測(cè)量?jī)x器發(fā)展動(dòng)態(tài)、先進(jìn)的測(cè)量定位技術(shù)并應(yīng)用于實(shí)際工作有重點(diǎn)地提出改造、更新和補(bǔ)充測(cè)量?jī)x器的方案

2025-06-26 06:24

1人力資源部高級(jí)經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】人力資源部高級(jí)經(jīng)理崗位說明書1.基本資料人力資源部高級(jí)經(jīng)理行政人力資源部1人版本信息2005-22.崗位關(guān)系公司總經(jīng)理人力資源部高級(jí)經(jīng)理招聘高級(jí)專業(yè)師績(jī)效考核與培訓(xùn)專業(yè)師人事事務(wù)專員企業(yè)文化專業(yè)師3.匯報(bào)程序及督導(dǎo)范圍：公司總經(jīng)理：2：4.崗位目的4．1為了提升地

2025-05-15 03:48

創(chuàng)新港灣工程公司項(xiàng)目部火工組員崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/項(xiàng)目部火工組員崗位說明書崗位名稱火工組員所在部門項(xiàng)目部直接上級(jí)火工組長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助火工組長(zhǎng)加工、保管火工產(chǎn)品及時(shí)供應(yīng)鉆機(jī)組使用占全部工作時(shí)間的百分比：20%工作任務(wù)協(xié)助火工組長(zhǎng)辦理火工產(chǎn)品使用的各種相關(guān)手續(xù)監(jiān)督火工產(chǎn)品到達(dá)施工船舶的搬運(yùn)、存放和保

2025-06-26 06:43

電力公司人力資源部部長(zhǎng)崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3人力資源部部長(zhǎng)職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員1直接上級(jí)主管副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)部門全體人員崗位分析日期本職：全面主持人力資源部的工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定本部門工作計(jì)劃并組織落實(shí)工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)部門年度

2025-08-03 05:45

電力集團(tuán)人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】電力集團(tuán)人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部經(jīng)理（兼）崗位編號(hào)*-RZ-001所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)人力資源配置崗、薪酬福利管理崗所轄人員2崗位分析日期2009年6月本職：負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、培訓(xùn)和開發(fā)、溝通協(xié)調(diào)，保證公司人

2025-08-03 06:11

人力資源部職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】27/285．2．42人力資源/行政經(jīng)理職務(wù)說明書職務(wù)名稱：人力資源/行政經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：LN-HR-001直屬上級(jí)：行政總監(jiān)所屬部門：人力資源/行政部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：12崗位目的：編制并實(shí)施李寧公司人力資源規(guī)

2025-08-03 09:14

人力資源部職位說明書-資料下載頁

【摘要】7/7職位說明書基本信息職位名稱：分部人力資源經(jīng)理職位編號(hào)：職位層級(jí)：職位類別：支持類職位等級(jí)：所屬部門：分部人力資源部直接上級(jí)：分部總經(jīng)理、總部人力資源部編制日期：職位概述執(zhí)行和維護(hù)總部HR規(guī)劃和各項(xiàng)政策，滿足分部對(duì)人員的需求及管理崗位職責(zé)描述1、根據(jù)總部下達(dá)的人力資源工作計(jì)劃和企業(yè)的人力資源政策,制定分部人力資源工作計(jì)

2025-08-03 09:21

廣西創(chuàng)新港灣工程公司人力資源部經(jīng)理崗位說明書(文件)

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