【正文】 十一、局部透風(fēng)的風(fēng)筒口與掘進頭的距離：壓入式通風(fēng)不得超過10米；抽出式透風(fēng)不得超過5米；混合式通風(fēng)、壓入風(fēng)筒的出口不得超過10米，抽出風(fēng)筒的入口應(yīng)滯后壓入風(fēng)筒的出口5米。六、局扇的吸入風(fēng)量要小于該處全風(fēng)供給的風(fēng)量(不超過70％)，避免發(fā)生循環(huán)風(fēng)。 xxxx礦業(yè)有限責(zé)任公司 二00九年一月二日礦井通風(fēng)防塵管理制度一、礦井通風(fēng)，防塵工作要認真貫徹執(zhí)行預(yù)防為主的方針，實行透風(fēng)、灑水、噴霧、密閉、防護、管理、教育、檢杳的綜合防火、防塵措施，嚴禁干式作業(yè)。七、設(shè)備要經(jīng)常保養(yǎng)，經(jīng)常定期檢查，保持機件清潔衛(wèi)生。九、對于不履行交接班手續(xù)，脫崗造成工作空檔者按照公司有關(guān)規(guī)定給予處罰，造成事故者依法追究其責(zé)任。五、班前安全會議必須建立起書面記錄以便存檔備查。六、安全員在監(jiān)護工人排險處理浮石時，必須細心，認真負責(zé)，凡是打算處理或一經(jīng)決定處理后，必須處理完畢，不能半途而廢，留下后患。六、加強對操作者的培訓(xùn)管理，搞好日常保養(yǎng)工作，杜絕違章指揮和違章操作，避免事故的發(fā)生。六、采掘作業(yè)面，當(dāng)前方地質(zhì)情況不明或接近溶洞、老窿、含水層、透水層或接近河流、湖泊、蓄水池相通的斷層時，必須堅持深水作業(yè)，先探水放水后掘進。補發(fā)上崗證一個收取工本費30元。三、所有入井人員必須是經(jīng)過公司三級安全教育培訓(xùn)合格并領(lǐng)取公司井下上崗證的人員，地面工人未經(jīng)安技科許可不準(zhǔn)下井。因工種崗位變動，應(yīng)即時核對個人防護用品，享受現(xiàn)崗位防護用品標(biāo)準(zhǔn)。降低傳遞途徑中噪聲。對新入廠職工應(yīng)進行健康檢查，建立職工健康檔案。六、事故單位必須本著“四不放過”的原則，對每起事故作出處理，并存入檔案。三、事故得到控制后，企業(yè)負責(zé)人或指定專人報告有關(guān)部門，一次重傷或中毒二人(食物及井下有害氣體)直接經(jīng)濟損失5萬元以下的二十四小時報當(dāng)?shù)卣^(qū)安監(jiān)部門、區(qū)衛(wèi)生局。 xxxx礦業(yè)有限責(zé)任公司 二00九年一月二日事故責(zé)任追究制度一、堅持四不放過原則發(fā)生事故的單位對事故調(diào)查處理要嚴格按照“四不放過’’的原則進行處理：即“事故原因不查清不放過；事故責(zé)任者沒有嚴肅處理不放過；廣大職工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過”。 xxx礦業(yè)有限責(zé)任公司 二00九年一月二日安全生產(chǎn)檔案管理制度為了規(guī)范公司的安全生產(chǎn)管理，搞好生產(chǎn)中涉及到的各種安全文字資料等歸檔管理工作，特制定如下制度。九、定期對各類事故進行統(tǒng)計分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，并通過培訓(xùn)進行宣傳教育，以指導(dǎo)今后的安全生產(chǎn)工作。其他項目：具體由有關(guān)部門會同工會結(jié)合本礦特點自行制訂，但必須屬安全技術(shù)措施范圍。礦山應(yīng)做好使用情況和物資設(shè)備發(fā)放登記臺帳。第五條 安全技術(shù)措施費用必須按照《湖北省實施(中華人民共和國礦山安全法)辦法》第二十條規(guī)定據(jù)實列支。九、排查的重大隱患，由安全部門簽發(fā)《隱患整改通知書》，并指定整改責(zé)任人負責(zé)落實。二、安全生產(chǎn)專業(yè)（專項）隱患排查由該專業(yè)（專項）工作主管單位或部門組織，安全部門和有關(guān)人員參加，排查情況必須有明確的結(jié)論和意見。廣開渠道，保障隱患整改治理資金的投入到位。隱患管理工作的具體要求如下：礦山企業(yè)要嚴格管理，堅持“三同時’’原則，從源頭上減少隱患。認真做好設(shè)備的日常檢修與維修工作，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象。并另進行安全教肓，其內(nèi)容為：改變工種的要求，操作規(guī)程，作業(yè)環(huán)境，生產(chǎn)特點及注意事項，并經(jīng)礦、班組考核合格后，方能上崗操作。新工人入礦后，按照公司、礦、班組進行三級入礦教育。礦內(nèi)工作調(diào)動、干部參加勞動及脫崗六個月以上者返回崗位，要履行分級安全教育。對所有問題都必須立即整改，不得拖延，有些限于物資技術(shù)條件當(dāng)時不能解決的問題，應(yīng)訂出計劃、定措施、定期解決，做到條條有落實、件件有交待。安全檢查必須要有明確的目的、要求和具體計劃，必須建立企業(yè)負責(zé)和有關(guān)人員的安全檢查組織，要加強領(lǐng)導(dǎo)，做好檢查工作。五、會議通報例行檢查安全、生產(chǎn)情況，及存在的重大問題進行分析。二、管好所轄部門的安全工作，杜絕發(fā)生各類安全事故。始終堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的安全工作方針，樹立安全無小事的意識，把安全工作盡量抓深、抓細、抓扎實，把工作重點放在事前控制上，防微杜漸，將各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，確保全年無安全事故發(fā)生。安全科人員監(jiān)督爆破物資的儲存、發(fā)放、使用、退庫，每月要不定期檢查炸藥庫值班情況，檢查制度執(zhí)行情況，嚴防發(fā)生爆破作業(yè)事故和爆炸物品流失案件。 xxx礦業(yè)有限責(zé)任公司 二0一0年一月二日安全例會制度一、每天要堅持班前生產(chǎn)會，每星期召開一次安全生產(chǎn)例會，學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)主管部門的有關(guān)文件、指令、規(guī)定，使其落實到實處，貫徹到職工中去。十、所有參會人員，應(yīng)在會議記錄上進行簽到。企業(yè)每年對鍋爐及壓力容器危險物品、電氣裝置、起重設(shè)備、礦房建筑運輸及車輛以及防火、防毒工作，分別進行專業(yè)檢查。礦級教育由礦方負責(zé)人組織、礦方負責(zé)人和礦方安全員教學(xué)，內(nèi)容為：該礦生產(chǎn)特點、該礦安全技術(shù)操作規(guī)程和安全管理制度等。職工違章及重大事故責(zé)任者，由所屬單位和安全部門根據(jù)情節(jié)輕重提出處理意見。特殊工種學(xué)習(xí)，自主管局確定時間，每年進行一次安全技術(shù)培訓(xùn)。五、操作設(shè)備人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)并考核合格，對所管的設(shè)備應(yīng)當(dāng)做到四懂：懂原理、懂構(gòu)造、懂設(shè)備性能、懂工藝流程。三、根據(jù)危險源的危害程度和觸發(fā)條件，制定出有效的監(jiān)控管理措施，進行定期檢測、評估及應(yīng)急處理預(yù)案。認真開展各項安全檢查，檢查發(fā)現(xiàn)涉及安全生產(chǎn)的隱患、缺陷和問題，均應(yīng)逐項登記上報，并按照職責(zé)范圍，實行班組、采區(qū)、礦部、公司分級負責(zé)整治的制度。1對出現(xiàn)隱患不報告、不整改而擅自恢復(fù)生產(chǎn)而出現(xiàn)安全事故的將嚴肅追究現(xiàn)場指揮人員責(zé)任。六、對排查出的隱患，應(yīng)逐項分析研究，提出整改建議并督促落實整改方案。第三條 根據(jù)審批結(jié)果，有關(guān)單位、部門具體實施，礦安全科負責(zé)督促檢查落實。第九條 安全技術(shù)措施所需設(shè)備、材料、經(jīng)費應(yīng)納入礦設(shè)備、供應(yīng)及財務(wù)計劃，及時提供。輔助房屋及設(shè)施：休息室、更衣室、工作服洗滌設(shè)備、女職工衛(wèi)生室、消毒室等保證生產(chǎn)衛(wèi)生方面所必需的房屋及各項措施。五、凡發(fā)生事故，應(yīng)在事故發(fā)生后的當(dāng)日或次日召開事故分析會，填寫事故報告書。不同的崗位，所交納的抵押金不同，責(zé)任大者所交納風(fēng)險抵押金也多。五、安全巡查記錄、班前會議記錄、礦長安全日志、公司級下達的隱患整改通知書及對違章工人處罰的記錄及數(shù)據(jù)等，各二級單位年底放假前應(yīng)如數(shù)上交上述資料，由安全科統(tǒng)一交檔案室歸檔保管，安全資料的保管期限暫定十年。 xxxx礦業(yè)有限責(zé)任公司 二00九年一月二日安全生產(chǎn)事故管理制度