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安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法和表格-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 520分202目標(biāo)制定未參與制定、貫徹項(xiàng)目分107事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣10分154消防學(xué)習(xí)未組織消防法規(guī)和滅火知識(shí)學(xué)習(xí)的扣 考核日期:項(xiàng)目機(jī)械管理員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄序號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度未認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度的扣分對(duì)查出的問(wèn)題未糾正落實(shí)并反饋信息的扣155分107事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣5分204安全檢查班前未對(duì)所用用具、設(shè)備、防護(hù)用品及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查的扣10分未定期檢查和試驗(yàn)的扣分104安全防護(hù)用品的管理未對(duì)安全防護(hù)用品驗(yàn)收、取證、記錄的扣分不經(jīng)常對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行安全檢查的扣5分106事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣分未對(duì)安全裝置、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收的扣分10考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字單位名稱:工程名稱:53、 對(duì)實(shí)得分為70分以下的管理人員視情節(jié)輕重,給予罰款100~200元,警告批評(píng),以觀后效或調(diào)離工作崗位等處理。五、 考核目的考核項(xiàng)目管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況,督促項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制的貫徹落實(shí),激勵(lì)項(xiàng)目安全管理機(jī)制的正常運(yùn)行。元; 達(dá)不到合格等級(jí)時(shí),罰80 杜絕死亡事故及重傷事故,年輕傷事故頻率少于分)小計(jì)評(píng)語(yǔ):?jiǎn)挝幻Q:分)4基坑支護(hù)(100分)5模板工程(1003‰; 確保每月施工安全及文明施工檢查達(dá)優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn); 確保實(shí)現(xiàn)市級(jí)文明工地。分為合格,80200~400六、 考核對(duì)象項(xiàng)目部各級(jí)管理人員,即:項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、工長(zhǎng)、安全員、質(zhì)檢員、材料員、消防保衛(wèi)員、機(jī)械管理員、班組長(zhǎng)等人員。4、 安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核獎(jiǎng)懲均在月份工資中及時(shí)兌現(xiàn)。分303安全保護(hù)裝置驗(yàn)收對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)搭設(shè)的腳手架、龍門架、安全網(wǎng)、安裝的電氣機(jī)械安全保護(hù)裝置其中一項(xiàng)未進(jìn)行驗(yàn)收的扣10520分未做好驗(yàn)收狀態(tài)標(biāo)識(shí)的扣10分安全交底不全面不詳細(xì)不清楚扣5分檢查后發(fā)現(xiàn)問(wèn)題未處理而繼續(xù)作業(yè)的扣5分104機(jī)械檢修未正確判斷機(jī)械故障并組織檢修的扣101020分202宣傳教育未協(xié)同有關(guān)部門做好法制、消防宣傳工作的扣105項(xiàng)目管理目標(biāo)的扣分未協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查事故原因的扣5分205事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣 考核日期:項(xiàng)目保衛(wèi)消防員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄序號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度未認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度的扣10分發(fā)生治安事故未積極協(xié)助調(diào)查扣5分103設(shè)備操作保養(yǎng)未監(jiān)督、指導(dǎo)操作人員正確操作和保養(yǎng)設(shè)備的扣分
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