湖南省有關完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定-免費閱讀
【正文】 或農(nóng)工本人自愿，達到退休年齡時累計繳費年限滿10年不滿15年的，也可繼續(xù)繳費至繳費年限滿15年止，按規(guī)定計發(fā)基本養(yǎng)老金。個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額/本人退休年齡相對應的計發(fā)月數(shù)。緩報、漏報期間的待遇，由企業(yè)負責支付。（十一）與國有企業(yè)解除或終止勞動關系后、按個體工商戶或靈活就業(yè)人員參保繳費政策接續(xù)養(yǎng)老保險關系的女職工，其退休年齡按長期工作崗位確定。其它幾份基本養(yǎng)老金中個人賬戶儲存額尚未支付完畢的，余額中個人繳費部分一次性支付給本人。（九）清理規(guī)范多重養(yǎng)老保險關系。本人自愿，可從參保地實施統(tǒng)賬結合制度起(統(tǒng)賬結合制度實施后退出現(xiàn)役的從退出現(xiàn)役時起)，以全省上年度職工月平均工資為繳費基數(shù)，按當?shù)赝谄髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費比例補繳基本養(yǎng)老保險費（含本息），補記個人賬戶。本人自愿，可從參保地實施統(tǒng)賬結合制度起，以全省上年度職工月平均工資為繳費基數(shù)，按當?shù)赝谄髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費比例補繳基本養(yǎng)老保險費（含本息），補記個人賬戶。1996年1月1日前參加工作并流動離開用人單位的，本人自愿，可從參保地實施統(tǒng)賬結合制度起，以全省上年度職工月平均工資為繳費基數(shù)，按當?shù)赝谄髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費比例補繳基本養(yǎng)老保險費（含本息），補記個人賬戶。（三）事業(yè)單位按國家和省規(guī)定轉(zhuǎn)制為企業(yè)，從轉(zhuǎn)制之日起參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，執(zhí)行全省統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險政策。納入統(tǒng)籌后，基本養(yǎng)老金的調(diào)整按企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度統(tǒng)一規(guī)定的辦法和標準執(zhí)行。湖南省有關完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定作者：日期：湖南省人民政府關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定湘勞社政字[2006]10號 各市州、縣市區(qū)人民政府：根據(jù)《國務院關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》（國發(fā)〔2005〕38號）和《湖南省人民政府關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》（湘政發(fā)〔2006〕7號）精神，經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)就完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度若干政策問題提出如下意見：一、關于幾類單位或群體的參保政策（一）企業(yè)化管理事業(yè)單位參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，執(zhí)行全省統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險政策。參保后退休的人員，執(zhí)行統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險政策。（四）國家機關、事業(yè)單位和社會團體等單位（以下簡稱用人單位）在編制外的臨時聘用人員（以下簡稱臨聘人員）原則上參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。建立個人賬戶前在企業(yè)工作、按國家規(guī)定可計算連續(xù)工齡的
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