淺析行政人員職業(yè)道德規(guī)范-免費閱讀
【正文】 道德是人們意識的產(chǎn)物,是調(diào)整人們相互關(guān)系的準則和規(guī)范,它必須轉(zhuǎn)化成員工的內(nèi)心信念,根植于員工意識,才能引導員工的準確行為?！ 。ò耍┛炭鄬W習，努力提高思想、科學文化素質(zhì) 各種不同的工作崗位對其工作人員都有相應的素質(zhì)要求。因此，行政人員必須具備嚴守機密的職業(yè)道德，自覺加強保密觀念。它要求行政人員在職業(yè)活動中要堅持原則，不利用職務之便假借領(lǐng)導名義以權(quán)謀取私利，不搞你給我一點“好處”，我回報你一點“實惠”的“等價交換”。行政人員不能因為在領(lǐng)導身邊工作而自命不凡、自以為是，要平等地同各職能部門商量工作，虛心聽取員工的意見，在工作中要善于協(xié)調(diào)矛盾，搞好合作。其中特別要注意，不能用個人不成熟的想法甚至情緒化的意見，去影響和干擾領(lǐng)導的工作及決策。 對于行政人員的工作職責，對于不同的公司來說，職責是不一樣的，但是主要的工作職責還是有共同點如下： 準備有關(guān)行政問題解決方案、年度報告等文件； 管理公司內(nèi)部相關(guān)的文件；固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購等行政工作； 分析運營實踐中出現(xiàn)的問題，制定新的工作流程或就原有的流程進行改進； 向員工傳達相關(guān)制度； 優(yōu)化工作流程，簡化匯報程序，降低成本； 會務安排； ，文件管理，社保，醫(yī)保，考核，傳達文件，會議記錄 ,錄用,評估,辭退等相關(guān)事宜； ； ?。弘娫掁D(zhuǎn)接 、專業(yè)書籍、資料管理、文件復印、傳真整理、快件寄送、 簽收、來賓接待、其它文秘工作。企業(yè)行政管理的著眼點在于充分挖掘和最大限度地利用公司的各種資源，提高員工工作積極性，開源節(jié)流，提高企業(yè)經(jīng)濟效益，加快企業(yè)發(fā)展。就這一點而言，企業(yè)的行政管理與政府機關(guān)大體相同。但是企業(yè)的行政管理與政府機關(guān)仍有很大不同?！ 。ǘ┬姓芾砣藛T的職責 行政管理人員應該兢兢業(yè)業(yè)、認真細致地做好各種行政事務工作，把領(lǐng)導和
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