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公司員工培訓(xùn)管理制度-免費(fèi)閱讀

2025-05-09 00:40 上一頁面

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【正文】 (2) 負(fù)責(zé)經(jīng)理編制本部門的年、季、月度工作計(jì)劃、資金計(jì)劃和工作總結(jié)。(15) 負(fù)責(zé)水電工程的竣工驗(yàn)收移交工作,把好工程質(zhì)量關(guān),整理各項(xiàng)工程的竣工資料及交接工作。(9) 負(fù)責(zé)工程施工階段的質(zhì)量、進(jìn)度控制,審查施工組織設(shè)計(jì),監(jiān)督進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施,完成工期目標(biāo)。(3) 負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)以上計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的實(shí)施方案和措施,確保按時(shí)完成計(jì)劃任務(wù)。會(huì)同有關(guān)部門及時(shí)辦理客戶入住手續(xù)。(10) 負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理管理施工單位并協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)合作單位之間的關(guān)系,參加召開工地例會(huì),負(fù)責(zé)管理施工單位的施工活動(dòng)并協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及相關(guān)單位之間的關(guān)系,控制施工進(jìn)度,做好土建方面資料傳遞和各單位的協(xié)調(diào)工作。(4) 參與項(xiàng)目發(fā)展前期策劃定位、總體規(guī)劃方案和建筑方案設(shè)計(jì)的評(píng)審,提出工程方面的意見和建議。(17) 積極配合公司各部門運(yùn)作管理及協(xié)調(diào)工作。(10) 負(fù)責(zé)工程施工階段的質(zhì)量、進(jìn)度控制,審查施工組織設(shè)計(jì),監(jiān)督進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施,完成工期目標(biāo)。 直接責(zé)任:(1) 向工程管理中心副總經(jīng)理負(fù)責(zé),完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)。(8) 負(fù)責(zé)申請(qǐng)項(xiàng)目選址定點(diǎn)和規(guī)劃紅線、申報(bào)項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃,負(fù)責(zé)辦理方案的報(bào)批手續(xù)。 (二十) 報(bào)建文員 職務(wù)名稱:報(bào)建文員 直接上級(jí):報(bào)建主管 直接下屬: 本職工作:負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)報(bào)建工作。(9) 負(fù)責(zé)申請(qǐng)項(xiàng)目選址定點(diǎn)和規(guī)劃紅線、申報(bào)項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃,負(fù)責(zé)辦理方案的報(bào)批手續(xù)。 直接責(zé)任:(1) 向開發(fā)部經(jīng)理負(fù)責(zé),完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)。(10) 組織辦理各種行業(yè)部門的報(bào)建審批手續(xù),主要包括水、電、氣消防、排污、綠化、人防等。(2) 負(fù)責(zé)編制本部門的年、季、月度工作計(jì)劃、資金計(jì)劃和工作總結(jié)。(3) 配合市場(chǎng)部搜集有關(guān)房地產(chǎn)市場(chǎng)信息資料以及收集項(xiàng)目營(yíng)銷推廣執(zhí)行的反饋信息。(4) 協(xié)助銷售主管銷售資料整理及分類歸檔管理。(9) 積極配合公司各部門運(yùn)作管理及協(xié)調(diào)工作。 直接責(zé)任:(1) 向銷售部經(jīng)理理負(fù)責(zé),完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。(6) 配合部經(jīng)理完成銷售資料準(zhǔn)備、銷售人員培訓(xùn)等銷售前期準(zhǔn)備工作。(15) 參與物業(yè)驗(yàn)收移交等工作,與物管公司交接客戶資料及相關(guān)資料。(7) 負(fù)責(zé)組織銷售現(xiàn)場(chǎng)管理、客戶接待、銷售合同簽訂等銷售執(zhí)行工作。 (十三) 銷售部經(jīng)理 職務(wù)名稱:銷售部經(jīng)理 直接上級(jí):營(yíng)銷管理中心副總經(jīng)理 直接下屬:銷售主管、客服主管、銷售員、客服文員 本職工作:主持銷售部全面工作。(6) 跟蹤環(huán)境園林方面設(shè)計(jì)的修改、定稿工作,確保圖紙的完整性和經(jīng)濟(jì)性,保證各專業(yè)圖紙準(zhǔn)時(shí)提供給施工單位,不影響施工進(jìn)度。(12) 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。(4) 負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目開發(fā)的前期規(guī)劃工作,參與擬定設(shè)計(jì)任務(wù)書。(10) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目室內(nèi)、外主要建筑材料規(guī)格、品牌等的選用、確定工作。(2) 根據(jù)計(jì)劃,協(xié)助部門經(jīng)理制定相應(yīng)的實(shí)施方案和措施,按時(shí)完成計(jì)劃任務(wù)。(10) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目室內(nèi)、外主要建筑材料規(guī)格、品牌等的選用、確定工作。(5) 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目建筑策劃、概念規(guī)劃等項(xiàng)目開發(fā)的前期規(guī)劃工作,提出項(xiàng)目總體開發(fā)策略,擬定設(shè)計(jì)任務(wù)書,并組織項(xiàng)目的總體規(guī)劃、單體建筑、環(huán)境景觀的設(shè)計(jì),并主持方案評(píng)審。(10) 積極配合公司各部門運(yùn)作管理及協(xié)調(diào)工作。(2) 負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目的可行性研究、市場(chǎng)定位、營(yíng)銷策劃等工作,并協(xié)助部門經(jīng)理實(shí)施與監(jiān)控。(9) 組織搜集有關(guān)房地產(chǎn)市場(chǎng)信息及資料,建立和逐步完善信息資料庫(kù)的管理,為市場(chǎng)租售提供有利依據(jù)。 直接責(zé)任:(1) 向營(yíng)銷管理中心副總經(jīng)理負(fù)責(zé),完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。(9) 負(fù)責(zé)收集及統(tǒng)計(jì)匯總總經(jīng)理所需的各類報(bào)表。(2) 協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司運(yùn)作狀態(tài),進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,經(jīng)常向總經(jīng)理提出可行性的建議,做好參謀。(5) 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司行政管理制度的實(shí)施。(7) 與政府職能部門搞好關(guān)系,力保項(xiàng)目征地拆遷安置工作順利開展以及有利于其他新項(xiàng)目的儲(chǔ)備工作。對(duì)征地、拆遷、補(bǔ)償、安置等過程中涉及的資料做好建檔保存工作。(5) 提名本中心主管級(jí)以上人員的招聘及不稱職員工的解聘工作,經(jīng)人事部考核,運(yùn)營(yíng)支持中心副總審核,報(bào)總經(jīng)理審批。(7) 統(tǒng)籌或主持本中心主管級(jí)以上的人事招聘、培訓(xùn)及考核等工作,提名本中心主管級(jí)以上人員的聘任、辭退、升職,經(jīng)運(yùn)營(yíng)支持中心副總審核,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。(11) 列席董事會(huì)會(huì)議。(4) 審定公司基本管理制度。1 負(fù)責(zé)審核各類經(jīng)濟(jì)合同,并組織管理質(zhì)量評(píng)審、目標(biāo)評(píng)估、進(jìn)度考評(píng)。 負(fù)責(zé)組織實(shí)施物業(yè)公司年度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作程序、管理制度。1 不定期檢查公司的工作情況并督促公司各部門定期報(bào)送工作完成情況,進(jìn)行分析評(píng)價(jià)。協(xié)助總經(jīng)理向公司董事會(huì)提出組織系統(tǒng)表,人員編制和工資總額計(jì)劃。1 做好員工到任、離職的交接工作,保證各個(gè)崗位的工作銜接正常。 負(fù)責(zé)企業(yè)公共關(guān)系的協(xié)調(diào)處理。 負(fù)責(zé)編寫制定公司行政管理制度,并負(fù)責(zé)各種規(guī)章制度的落實(shí)和執(zhí)行。1 負(fù)責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證并審核收付原始憑證。 參與本公司的工程項(xiàng)目可性研究和項(xiàng)目評(píng)估中的經(jīng)濟(jì)分析工作。 參加項(xiàng)目投資合資、合作談判,協(xié)調(diào)配合有關(guān)中介機(jī)構(gòu)開展項(xiàng)目投資專業(yè)支持工作。 負(fù)責(zé)組織拆遷戶回遷的各項(xiàng)手續(xù)及相關(guān)工作。(十一) 拓展中心——拆遷部 向拓展中心負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)審核各類經(jīng)濟(jì)合同協(xié)議、招投標(biāo)文件、預(yù)算書,并建立合同臺(tái)帳分類登記存檔。 參與工程招、投標(biāo)工作,協(xié)助工程部對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。 負(fù)責(zé)根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃以及工程施工需要做好項(xiàng)目采購(gòu)資金使用計(jì)劃。 審查施工單位的進(jìn)度情況,并對(duì)進(jìn)度款支付提出書面意見,并安排專人負(fù)責(zé)進(jìn)度款的撥付協(xié)調(diào)工作。 負(fù)責(zé)項(xiàng)目地勘、施工、監(jiān)理及其他相關(guān)單位的招投標(biāo)工作。 負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)部確定營(yíng)銷策劃方案,并根據(jù)營(yíng)銷策劃方案擬定項(xiàng)目銷售方案; 負(fù)責(zé)客戶接待、合同簽訂等銷售活動(dòng)。 對(duì)外來方案圖紙,組織中心門和相關(guān)部門討論、論證、上報(bào)和實(shí)施。 辦理各種行業(yè)部門的報(bào)建審批手續(xù),主要包括水、電、氣消防、排污、綠化、人防等。 負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目的特點(diǎn)組織策劃各項(xiàng)宣傳活動(dòng),并負(fù)責(zé)其實(shí)施工作。(三) 營(yíng)銷管理中心——市場(chǎng)部 向營(yíng)銷管理中心負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督管理。(四) 部門設(shè)置: 營(yíng)銷管理中心下設(shè)市場(chǎng)部、設(shè)計(jì)部、開發(fā)部、銷售部; 工程管理中心下設(shè)工程部、采購(gòu)部、裝修部、審算部; 拓展中心下設(shè)拆遷部、拓展部; 運(yùn)營(yíng)支持中心下設(shè)財(cái)務(wù)部、行政部、企管部;(五) 崗位設(shè)置(見《企業(yè)崗位編制一覽表》)三、 部門職能(一) 董事會(huì) 審議、審訂公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃計(jì)劃,審批后交總經(jīng)辦負(fù)責(zé)部署實(shí)施。企業(yè)組織架構(gòu)及崗位說明一、 企業(yè)組織機(jī)構(gòu)圖總經(jīng)辦物業(yè)公司拓展中心拆遷部拓展部工程管理中心工程部采購(gòu)部裝修部審算部營(yíng)銷管理中心市場(chǎng)部設(shè)計(jì)部開發(fā)部銷售部營(yíng)運(yùn)支持中心企管部財(cái)務(wù)部行政部總 經(jīng) 理董事會(huì)二、 部門設(shè)置說明(一) 最高決策機(jī)構(gòu):董事會(huì)為企業(yè)的最高權(quán)利機(jī)構(gòu),主要負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)決策、公司制度的審批、高層管理人員的聘用等方面重大決策。 審議并決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案。(二) 總經(jīng)辦 向董事會(huì)負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場(chǎng)研究工作。(四) 營(yíng)銷管理中心——開發(fā)部 向營(yíng)銷管理中心負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)組織處理施工階段可能出現(xiàn)的地界糾紛問題。 負(fù)責(zé)組織編制《項(xiàng)目建設(shè)施工組織總設(shè)計(jì)》,審批各工程項(xiàng)目施工、組織設(shè)計(jì)方案。 負(fù)責(zé)已簽協(xié)議、合同客戶的資料收集、按揭辦理、銷售款催繳、受理客房投訴等相關(guān)服務(wù)工作。 負(fù)責(zé)根據(jù)確定的設(shè)計(jì)方案組織項(xiàng)目各分項(xiàng)工程的施工圖設(shè)計(jì)工作,并組織相關(guān)的圖紙?jiān)u審工作。1 做好材料、設(shè)備、人員的管理工作。 負(fù)責(zé)公司的招標(biāo)采購(gòu)、負(fù)責(zé)標(biāo)底的編制、審核工作。 主持裝修工程的工程圖紙的會(huì)審工作及工程的驗(yàn)收工作。 在合同執(zhí)行過程中,依據(jù)各部門提交的實(shí)際完成情況按程序?qū)徟麟A段付款,認(rèn)真實(shí)施。 負(fù)責(zé)項(xiàng)目征地拆遷的調(diào)查、測(cè)算、評(píng)估以及拆遷方案的擬定等工作。 協(xié)調(diào)拆遷現(xiàn)場(chǎng)周邊關(guān)系,處理征地拆遷過程中可能出現(xiàn)的地界糾紛。 負(fù)責(zé)公司投資發(fā)展——其他新增投資。 負(fù)責(zé)稅務(wù)、財(cái)政、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所、社保等財(cái)務(wù)工作相關(guān)的外部及政府部門的協(xié)調(diào)工作。1 負(fù)責(zé)公司總賬及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),每月5日前完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制。 組織統(tǒng)籌并管理、監(jiān)督公司行政管理運(yùn)作。1 監(jiān)督辦公區(qū)域的安全、值班、清潔衛(wèi)生。1 負(fù)責(zé)員工考情、員工檔案管理、員工培訓(xùn)等人事管理的日常性管理事務(wù)。 編寫、制定、完善公司司各項(xiàng)管理制度,建立系統(tǒng)管理制度,并負(fù)責(zé)各種規(guī)章制度的落實(shí)和執(zhí)行。1 對(duì)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)模式、資源狀況、未來行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行研究,對(duì)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)行管理。 主持物業(yè)公司的日常管理,負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)公司運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督管理。1 依據(jù)物業(yè)公司工作進(jìn)展情況,向董事會(huì)申請(qǐng)專項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理資金和其他資金支持以及業(yè)務(wù)支持。(5) 制定公司的具體規(guī)章。 任職條件:(1) 年齡35至55歲,性別不限,具有房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、工民建等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,十年以上大中型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),五年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn);(2) 熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目從土地研判、產(chǎn)品定位、工程管理、市場(chǎng)研究等各個(gè)開發(fā)流程,懂得財(cái)務(wù)管理和資本運(yùn)作,對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及趨勢(shì)有深度研究,具有極強(qiáng)的社會(huì)關(guān)系;(3) 對(duì)外具有極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、社會(huì)活動(dòng)能力;(4) 對(duì)內(nèi)具有較強(qiáng)的計(jì)劃控制能力、組織領(lǐng)導(dǎo)、管理決策能力;(5) 能夠以身作則、敬崗愛業(yè),并能承受較大工作強(qiáng)度和壓力;(6) 對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、工作計(jì)劃目標(biāo)非常清晰,并能積極開展工作以達(dá)到既定目標(biāo);(7) 身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、勤勉踏實(shí)、客觀公正、團(tuán)結(jié)同事;(8) 具有較強(qiáng)的寫作能力,能熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件。(8) 負(fù)責(zé)公司及本中心的信息資料檔案管理督導(dǎo)工作,保證重要文件、資料的保密不外泄。(6) 與政府職能部門搞好關(guān)系,力保工程建設(shè)順利進(jìn)展。(2) 負(fù)責(zé)論證項(xiàng)目投資的初步方案并向董事會(huì)提交項(xiàng)目投資收益研究報(bào)告。(8) 完成公司領(lǐng)導(dǎo)的交給的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。(6) 統(tǒng)籌或主持本中心主管級(jí)以上的人事招聘、培訓(xùn)及考核等工作,提名本中心主管級(jí)以上人員的聘任、辭退、升職,經(jīng)運(yùn)營(yíng)支持中心副總審核,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。(3) 協(xié)助總經(jīng)理制定公司重大的經(jīng)營(yíng)管理方案。(10) 負(fù)責(zé)編排總經(jīng)理的工作日程表。(2) 負(fù)責(zé)編制本部門的年、季、月度工作計(jì)劃、資金計(jì)劃和工作總結(jié)。(10) 組織提供廣告策劃方面的報(bào)價(jià),以及材料、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的資料,并分類整理存檔管理。(3) 負(fù)責(zé)有關(guān)市場(chǎng)策劃方案的撰寫、廣告方案的撰寫與編制,并有效地組織實(shí)施與監(jiān)控。(11) 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。(6) 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)單位和專業(yè)技術(shù)咨詢公司的選擇、委托,協(xié)調(diào)各專業(yè)的設(shè)計(jì)工作,組織提供設(shè)計(jì)單位所需的項(xiàng)目開發(fā)相關(guān)資料。負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)、新材料、新技術(shù)的運(yùn)用等事務(wù)。(3) 協(xié)助部門經(jīng)理完成擬開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行地塊分析、投資分析、開發(fā)思路等工作。(11) 積極協(xié)助配合其他部門的相關(guān)工作。(5) 負(fù)責(zé)提供設(shè)計(jì)單位所需的項(xiàng)目開發(fā)相關(guān)資料。 任職條件:(1) 年齡22至45歲,不限,具有工民建(水電方面)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,五年以上大中型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),二年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn);(2) 熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)流程,具有房地產(chǎn)項(xiàng)目概念規(guī)劃設(shè)計(jì)、總規(guī)設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì)方面工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及趨勢(shì)有一定研究;(3) 對(duì)外具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;(4) 對(duì)內(nèi)具有較強(qiáng)的計(jì)劃控制能力、組織領(lǐng)導(dǎo)、管理決策能力;(5) 能夠以身作則、敬崗愛業(yè),并能承受較大工作強(qiáng)度和壓力;(6) 對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、工作計(jì)劃目標(biāo)非常清晰,并能積極開展工作以達(dá)到既定目標(biāo);(7) 身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、勤勉踏實(shí)、客觀公正、團(tuán)結(jié)同事;(8) 具有較強(qiáng)的寫作能力,能熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件和CAD等專業(yè)制圖軟件。(7) 配合工程部做好施工現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)服務(wù)工作,在施工過程中根據(jù)具體情況與設(shè)計(jì)方協(xié)調(diào)環(huán)境園林設(shè)計(jì)方面設(shè)計(jì)變更的組織工作。 直接責(zé)任:(1) 向營(yíng)銷管理中心副總經(jīng)理負(fù)責(zé),完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。(8) 負(fù)責(zé)組織完成客戶檔案管理、按揭辦理、銷售款催繳、受理客房投訴、協(xié)助財(cái)務(wù)部做好應(yīng)收款工作、辦理房屋注冊(cè)證、協(xié)助客戶辦理房屋產(chǎn)權(quán)手續(xù)等客戶服務(wù)工作。 任職條件:(1) 年齡25至45歲,性別不限,具有房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工民建等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,五年以上大中型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn);(2) 熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)流程,熟悉房地產(chǎn)銷售相關(guān)政策法規(guī),熟悉相關(guān)政府職能辦事流程,熟練掌握房地產(chǎn)銷售流程、銷售技巧,懂得財(cái)務(wù)管理和資本運(yùn)作,洞悉房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r以及發(fā)展趨勢(shì);(3) 對(duì)外具有極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、社會(huì)活動(dòng)能力;(4) 對(duì)內(nèi)具有較強(qiáng)的計(jì)劃控制能力、組織領(lǐng)導(dǎo)、管理決策能力;(5) 能夠以身作則、敬崗愛業(yè),并能承受較大工作強(qiáng)度和壓力;(6) 對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、工作計(jì)劃目標(biāo)非常清晰,并能積極開展工作以達(dá)到既定目標(biāo);(7) 身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、勤勉踏實(shí)、客觀公正、團(tuán)結(jié)同事;(8) 具有較強(qiáng)的寫作能力,能熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件。(7) 負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)管理、客戶接待、銷售合同簽訂等銷售執(zhí)行工作。(2) 協(xié)助銷售部經(jīng)理編制本部門的年、季、月度工作計(jì)劃、資金計(jì)劃和工作總結(jié)。(10) 積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。(5) 負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)部搜集有關(guān)房地產(chǎn)市場(chǎng)信息資料以及收集項(xiàng)目營(yíng)銷推廣執(zhí)行的反饋信息
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