電梯司機(jī)管理制度最新-免費(fèi)閱讀
【正文】 2員工暫借到其它班組作業(yè)時(shí)，必須遵守該班組的管理制度，否則按該班組處罰制度進(jìn)行處理。1經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)電梯司機(jī)沒(méi)按規(guī)定做好電梯日常檢查和維護(hù)保養(yǎng)工作，當(dāng)事人必須按照整改通知書的要求限期整改；在復(fù)查中如發(fā)現(xiàn)沒(méi)有按照要求整改的，給予當(dāng)事人警告和50至100元罰款處理；半年內(nèi)累計(jì)達(dá)三次的，給予當(dāng)事人辭退處理。 1違反電梯安全操作規(guī)程情節(jié)較輕的，第一次違反給予當(dāng)事人批評(píng)教育處理；第二次違反給予當(dāng)事人警告和50元以上罰款處理，并作出書面檢查和保證；屢教不改的，給予當(dāng)事人辭退處理。 利用工作之便勒索他人財(cái)物，利用介紹工作之機(jī)收取他人介紹費(fèi)，除須全額退還他人財(cái)物外，視情節(jié)輕重、數(shù)額大小，給予當(dāng)事人警告、50至200元罰款或辭退處理。年終檢查后評(píng)出優(yōu)秀獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)遵章守紀(jì)，全年無(wú)安全事故發(fā)生，日常檢查保養(yǎng)工作表現(xiàn)突出的機(jī)組人員，獎(jiǎng)勵(lì)100至200元。每班作業(yè)后的要求 （1）每班作業(yè)完畢后，將梯籠降至底層，各操作器轉(zhuǎn)到零位，切斷電源，按照保養(yǎng)規(guī)程班后作業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行檢查，潤(rùn)滑、清潔工作，關(guān)好電源控制箱，閉鎖梯籠門和圍護(hù)門。工作要求（1）司機(jī)在上班期間，不準(zhǔn)私自離崗。三、塔機(jī)安全操作規(guī)程作業(yè)前的準(zhǔn)備（1）按時(shí)交接班，認(rèn)真作好交接手序，當(dāng)面交清取暖器、電風(fēng)扇、交接班記錄和運(yùn)行記錄，及時(shí)、準(zhǔn)確填寫交接班記錄和設(shè)備運(yùn)行記錄，當(dāng)發(fā)現(xiàn)或懷疑電梯有異常情況時(shí)，交班司機(jī)必須向接班司機(jī)當(dāng)面交接清楚，嚴(yán)禁交班司機(jī)隱瞞或間接轉(zhuǎn)告接班司機(jī)。 遵守勞動(dòng)紀(jì)律不遲到、不早退，按時(shí)交接班。沒(méi)有操作證或證件過(guò)期，并且沒(méi)有登記的司機(jī)，嚴(yán)禁上崗。 必須具備和做到“三好四懂三會(huì)”，即管好、用好、維護(hù)好，懂性能、懂結(jié)構(gòu)、懂原理、懂用途，會(huì)操作、會(huì)維護(hù)保養(yǎng)、會(huì)排出一般故障和處理緊急情況的常識(shí)。 在交班前做好籠內(nèi)衛(wèi)生，一般情況下要求一天至少2次。10%(342V~418V)。運(yùn)行中如發(fā)生停電，應(yīng)將手柄關(guān)回至零位。五、獎(jiǎng)勵(lì)制度（由項(xiàng)目部執(zhí)行）為了表?yè)P(yáng)先進(jìn)工作者，提高電梯作業(yè)人員的思想素質(zhì)和操作水平，更好的為施工生產(chǎn)服務(wù)，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度。 作業(yè)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不戴安全帽，高空作業(yè)不正確使用安全帶，隨地大小便，亂扔垃圾，吸煙，無(wú)證動(dòng)火等違反安全文明施工管理規(guī)定的，視情節(jié)輕重、認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好壞，給予當(dāng)事人批評(píng)教育、警告或100元以下罰款處理。
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1