【正文】 第42條 對于工作勤奮、遵守制度和表現(xiàn)突出者，公司可視具體情況給予嘉獎、記功等獎勵。3．應(yīng)記錄對方車輛的駕駛證號和車牌號。1．出現(xiàn)違章停車、證件不全、高速駕車或違反交通規(guī)則等罰款，由當(dāng)事人承擔(dān)全額罰金。第31條 出車前，司機(jī)要例行檢查車輛的燃料、潤滑油料、電液、冷卻液、制動器和離合器總泵油是否足夠，檢查輪胎氣壓及輪胎緊固情況，檢查喇叭、燈光是否良好，檢查路單、票證是否齊全，檢查隨車工具是否齊備。對不宜拒絕的禮品可以接受，回公司后應(yīng)上交辦公室統(tǒng)一登記，按規(guī)定處理。第20條 車內(nèi)客人談話時，司機(jī)不準(zhǔn)隨便插嘴。4．在駕駛過程中，盡量保持端正的姿勢。1．出發(fā)前，確認(rèn)路線和目的地，選擇最佳的行車路線。第12條 司機(jī)應(yīng)經(jīng)常檢查自己所開車輛的各種證件的有效性，出車時一定要保證證件齊全。第5條 上班時間不出車時，司機(jī)必須在司機(jī)室靜候派遣，若臨時有事，須向車輛主管請假。（1）迅速與公司聯(lián)系，接受公司的相關(guān)指示。第五章 違章與事故處理第36條 違反交通規(guī)則，因司機(jī)故意或者是其本人重大過失，造成的人身傷害，其賠償金額全部由當(dāng)事人承擔(dān)。第30條 出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準(zhǔn)停車的路段或危險地段停車。第25條 在接送貴賓中，司機(jī)對待賓客要彬彬有禮、不卑不亢，態(tài)度自然大方。（5）乘車人帶大件物品上車時，應(yīng)予以幫助。（3）隨車運送物品時，收車后需和相關(guān)管理人員報告。第14條 司機(jī)下班后，車輛需按照領(lǐng)導(dǎo)要求回到指定位置。第6條 司機(jī)請假，必須經(jīng)董事長同意后，方可請假。出車后，檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油量不足一格時，應(yīng)立即加油，不得第二天出車時才臨時加油。2車內(nèi)禁止存放易燃易爆物品，如打火機(jī)。1司機(jī)出車執(zhí)行公務(wù)，遇特殊情況無法按時返回時（中午下班，下午下班），應(yīng)及時通知行政助理，說明情況。對工作安排有意見的，事后可向部門經(jīng)理反映情況。不得無故缺勤，影響工作安排。車輛實行專車專人駕駛，嚴(yán)禁將車輛私自交他人駕駛，外單位借我單位公車的，須經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)。第七節(jié) 附則第二十五條 本制度經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，自公布之日起實行。第十九條車輛發(fā)生交通事故，駕駛員應(yīng)迅速向公司報告，按《道路交通安全法》等相關(guān)規(guī)定和程序積極配合交警妥善處理，及時通知投保的保險公司，有傷者應(yīng)及時送到醫(yī)院進(jìn)行救治。第十四條駕駛員在工作期間不得以任何理由飲酒，嚴(yán)禁酒后駕車。如遇特殊情況，需報請總經(jīng)理同意后方可在其他維修處進(jìn)行維修和保養(yǎng)。第七條司機(jī)班考勤由辦公室負(fù)責(zé)記錄并抽查。七、附則對違反規(guī)定私自派車、用車者，分別罰款元；人事行政部每月公布一次車輛使用情況。．由司機(jī)班長制訂下月車輛費用預(yù)算交人事行政部審核后進(jìn)行日常開支。每天采購員用車無需派車單。．未經(jīng)批準(zhǔn)將車交給無證人員或非本公司人員駕駛的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即解雇。．遺失或損壞車輛配置工具、材料、設(shè)備的，由責(zé)任駕駛員負(fù)責(zé)照價賠償。（二）凡有下列行為之一者，視為乙類過失。放盡儲氣筒及油水分離器內(nèi)的積水和污物。檢查發(fā)電機(jī)皮帶、風(fēng)扇皮帶是否正常。班長需每月向人事行政部匯報一次一月工作總結(jié)，包括各駕駛員工作情況、車輛情況、出車情況等。各駕駛員負(fù)責(zé)自己駕駛車輛的日常檢查和保養(yǎng)?？蛻粝萝嚭?，馬上檢查車上有否遺留物品。每次出車須提前十分鐘準(zhǔn)備車輛到達(dá)用車地點，不得用喇叭催客戶上車。編制司機(jī)的排班表，分配車輛，評估其工作表現(xiàn)。．駕駛員不得在車內(nèi)或行駛中向車外亂吐亂扔。．急客戶所急，熱情為客戶排憂解難，給客戶提供良好的服務(wù)。晚間司機(jī)要注意休息。各駕駛員有事請假、換休、換班和會議無法參加者需經(jīng)班長同意后方可執(zhí)行。第一篇：司機(jī)班管理制度一、組織架構(gòu)二、駕駛員行為規(guī)范遵守國家法令、法規(guī)及《道路交通管理條例》。積極向公司提出合理化建議，負(fù)責(zé)所駕駛車輛的維修保養(yǎng)的申請和車輛故障信息反饋。不準(zhǔn)開疲勞車，不準(zhǔn)酒后駕車。．對客戶一視同仁，決不能厚此薄彼。．行駛中遇客戶趕時間，司機(jī)不能違反交通法所規(guī)定的行車速度而超速行駛，以免發(fā)生意外，同時做好解釋工作。組織班內(nèi)每周的安全、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并做好考勤記錄。與客戶見面時，要面帶笑容，熱情問好，以禮相待，請客戶上車。客戶遺留物品應(yīng)迅速設(shè)法歸還客戶，未能歸還的必須交人事行政部處理。車輛的保養(yǎng)和維修由駕駛員申請，班長協(xié)調(diào)同意后方可執(zhí)行。行駛中，如發(fā)現(xiàn)車輛有異常，應(yīng)馬上選擇安全的地方停車檢修。檢查票證、隨車工具是否齊全。收車后按車容標(biāo)準(zhǔn)清潔車輛，然后把車開回停車場停放好。不服從公司合理的工作安排及管理者；不按規(guī)定接聽電話和回復(fù)公司電話，手機(jī)不按規(guī)定小時開通者（扣罰當(dāng)月通訊費，若屢次重犯，按照違紀(jì)予以辭退）；（三）凡有下列行為之一者，視為丙類過失。．由于當(dāng)事人責(zé)任而遺失車輛的，移交公安機(jī)關(guān)偵察處理并按直接經(jīng)濟(jì)損失的進(jìn)行賠償，賠償后找回車輛的可退還賠款，但要當(dāng)事人負(fù)責(zé)車輛遺失期間損壞的維修費用。如造成交通事故、其他意外事故、人員傷亡或公司損失的，除按規(guī)定作經(jīng)濟(jì)賠償外，由當(dāng)事人負(fù)全部法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)責(zé)任，并予以辭退。但每次發(fā)車完畢后，需認(rèn)真登記車輛使用情況，并附采購明細(xì)單一份。．車輛維修應(yīng)事先將車輛情況詳細(xì)列明，包括須維修項目、零件費、維修費等經(jīng)各相關(guān)部門審核后方可進(jìn)行維修，維修單交人事行政部入檔管理。第二篇：司機(jī)班管理制度司機(jī)班管理辦法第一節(jié) 總 則第一條 為加強(qiáng)車輛管理，保證工作用車，保障行車安全，提高車輛使用率，特制定本辦法。駕駛員應(yīng)按《司機(jī)班值班表》安排夜班和周日值班，擅自脫崗者按照第二十四條第三款進(jìn)行處理。第十二條車輛按指定地點停放，無特殊情況車輛不準(zhǔn)在外過夜或停放在其他地方。駕駛員須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，謹(jǐn)慎駕駛，不違章開車，不疲勞駕車，確保行車安全。第五節(jié) 費用管理第二十條車輛發(fā)生的維修保養(yǎng)費、油費、洗車打蠟費、停車費、年檢費、保險費，根據(jù)實際情況由辦公室核準(zhǔn)后，報公司總經(jīng)理批準(zhǔn)據(jù)實報銷。集團(tuán)辦2013年7月29日第三篇：司機(jī)班管理制度初稿司機(jī)日常管理規(guī)范為加強(qiáng)對車輛的管理，規(guī)范司機(jī)日常行為準(zhǔn)則，確保行車安全，提高辦事效率，明晰經(jīng)費支出，特制定本制度。司機(jī)應(yīng)及時接聽和回復(fù)公司電話（5分鐘內(nèi)），通訊設(shè)施必須處于24小時接通狀態(tài)。各部門需要使用車輛時，應(yīng)事先到行政部填寫《派車單》，經(jīng)行政助理審核后（審核派車范圍及用途），按照用車輕重緩急的原則，對同一方向、同一時間段的用車需求盡量安排拼車，合理派車。1司機(jī)接到出車任務(wù)后，根據(jù)出車時間至少提前十分鐘下樓，將車輛開至公司東一號出入口，等待用車人出車。1日常加班，無特殊情況下，以打卡機(jī)打卡時間點作為加班時長的依據(jù)。2嚴(yán)禁酒后駕車，酒后駕車損壞車輛的，由當(dāng)事人負(fù)責(zé)承擔(dān)維修費。2司機(jī)出車執(zhí)行公務(wù)時，因違章造成交通事故需要負(fù)全責(zé)或主要責(zé)任的，扣除保險公司賠償款項外，其余款項由責(zé)任人負(fù)責(zé)承擔(dān)。第7條 所有司機(jī)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，無故缺勤者一律按曠工處理，司機(jī)不聽從安排，耽誤公事，嚴(yán)重者給與開除處理。第一次違者，批評教育并罰款，第二次起，每次加倍處罰，車輛附件一切損失由司機(jī)負(fù)責(zé)，如車輛失竊，司機(jī)須負(fù)一定的賠償責(zé)任。第16條 所開車輛經(jīng)董事長批準(zhǔn)后，才能進(jìn)行車輛大修，修理完