崗位職責(zé)小資料大全1192-免費閱讀
【正文】 給予下級的指導(dǎo)：對下屬企業(yè)營銷人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)崗位資格要求：l 教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷，廣告、市場營銷、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)。(7) 設(shè)備、技術(shù)管理及協(xié)調(diào)。l 定期向事業(yè)部總經(jīng)理提供的預(yù)算執(zhí)行情況分析報告的深度和參考價值。崗位技能要求：l 專業(yè)知識： 企業(yè)管理、寫作、財務(wù)分析、法律l 能力與技能：慎密思考能力、業(yè)務(wù)理解能力、實務(wù)操作能力、靈活協(xié)調(diào)能力等關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)（KPI）：l 對子公司的年度經(jīng)營計劃的審核，對計劃執(zhí)行過程進行的監(jiān)督和指導(dǎo)作用和成效l 對子公司的年度和月度預(yù)算的審核，對預(yù)算執(zhí)行過程進行的監(jiān)督和指導(dǎo)作用和成效l 對子公司主要經(jīng)營者的經(jīng)營業(yè)績評價的客觀性l 代表集團履行股東職責(zé)的工作完成質(zhì)量事業(yè)部綜合管理崗位說明書崗位名稱事業(yè)部綜合管理崗位崗位編號直屬上級事業(yè)部總經(jīng)理所屬部門事業(yè)部工資級別直接管理人數(shù) 崗位目的負責(zé)董事會工作、檔案工作與內(nèi)部管理工作工作職責(zé)：（1） 董事會管理，組織召開歸口管理的控股公司的董事會會議，擬定董事會材料及董事會日常管理工作（2） 歸口管理企業(yè)經(jīng)營者經(jīng)營業(yè)績和素質(zhì)考評工作（3） 編制事業(yè)部內(nèi)部預(yù)算工作，組織有關(guān)行業(yè)發(fā)展的專題調(diào)研（4） 事業(yè)部日常管理工作（文件運轉(zhuǎn)，文件起草，督辦，組織及協(xié)調(diào)內(nèi)部上下各項工作及各項會議（5） 事業(yè)部內(nèi)部基礎(chǔ)管理工作（6） 擬訂歸口企業(yè)產(chǎn)權(quán)變更、股本結(jié)構(gòu)調(diào)整方案，全資、控股公司年終利潤分配預(yù)案擬訂（7） 審核歸口企
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