高績效人士的五項(xiàng)管理-免費(fèi)閱讀
【正文】 一位名叫墨非的空軍上尉工程師，認(rèn)為他的一位同事是個倒霉蛋，不經(jīng)意地說了句笑話： “如果一件事情有可能被弄糟，讓他去做就一定會弄糟。秉承這一理念，無數(shù)西點(diǎn)畢業(yè)生都取得了非凡的成就。 B、出爾反爾，找客觀原因，不兌現(xiàn)承諾。 ﹡ 樂觀： 快樂，積極思維，不悲觀失望、不抱怨指責(zé)。酒店的游泳池，一般都靠近窗邊，距離不遠(yuǎn)； ? 選擇 B：積極型。認(rèn)為自己的未來很樂觀； ? 選擇 C：超積極型。 ﹡ 自信： 相信自己，接受挑戰(zhàn)懷疑、不害怕、不說“不可 能” ﹡ 愛與奉獻(xiàn)： 給予，幫助別人，不索取，不自私。 三、每日心態(tài)管理 保證完成任務(wù) “保證完成任務(wù)”是一種決定個人乃至企業(yè)命運(yùn)的執(zhí)行力，它在任何時候都能讓你充滿朝氣、干勁。 ☆ 失敗的人找借口，成功的人找方法 不是我的責(zé)任 我沒做過呀 我很忙 ,我盡快 我不行 ,沒能力 不可能 ,沒機(jī)會 是我的問題 馬上做 沒問題我可以 我一定行 一切皆有可能 四、心態(tài)是可以管理的 每天給自己的心態(tài)評分： 把積極心態(tài)的八個關(guān)鍵因素 落實(shí)到每一天，每天評估心態(tài)， 每天打分反省找到差距， 持續(xù)改進(jìn)，訓(xùn)練自己永遠(yuǎn) 保持積極心態(tài)，養(yǎng)成積極習(xí)慣 四、心態(tài)是可以管理的 心態(tài)管理的評分標(biāo)準(zhǔn) 心態(tài)只有兩種，要么積極，評分為 10分；要么消極，評分為 0分，評分標(biāo)準(zhǔn)如下表： 心態(tài)評估項(xiàng)目 10分標(biāo)準(zhǔn) 0分現(xiàn)象 認(rèn)真 第一次做好 馬虎、投入不夠、有缺陷 快 當(dāng)日事當(dāng)日畢 拖延、無價值創(chuàng)造、浪費(fèi)時間 堅(jiān)守承諾 說到做到 虛假、不誠實(shí) 保證完成任務(wù) 100%的目標(biāo)完成率 放棄或不能堅(jiān)持 樂觀 積極思維 悲觀失望、抱怨、指責(zé) 自信 接受挑戰(zhàn) 懷疑、害怕、經(jīng)常說“不可能” 愛與奉獻(xiàn) 幫助別人 索取、自私 決不找借口 不找借口 找借口、找理由、我是受害者 五、成功 =心態(tài) *能力 能力絕對不會是零分 不管你從事什么職業(yè)，能力絕對不會是零分，因?yàn)槟芰S著你的工作職業(yè)生涯不斷地積累，所以在積累的過程當(dāng)中可能是 5
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