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20xx新編壓縮空氣站設(shè)計(jì)規(guī)范-免費(fèi)閱讀

2024-10-17 10:54 上一頁面

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【正文】 8 天的集中培訓(xùn)讓財(cái)務(wù)人員了解了不少知識(shí),但這種培訓(xùn)方式的意義更在于拋磚引玉。 2020 年 1 月 8 日,山青水秀的 **縣龍門鄉(xiāng)團(tuán)堡村驟添許多喜氣,位于當(dāng)?shù)氐? **電力公司職工培訓(xùn)基地正式開班了。物資采購嚴(yán)格按照招投標(biāo)管理辦法,在保 證質(zhì)量的前提下降低購買成本。 “ 公司財(cái)務(wù)審批程序是鐵打的規(guī)矩,必須按程序執(zhí)行,我們并不希望因?yàn)槌绦騿栴} 而造成大家的麻煩和財(cái)審部工作量的增加。 此后,公司將財(cái)務(wù)管理制度的完善工作提上議事日程。財(cái)務(wù)管理工作直接關(guān)系到企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,牽一發(fā)而動(dòng)全身。總結(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略。具體可以參考部分工作總結(jié)范文??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn)。署名寫在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。 2)存在的問題和教訓(xùn)一般放在成績與經(jīng)驗(yàn)之后寫 。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗(yàn)教范文最新推薦 29 益?;蛘邔⒐ぷ鞯倪^程、基本情況、突出的成績作簡(jiǎn)潔的介紹,工作總結(jié)《財(cái)務(wù)工作交接書》。毛澤東的《關(guān)于打退第二次反共高潮的總結(jié)》,其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱,也省略了時(shí)限。 (1)標(biāo)題。 范文最新推薦 27 (四 )印鑒: 公司財(cái)務(wù)處轉(zhuǎn)訖印章一枚 。 XX 張 (XX 號(hào)至 XX 號(hào) )。 四、認(rèn)真做好年終決算工作和各種會(huì)計(jì)報(bào)表分析工作年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等。在實(shí)際執(zhí)行中,嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,不得隨意調(diào)整預(yù)算,確因特殊情況,需經(jīng)局長室研究決定,在政策、經(jīng)費(fèi)許可范圍內(nèi)實(shí)施,以確保局各項(xiàng)工作的順利完成。 三、存在問題 在學(xué)習(xí)形式上還有些單調(diào)。 二、真抓實(shí)學(xué)注重轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)效果明顯 在學(xué)習(xí)中充分發(fā)揮理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),在真學(xué)、真信、真用上下功夫,收到明顯效果。突出對(duì)有關(guān)財(cái)務(wù)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),做到與時(shí)俱進(jìn),在學(xué)習(xí)中統(tǒng)一思想,協(xié)調(diào)大家的步伐。今年擬把學(xué)習(xí)結(jié)果與年終考評(píng)掛鉤。對(duì)此,我們?cè)谒枷肷细叨戎匾暲碚搶W(xué)習(xí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),按照年度制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)的總體要求,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)制度,狠抓貫徹落實(shí),主要注重了三個(gè)方面的落實(shí) 注重學(xué)習(xí)制度的落實(shí) ,努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)的規(guī)范性。 加強(qiáng)管理,要以實(shí)際行動(dòng)樹立榜樣,要做到上梁正下梁才不歪,加強(qiáng)管理的重點(diǎn)是實(shí)行崗位責(zé)任制,崗位責(zé)任制的優(yōu) 點(diǎn)是責(zé),權(quán)、利的統(tǒng)一原則,這樣有利于調(diào)動(dòng)員工的積極性,但是一定要確定具體工作任務(wù)、工作質(zhì)量和完成時(shí)間,切實(shí)做到事前有準(zhǔn)備、事中有協(xié)調(diào)、范文最新推薦 21 事后有匯報(bào),總之,老總和部門負(fù)責(zé)人對(duì)下屬員工的工作只看結(jié)果不看過程 。在實(shí)際工作中,范文最新推薦 20 大額報(bào)銷實(shí)行提前早通知,報(bào)銷金額與票據(jù)符合,對(duì)于不合理的開支完全杜絕。在內(nèi)部管理上,公司的人員結(jié)構(gòu)作了合理的調(diào)整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務(wù)為公司服務(wù) 。尊重并執(zhí)行上司的決定 。嚴(yán)守法紀(jì),堅(jiān)持原則,執(zhí)行有關(guān)的會(huì)計(jì)法規(guī) .在局會(huì)計(jì)工作規(guī) 范化檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)中榮獲第一名 . 2 工作跟進(jìn)以及與其他部門的配合,做好財(cái)務(wù)工作,如:按照上級(jí)規(guī)定的財(cái)務(wù)制度和開支標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)常了解各部門的經(jīng)費(fèi)需要情況和使用情況,主動(dòng)幫助各有關(guān)部門合理使用好各項(xiàng)資金 .公司上半年曾一度出范文最新推薦 17 現(xiàn)資金短缺 ,會(huì)計(jì)室通過努力 ,保證了職工工資按時(shí)足額發(fā)放及其他各項(xiàng)急需資金的落實(shí) . 3 工作中的具體細(xì)節(jié),如:工作中審核一切開支憑證,及時(shí)結(jié)算記賬,做到各項(xiàng)開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準(zhǔn)確,財(cái)務(wù)工作業(yè)績范文。 六、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù) 。 內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度 更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正,工作總結(jié)《財(cái)務(wù)工作實(shí)習(xí)小結(jié)》。 其三、主觀上思想有過動(dòng)搖,未給自己加壓,沒有真正進(jìn)入角色 。 第 廠(礦)區(qū)壓縮空氣管道與建筑物、構(gòu)筑物、交通路線和其它管線等的凈距,應(yīng)符 合國家現(xiàn)行的《工業(yè)企業(yè)總平面設(shè)計(jì)規(guī)范》的規(guī)定。其高度不應(yīng)妨礙交通運(yùn)輸,并應(yīng)便于檢修。 第 對(duì)于水蒸汽含量小于 ,塵粒小于 的干燥和凈化壓縮空氣管道的切斷閥門,宜采用不銹鋼球閥或不銹鋼波紋管閥。 炎熱地區(qū)和溫暖地區(qū)的廠(礦)區(qū)壓縮空氣管道,宜采用架空敷設(shè)。 二、當(dāng)采用直流系統(tǒng)供水時(shí),根據(jù)冷卻水的碳酸鹽硬度,控制排水溫度不宜超過表 。 第七章 給水和排水 第 壓縮空氣站的生產(chǎn)用水,除中斷壓縮空氣供應(yīng)會(huì)造成較大損失外,宜采用一路供水。 第 在設(shè)有電話總機(jī)的工業(yè)企業(yè),其壓縮空氣站的隔聲值班室內(nèi)應(yīng)裝設(shè)電話分機(jī)。 第 機(jī)器間通向室外的門,應(yīng)保證安全疏散,便于設(shè)備出入和操作管理。 壓縮空氣站內(nèi)的地溝,應(yīng)能排除積水,并應(yīng)鋪設(shè)蓋板。 第 壓縮空氣站內(nèi),當(dāng)需設(shè)置專門的檢修場(chǎng)地時(shí),其面積不宜大于一臺(tái)最大空氣 壓縮機(jī) 占地和運(yùn)行所需的面積。 第 機(jī)器間內(nèi)設(shè)備和輔助間的布置,以及與機(jī)器間毗連的其它建筑物的布置,不宜影響機(jī)器間的自然通風(fēng)和采光。 第 空氣 壓縮機(jī) 的吸氣、排氣管道布置,應(yīng)減少管道震動(dòng)對(duì)建筑物的影響。儲(chǔ)氣罐上必須裝設(shè)安全閥。當(dāng)以蒸汽為熱源時(shí),其溫度應(yīng)滿足吸附劑再生溫度的要求。炎熱地區(qū),螺桿空氣 壓縮機(jī) 和小于或等于 10m3/min的活塞空氣 壓縮機(jī) 的吸氣口可設(shè)在室內(nèi)。 第 壓縮空氣站的朝向,宜使機(jī)器間有良好的穿堂風(fēng),并宜減少西曬。 第 本規(guī)范適用于裝有電力傳動(dòng)、工作壓力小于或等于表壓為 、單機(jī)排氣量小于或等于 100m3/min的螺桿空氣 壓縮機(jī) 和活塞空氣 壓縮機(jī) 的新建、改建、擴(kuò)建的壓縮空氣站和壓縮空氣管道的設(shè)計(jì)。全部由氣缸 無油 潤滑或不噴油螺桿空氣 壓縮機(jī) 組成的壓縮空氣站,其生產(chǎn)火災(zāi)危險(xiǎn)性類別應(yīng)為戊類。 第 壓縮空氣站的備用容量,根據(jù)負(fù)荷及系統(tǒng)情況,應(yīng)符合下列要求: 一、當(dāng)最大機(jī)組檢修時(shí),其余機(jī)組的排氣量,除通過調(diào)配措施可允許減少供氣外,應(yīng)保證全廠(礦)生產(chǎn)所需氣量; 二、當(dāng)經(jīng)調(diào)配仍不能保證生產(chǎn)所需氣量而需設(shè)備用機(jī)組時(shí),等于或少于 5臺(tái)空氣 壓縮機(jī) 組的供氣系統(tǒng),可增加一臺(tái)作為備用; 三、對(duì)于具有聯(lián)通管網(wǎng)的分散壓縮空氣站,其備用容量,應(yīng)統(tǒng)一設(shè)置; 四、兩個(gè)壓力的供氣系統(tǒng),宜用 較高壓力系統(tǒng)的機(jī)組作為低壓系統(tǒng)的備用機(jī)組; 五、對(duì)有油、 無油 兩種機(jī)型的站房,宜采用 無油 空氣 壓縮機(jī) 組作為備 用。 第 當(dāng)用戶對(duì)壓縮空氣含塵粒徑要求時(shí),應(yīng)在空氣干燥裝置后,或無空氣干燥裝置的應(yīng)在儲(chǔ)氣罐后,設(shè)置相應(yīng)精度的過濾器;當(dāng)用氣點(diǎn)要求供應(yīng)塵粒小于 的壓縮空氣時(shí),應(yīng)在用氣設(shè)備處設(shè)高精度過濾器。放散管上宜設(shè)消聲器。 止回閥與供氣總管之間,應(yīng)裝設(shè)切斷閥門。 第 。 第 壓縮機(jī) 組,宜單排布置。必要時(shí),應(yīng)設(shè)置平臺(tái)和扶梯。 4)干燥裝置操作維護(hù)用通道不宜小于 。 第六章 電氣、熱工測(cè)量儀表和保護(hù)裝置 第 壓縮空氣站的用電負(fù)荷等級(jí),應(yīng)根據(jù)壓縮空氣用戶用氣重要程度,按國家現(xiàn)行的《工業(yè)與民用供電系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范》的負(fù)荷分級(jí)規(guī)定執(zhí)行。 2)沿值班室觀察窗布置的儀表柜,其柜頂不應(yīng)超出窗臺(tái)。 第 空氣 壓縮機(jī) 及后冷卻器的冷卻水水質(zhì),應(yīng)符合下列要求: 一、懸浮物含量不宜大于 100mg/l; 二、 PH值不得小于 ,不宜大于 9; 三、具有熱穩(wěn)定性。 隔聲值班室內(nèi)應(yīng)設(shè)有通風(fēng)或降溫裝置。 第 ,宜采用碳素鋼管。對(duì)輸送飽和壓縮空氣的管道,應(yīng)設(shè)置油水分離器。 第 廠(礦)區(qū)埋地敷設(shè)的壓縮空氣管道,穿過鐵路或不便開挖的道路 時(shí),應(yīng)設(shè)套管。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高 ! “ 查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn) ” ,時(shí)值潤發(fā)集團(tuán)提出 “ 樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益 ” 活動(dòng)、潤發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè), “ 鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽 ” 的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤機(jī)的六種精神: 艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。在堅(jiān)持原則的同時(shí),我們堅(jiān)持 “ 三個(gè)滿意二個(gè)放心 ” ,三個(gè)滿意是 “ 讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意 ” ,二個(gè)放心是 “ 讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,讓公司的老總與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心 ”。 最后祝公司興旺發(fā)達(dá),蒸蒸日上 ! 財(cái)務(wù)工作業(yè)績范文 [財(cái)務(wù)工作業(yè)績范文 ]財(cái)務(wù)工作業(yè)績范文 [1]1 大體描述一年來的工作,包括指導(dǎo)思想和職業(yè)操守,如:正確履行會(huì)計(jì)職責(zé)和行使權(quán)限 ,認(rèn)真學(xué)習(xí)國家財(cái)經(jīng)政策、法令,熟悉財(cái)經(jīng)制度 。 8 配合出納的工作,如 :指導(dǎo)和幫助出納工作。 一、公司的銷售業(yè)績穩(wěn)居西南地區(qū)第一。在應(yīng)收款、費(fèi)用及各項(xiàng)開支不斷增大的同時(shí),我部門在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理上制定了一些措施,主要措施有: (1)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,堅(jiān) 持收支兩條線,加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督,杜絕不合理開支,加強(qiáng)應(yīng)收款項(xiàng)的回收,盡量減少不必要的損失,為公司增收節(jié)支。從內(nèi)部來看,員工的積極性不高,出現(xiàn)了相互攀比工資高低的心理,工作不專心、不敬業(yè),使得部門之間的協(xié)調(diào)性降低 。 財(cái)務(wù)工作評(píng)價(jià)依據(jù) [財(cái)務(wù)工作評(píng)價(jià)依據(jù) ]財(cái)務(wù)工作評(píng)價(jià)依據(jù)一、完善制度重抓落實(shí)在務(wù)實(shí)中求提高 學(xué)習(xí)是提高修養(yǎng)的必要前提,財(cái)務(wù)工作評(píng)價(jià)依據(jù)。二是嚴(yán)把知識(shí)鞏固關(guān),為了讓所學(xué)的知識(shí)真正入腦、入骨,轉(zhuǎn)為工作技能為大家所用,我們注重理論與實(shí)際相結(jié)合,在選擇學(xué)習(xí)資料時(shí)切實(shí)考慮選用一些事關(guān)漁政、財(cái)務(wù)工作 的理論和業(yè)務(wù)文章,使學(xué)有所用,以提高學(xué)習(xí)積極性。一是注重學(xué)習(xí)與貫徹黨的路線、方針、政策相結(jié)合,在學(xué)習(xí)內(nèi) 容上突出 ***理論、 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和 “ 八榮八恥 ” 的學(xué)習(xí) 。我們還在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,相繼出臺(tái)了一系列解決實(shí)際問題的有效舉措。全處干部在各自崗位發(fā)揮了工作積極性。
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