作風效能提升年活動第一階段心得體會[全文5篇]-免費閱讀
【正文】 然而對于我這樣一個待業(yè)的人來說，尤其需要學習。所以我根據自身涉及的這兩點不足，進行了相應的整改。 總之，在學習認真專業(yè)務實作風效建設活動中，我的思想有了一定的提高，也能夠很好的認識到自己在工作中存在的不足，我以后會在工作中注重以上五方面的問題，加大學習力度，能夠為提高教育教學質量和干好工作而認真專業(yè)務實的工作。我將進一步解放思 想，轉變觀念，牢固樹立創(chuàng)新意識，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內容、創(chuàng)新方法，本著“有所為，有所不為”的原則，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結，不斷改進工作方法，優(yōu)化服務方式，完善管理手段，推進本職工作不斷向前發(fā)展。在我們的工作和行為中，雖然有很多制度對我們進行約束，可在實際工作中缺乏主動遵守，使制度落實不到位。 思想上不能做得與時俱進。大多是承辦領導交辦事項，工作中經常是處于奉命行事，落實任務，深入調研工作少。本人在認真學習的同時，結合自身的情況 ,圍繞思想作風整頓的具體內容，對照自己平時的實際工作動態(tài)，認真反思了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對自己進行了深層次的剖析，以期達到自我教育自我提高、自我 完善目的。 增強服務意識。牢固樹立終身發(fā)展提升的思想。 工作中缺乏主動性。在工作中有時不注重自己的身心發(fā)展，特別是的生活上不能夠很好的把工作當作樂趣，不能夠以苦為樂，有時對工作有種干夠了的思想，在工作狀態(tài)上有時找不到自己，不能夠有更高的追求，只愿停留在當前位置。利用工作空閑學習比較少。 四、提高工作的主觀能動性，增強協(xié)調能力 主動與有業(yè)務聯(lián)系的相關部門聯(lián)系，對相關部門要加強協(xié)助配合 ,主動出擊 ,積極溝通 ,增強工作協(xié)調能力。 動員會以后，認真對照文件精神，在工作中開展以“看工作標準、看制度規(guī)范、看作 風紀律、看整體形象，比效率、比落實、比創(chuàng)新、比實績”為主要內容的“四看四比”作風集中整頓活動。 三、增強學習的積極性，不斷提高自己綜合業(yè)務水平，更深入地研究業(yè)務工作 業(yè)務能力最終要體現(xiàn)在綜合分析能力上 ,要密切關注公司發(fā)展的重點、熱點、難點問題 ,能夠正確把握公司發(fā)展微觀和宏觀、局部和整體之間的聯(lián)系 ,能夠站在宏觀的高度進行深層次地分析與思考。本人積極參加科內學習活動安 ,認真學習文件精神。在今后的工作中注重整改以下幾點： 一、加強政治學習 ，提高政治業(yè)務素質 加強政治理論學習，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論及黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上同以胡錦濤總書記為核心的黨中央保持一致。 作風效能提升年活動是貫徹市領導精神的一項重要舉措 ,是“打造XXXX，建設 XXXX”的需要 ,是貫徹落實科學發(fā)展觀的需要 ,我要時刻按照“三個代表”的重要思想去要求自己，要嚴格按照“四看四比”的活動核心要求自己，從現(xiàn)在做起、從我做起，從點滴小事做起，真正做到以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌為我公司的XXX 事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！ 第二 篇：作風效能提升年活動第一階段心得體會 “作風效能提升年活動”心得體會 XXX 科員 近期公司開展了以“作風效能提升年”為主題的作風建設活動 ,全面加強作風建設 ,提升行工作效能。 二、牢固樹立“打造 XXXX，建設 XXXXXX”意識，增強工作責任 心 作風問題，關系到公司整體形象，我們的作風如何，群眾并不會鑒定到某個人，群眾只會對公司整體形象做出評價，因此，要牢固樹立“打造 XXXX，建設 XXXX”的意識，增強工作責任心，以大局為重，嚴格要求自己，使公司的公眾形象不受影響。本人在認真學習的同時，結合自身的情況 ,圍繞思想作風整頓的具
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