【正文】 堅(jiān)持完善應(yīng)急體系建設(shè)，推進(jìn)制度管安、應(yīng)急補(bǔ)安?，F(xiàn)將一年來的安全生產(chǎn)履職情況報(bào)告如下 ： 一、一年來安全生產(chǎn)工作回顧 （一）基本情況 本實(shí)現(xiàn)了全年無重大消防火災(zāi)事故、無重大安全生產(chǎn)事故、無人員死亡事故的“三無”目標(biāo)。③進(jìn)一步完善信貸管理辦法，細(xì)化操作流程。能夠了解自身的職責(zé)，熟悉董事會(huì)的工作規(guī)則及工作程序，注重有關(guān)法 律、法規(guī)及監(jiān)管部門規(guī)章的學(xué)習(xí)，充分了解自身所承擔(dān)的職責(zé)。 綜上所述，本行監(jiān)事會(huì)對(duì)該同志的考評(píng)結(jié)論為：稱職。三是建立完善了人才培養(yǎng)儲(chǔ)備機(jī)制。一是明確工作目標(biāo)，瞄準(zhǔn)發(fā)展方向。該同 志在加快主營業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎(chǔ)上，積極拓寬非主營業(yè)務(wù)收入渠道，進(jìn)一步提高綜合盈利水平。 二、勤勉盡職情況 ，營造高效運(yùn)營環(huán)境。通過半年來黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習(xí)，該同志對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)的重要意義、主要內(nèi)容、特點(diǎn)、要求和方法有了一個(gè)新的認(rèn)積，對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)的五個(gè)階段，三個(gè)重要環(huán)節(jié)有了深刻的了解。二是開展了政紀(jì)教育，增強(qiáng)黨員干部的守紀(jì)意識(shí)，組織黨員干部學(xué)習(xí)新《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)紀(jì)律處分條例》、《廉政準(zhǔn)則》和《黨風(fēng)廉政教育讀本》等。 2021 年，該同志按省聯(lián)社的布置組織人員對(duì)關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)開展了三次檢查并對(duì)我行內(nèi)控體系的架構(gòu)建立和執(zhí)行情況及崗位責(zé)任落地情況進(jìn)行了評(píng)價(jià)，向董事會(huì)、經(jīng)營層發(fā)出了檢查意見書三份、評(píng)價(jià)兩份，董事會(huì)、經(jīng)營層對(duì)檢查意見都做了反饋。 示例二： A 農(nóng)商行監(jiān)事會(huì)對(duì)監(jiān)事長的履職評(píng)價(jià)報(bào)告 根據(jù)我行《章程》和公司法人治理的要求，監(jiān)事會(huì)履職盡職考評(píng)委員會(huì)對(duì)我行監(jiān)事長某同志 2021 履職盡職情況進(jìn)行了評(píng)價(jià)，現(xiàn)將綜合評(píng)價(jià)情況報(bào)告如下： 一、守法合規(guī)情況 ，能夠根據(jù)我行《章程》主持監(jiān)事會(huì)工作，組織召開監(jiān)事會(huì)會(huì)議，作為監(jiān)事長， 2021 年組織召開監(jiān)事會(huì)會(huì)議 4 次。在查擺問題，開展批評(píng)環(huán)節(jié)，該同志對(duì)照查擺問題、開 展批評(píng)環(huán)節(jié)的實(shí)施方案和日程安排表，認(rèn)真查找存在問題與不足。三是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)條線風(fēng)險(xiǎn)排查與防范，將審計(jì)稽核、案件治理貫穿業(yè)務(wù)發(fā)展全過程，及時(shí)查找經(jīng)營管理中存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患和薄弱環(huán)節(jié)，建立有效的風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，保證業(yè)務(wù)經(jīng)營的健康持續(xù)發(fā)展。主要做法一是強(qiáng)調(diào)發(fā)展理念轉(zhuǎn)型，堅(jiān)持社區(qū)銀行的市場定位，著力支持“三農(nóng)”和小微企業(yè)，堅(jiān)持做小、做散的經(jīng)營原則。一是扎實(shí)推動(dòng)委員會(huì)工作的開展。不得損害銀行和股東的利益。 2．按照董事的職 業(yè)要求忠實(shí)履行職責(zé)，維護(hù)任職機(jī)構(gòu)、股東、存款人的利益。 3．對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的有關(guān)事項(xiàng)獨(dú)立判斷提出提案和發(fā)表個(gè)人見解，有效行使董事權(quán)力。 2021 年親自參加董事會(huì)會(huì)議 3 次 ，出勤率為 75%。 公司根據(jù)每次文件和會(huì)議的精神，都組織單位的管理人員和操作員工進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)和討論，將文件和會(huì)議精神領(lǐng)會(huì)后融入到日常的安全生產(chǎn)工作中去。 我單位已按要求建立隱患排查治理責(zé)任制和隱患定期排查、隱患治理、重大隱患報(bào)告等制度；已建立健全隱患排查治理檔案。 自今年 1 月份以來，本單位共組織召開了 12 次安全生產(chǎn)會(huì)議， 6次安全學(xué)習(xí)， 形成會(huì)議紀(jì)要和完整的會(huì)議記錄；每天進(jìn)行日常安全檢查，每周由分管負(fù)責(zé)人和專職安全員組織一次小檢查，每月由主要負(fù)責(zé)人組織一次安全大檢查，所發(fā)現(xiàn)的安全隱患均記錄在案，并且在專題安全生產(chǎn)會(huì)議中由安全管理人員共同商討解決對(duì)策，并立即整改。我單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)為安全部，主要負(fù)責(zé)人楊會(huì)民、分管負(fù)責(zé)人卞月波、專職安全員王超均已通過安監(jiān)部門的培訓(xùn)考核，取得安全資格證書。 接受各級(jí) 安監(jiān)部門監(jiān)督檢查。 安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。 及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。 保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施?，F(xiàn)對(duì)半年以來的安全生產(chǎn)工作匯報(bào)如下： （一）《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)職責(zé)落實(shí)情況。 公司根據(jù)每次文件和會(huì)議的精神，都組織單位的管理人員和操作員工進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)和討論，將文件和會(huì)議精神領(lǐng)會(huì)后融入到日常的安全生產(chǎn)工作中去。 我單位已按要求建立隱患排查治理責(zé)任制和隱患定期排查、隱患治理、重大隱患報(bào)告等制度；已建立健全隱患排查治理檔案。 自今年 1 月份以來，本單位共組織召開了 12 次安全生產(chǎn)會(huì)議， 6次安全學(xué)習(xí)，形成會(huì)議紀(jì)要和完整的會(huì)議記錄；每天進(jìn)行日常安全檢查，每周由分管負(fù)責(zé)人和專職安全員組織一次小檢查，每月由主要負(fù)責(zé)人組織一次安全大檢查，所發(fā)現(xiàn)的安全隱患均記錄在案，并且在專題安全生產(chǎn)會(huì)議中由安全管理人員共同商討解決對(duì)策，并立即整改。我單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)為安全部，主要負(fù)責(zé)人楊會(huì)民、分管負(fù)責(zé)人卞月波、專職安全員王超均已通過安監(jiān)部門的培訓(xùn)考核，取得安全資格證書。 建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。 自上次履職半年來，公司提取安全費(fèi)用 萬元，主要用于消防器材的補(bǔ)充、安全設(shè)施的更新、特種設(shè)備檢測(cè)、生產(chǎn)管理人員和特種設(shè)備操作人員的安全培訓(xùn)。 自上次履職半年來，我單位生產(chǎn)正產(chǎn)，未發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故。 我單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、專職安全員均持有年審合格的安全資格證書，特種作業(yè)人員也持有在有效期內(nèi)的特種作業(yè)資格證上崗。 報(bào)告期內(nèi)接受各級(jí)部門監(jiān)督檢查的次數(shù)為 6 次，未受到安全生產(chǎn)行政處罰。 組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。 組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。并按要求經(jīng)常性的開展安全檢查，并將安全檢查與隱患排查治理工作進(jìn)行結(jié)合。 定期檢測(cè)檢驗(yàn)。 建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。 自上次履職半年來，公司提取安全費(fèi)用 萬元，主要用于消防器材的補(bǔ)充、安全設(shè)施的更新、特種設(shè)備檢測(cè)、生產(chǎn)管理人員和特種設(shè)備操作人員的安全培訓(xùn)。 自上次履職半年來，我單位生產(chǎn)正產(chǎn)，未發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故。 我單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、專職安全員均持有年審合格的安全資格證書，特種作業(yè)人員也持有在有效期內(nèi)的特種作業(yè)資格證上崗。 報(bào)告期內(nèi)接受各級(jí)部門監(jiān)督檢查的次數(shù)為 6 次，未受到安全生產(chǎn)行政處罰。 依照法律法規(guī)，積極參與董事會(huì)專門委員會(huì)工作，有效履行決策和監(jiān)督職權(quán)。 2．能夠獨(dú)立地識(shí)別任職機(jī)構(gòu)經(jīng)營管理中存在的各類風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)部控制缺陷。 二○一○年三月二十六日 董監(jiān)辦兄弟姐 妹必讀：商業(yè)銀行董事、高管履職評(píng)價(jià)示例（下） 國銀網(wǎng)（ 12） 20210319 商業(yè)銀行董事高管舉報(bào) 第三部分：一位監(jiān)事會(huì)核心骨干在履職評(píng)價(jià)報(bào)告的寫作體會(huì)與一位參訓(xùn)學(xué)員的編撰評(píng)價(jià)報(bào)告示例 一、關(guān)于題目名稱 1)監(jiān)管要求：向監(jiān)管部門報(bào)告對(duì)董事會(huì)和高級(jí)管理層及其成員的履職評(píng)價(jià)結(jié)果和評(píng)價(jià)依據(jù)。作為董事長，2021 年組織召開了董事會(huì)會(huì)議 4 次，并且建立了董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要和反饋制度，要求董事會(huì)辦公室將董事會(huì)會(huì)議情況形成會(huì)議紀(jì)要予以下發(fā)，及時(shí)反饋整改情況，推動(dòng)董事會(huì)工作開展。該同志根據(jù)流程銀行建設(shè)要求，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展的需要和規(guī)范管理，對(duì)機(jī)關(guān)部室進(jìn)行整合，撤銷發(fā)展規(guī)劃部和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部，成立資金市場部、運(yùn)營管理部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部，進(jìn)一步理順了部門職責(zé)，完善了運(yùn)作流程。 2021 年該同志在工作中，注重建立風(fēng)險(xiǎn)狀況按季評(píng)價(jià)報(bào)告制度，強(qiáng)化責(zé)任追究機(jī)制、問責(zé)機(jī)制和積分管理制度建設(shè)。 ，著力推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。 2021 年我行在該同志的 帶領(lǐng)下，公司治理結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步完善，經(jīng)營業(yè)績進(jìn)一步提高，內(nèi)部控制得到加強(qiáng)，抗風(fēng)險(xiǎn)能力明顯提升，在本省銀行業(yè)中的地位和作用更加突出。二是定期組織監(jiān)事學(xué)習(xí)銀監(jiān)會(huì)出臺(tái)的有關(guān)制度、規(guī)定和指引，利用例會(huì)討論研究監(jiān)事會(huì)的有關(guān)工作，參會(huì)監(jiān)事均能認(rèn)真審議各項(xiàng)議案，積極發(fā)表意見。 。 ，實(shí)事求是進(jìn)行處理或答復(fù)。作為董事會(huì)成員， 2021 親自出席董事會(huì) 4 次，出席率 1