xx縣人民醫(yī)院行政管理工作人員崗位職責匯編-免費閱讀
【正文】 按時上班、堅守崗位，認真接待、禮貌待人，搞好交接班，做好值班記錄。 熟悉本專業(yè)知識，掌握醫(yī)院各部位消防情況。 完成上級公安機關(guān)交辦的其他任務(wù)。 樹立 “ 安全第一 ” 的思想，積極參加安全活動，熟練掌握安全常識和消防知識。 負責本科室業(yè)務(wù)訓練學習，掌握本科室人員的工作、思想情況，做好思想工 作。管好圖書、掛圖，做到分類放置，排列有序，不損壞、不丟失，地面干燥清潔，注意通風，破舊圖書及時整理。 六、努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高計算機操作水平，以保證全院計算機網(wǎng)絡(luò)管理工作的正常運行。 七、嚴格操作規(guī)程，愛護計算機和網(wǎng)絡(luò)設(shè) 備，厲行節(jié)約，降低消耗。 六、對歸檔病歷分門別類進行管理供教學、科研、臨床經(jīng)驗的總結(jié)等使用。 六、核對統(tǒng)計資料撰寫是否準確、完整，并加以必要的說明按期上報。 六、領(lǐng)導(dǎo)信息科所屬人員的政治業(yè)務(wù)學習、貫徹“統(tǒng)計法”，及時準確全面完成各種衛(wèi)生統(tǒng)計報表。負責擬訂在職護士培訓和梯隊建設(shè)計劃及實施措施，組織全院護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓及考核； 協(xié)調(diào)護理工作和其他相關(guān)協(xié)作科室的關(guān)系，與各科室、各部門建立通暢的溝通網(wǎng)絡(luò)；審查各科室提出的有關(guān)護理人員及護理用品的申報計劃和使用情況。 （二）負責環(huán)節(jié)質(zhì)量的監(jiān)控 每月組織運行病歷的環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查，對檢查結(jié)果進行匯總、分析和獎罰。 質(zhì)控辦主任 工作職責 一、負責全院各個工作環(huán)節(jié)質(zhì)量的總體監(jiān)控，特別是對醫(yī)療質(zhì)量管理工作的組織和實施。 科教科科長 工作 職責 一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下 ,具體組織實施全院的教學、科研、培訓、繼續(xù)教育工作。 四、對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查 ,及時向院長、副院長提出處理意見 ,必要時 提交技術(shù)指導(dǎo)委員會鑒定。在院宣傳報道領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，做好院《工作簡報》的編制工作。 1負責援外人員的選派工作。 根據(jù)醫(yī)療、教學、科研和學科建設(shè)的需要，擬定全院各部門 、科室的用人規(guī)劃，編報年度進人計劃，并配合上級部門落實。 收發(fā)室人員 職責 在黨政辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責全院收發(fā)工作。 檔案室工作人員 職責 積極做好《中華人民共和國檔案法》的宣傳、落實工作。 負責醫(yī)院醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛的處理工作。 深入了解各科室的工作運行情況，解決存在的問題，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。 根據(jù)國家人事制度，進行醫(yī)院各級干部及工作人員的聘任、獎懲、調(diào)動等工作。XX 縣人民醫(yī)院 行政管理工作人員 崗位 職責 匯編 院長 職責 在省衛(wèi)生廳、市縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下全面負責醫(yī)院各項工作。 加強對醫(yī)院改革、審計、財務(wù)收入開支的領(lǐng)導(dǎo)，審查預(yù)決算。 業(yè)務(wù) 副院長職責 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助院長負責全院醫(yī)療工作，具體分管醫(yī)務(wù)科、科教科、護理部、住院部、社會工作、醫(yī)患關(guān)系科、醫(yī)療保險、藥劑科、醫(yī)技科等。 分管醫(yī)療設(shè)備的引進工作。 在黨政辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，做好檔案的收集、整理、保管、利用等工作。 認真分發(fā)報紙和信件，一律按科室分發(fā)，姓名、地址不詳，無人領(lǐng)取的信件應(yīng)退回原發(fā)信地址。 擬定和實施全院各類人員培養(yǎng)計劃，完成新接收人員的崗前培訓工作。 1負責臨時聘用人員的聘任和管理工作。 五、配合院部，負責醫(yī)院重大活動宣傳方案的制定和實施。 五、負責全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核。 二、擬定教學、科研等有關(guān)業(yè)務(wù)計劃 ,經(jīng)院長和分管院長批準后 ,組織實施 ,并經(jīng)常督促檢查 ,按 時總結(jié) ,及時向分管院長匯報。 二、根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定、要求以醫(yī)院醫(yī)療工作的核心，制定醫(yī)療質(zhì)量管理方案，如：目標、指標、計劃、措施、效果評價、信息反饋等等。 （ 1） 督促臨床科室每月自查病區(qū)的運行病歷； （ 2） 組織院質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組每月到臨床科室抽檢運行病歷； （ 3） 及時復(fù)查有問題、有爭議的運行病歷； 負責檢查有關(guān)規(guī)章制度
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