最新業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)(精選14篇)-免費(fèi)閱讀
【正文】 合規(guī)并不只是專(zhuān)業(yè)合規(guī)人員的責(zé)任，合規(guī)與公司內(nèi)部的每一位員工都相關(guān)，應(yīng)歧視偉公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組成部分。甲方?jīng)Q不姑息任何非法行為和不道德的行為。達(dá)成協(xié)議如下：、資料、辦公用品、電子文檔以及其他一切物品，并按甲方要求妥善辦理工作業(yè)務(wù)移交手續(xù)。5乙方因不能勝任甲方工作或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失而被甲方辭退的，甲方不給乙方當(dāng)月薪酬或追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任。，每多一平米再補(bǔ)助一元。保管管轄區(qū)域市場(chǎng)占有率在一年內(nèi)達(dá)到50%以上。節(jié)日開(kāi)支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日，需要給客戶(hù)封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付，不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。不參與公司內(nèi)的車(chē)間或倉(cāng)庫(kù)工作，訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:與新老客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用，按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如20xx年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn)，平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作，訂單交付工作。含公眾演說(shuō)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、銷(xiāo)售技能等。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。因以上乙方原因，造成的損失由乙方承擔(dān)。甲方：大學(xué)生英語(yǔ)報(bào)湖南工作站乙方：簽字代表：電話：電話：學(xué)校：地址：宿舍：q q號(hào)碼：qq號(hào)碼：簽字日期：年月日業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇二甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績(jī)。提成計(jì)算方法:舊客戶(hù)提成按照舊客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成；新客戶(hù)提成按照新客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%5%作為提成(注:按新客戶(hù)利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成，利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%，在30%時(shí)提成3%，在40%時(shí)提成4%，在50%時(shí)提成5%，在50%以上時(shí)超出部份由甲方、乙方、客戶(hù)方三等份分成)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成如下協(xié)議：甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶(hù)。甲方介紹的客戶(hù)或訂單，提成按照固定2%計(jì)算。，乙方不得私自解除甲方與客戶(hù)簽訂的合同。此協(xié)議一示兩份，雙方簽字生效。離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。2.“法律、規(guī)則和準(zhǔn)則”是指，適用于公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章及其他規(guī)范性文件、經(jīng)
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