20xx縣人事局工作參考計劃范文-免費(fèi)閱讀
【正文】 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建立。完成臨時工清理掃尾工作，出臺《臨時工治理方法》，標(biāo)準(zhǔn)用工。依照省巡視組和盛市人事部門的意見，要積極穩(wěn)妥地推進(jìn)我縣事業(yè)單位改革，努力做好充裕人員的消編工作。嚴(yán)格機(jī)構(gòu)編制治理工作。按照有關(guān)規(guī)定，有條不紊地做好公務(wù)員過渡工作。研究、制定《平陽縣優(yōu)秀人才評癬鼓舞制度》，積極鼓舞企事業(yè)單位對人才培養(yǎng)的投入。要接著修訂和完善人才引進(jìn)優(yōu)惠政策，進(jìn)一步簡化程序，實行人才居住證制度，鋪設(shè)人才引進(jìn)綠色通道。要重點(diǎn)引進(jìn)我縣重點(diǎn)工程建立工程、重點(diǎn)科研工程、縣重點(diǎn)企事業(yè)單位急需的專業(yè)技術(shù)人才和高層次的運(yùn)營治理人才、復(fù)合型人才，爭取在條件具備的重點(diǎn)企業(yè)增設(shè)博士后工作站，加大人才柔性引進(jìn)力度。不斷延伸職稱評審?fù)庋?，努力開發(fā)利用鄉(xiāng)土人才，接著對我縣支柱產(chǎn)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員開展職稱評審，并開展土專家、田秀才、優(yōu)秀運(yùn)營治理者等評選工作，開掘和培育一支全方位、多角度，包羅我縣經(jīng)濟(jì)建立各行各業(yè)的優(yōu)秀人才群體。依照上級部署和公務(wù)員十五培訓(xùn)規(guī)劃，做好公務(wù)員更新知識培訓(xùn)、電子政務(wù)培訓(xùn)、計算機(jī)三級培訓(xùn)和外語培訓(xùn)等工作。完善機(jī)構(gòu)編制治理工作制度，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制治理工作，健全事業(yè)單位機(jī)構(gòu)、編制材料庫。先行試點(diǎn)，有打算、有步聚地推進(jìn)事業(yè)單位改革工作。四、以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為主線，進(jìn)一步促進(jìn)人事部門本身建立開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育
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