【摘要】市場部客戶需求收集管理制度及獎勵辦法一、目標:產(chǎn)品開發(fā)緊密圍繞客戶需求1、員工主動收集客戶需求,深刻理解客戶需求,才能為公司的發(fā)展帶來層出不窮的新的機遇;2、研發(fā)圍繞客戶需求進行產(chǎn)品設(shè)計,是贏得明天的客戶和公司取得明天發(fā)展的關(guān)鍵;3、長期的有組織地主動收集需求,有助于讓持續(xù)的客戶信息流入公司,流到產(chǎn)品研發(fā)的最前端,使公司保持極高的市場敏感度,為IPD創(chuàng)造活水。4、
2025-08-10 00:35
【摘要】第一篇:紀律及懲罰制度 勞動紀律及懲罰制度簡章 為認真做好公司的各項工作任務(wù),完善工作紀律,結(jié)合本單位的實際情況,特制訂本制度。 一、員工考勤制度 1、員工需自覺遵照公司制度,執(zhí)行公司的上下班...
2024-10-16 16:04
【摘要】 建筑工地消防管理的獎勵與懲罰 一、獎勵規(guī)定 對以下在消防工作中滿足下列條款的個人和集體給予獎勵: 1、關(guān)心消防工作,積極投入消防工作,成績顯著的。 2、模范遵守消防法規(guī),制止違反消防法規(guī)的...
2024-11-18 23:03
【摘要】歡迎登陸收名旅游網(wǎng):歡迎登陸收名旅游網(wǎng):員工獎勵與懲罰條例第一章總則第一條為加強公司員工遵紀守法的主動性、自覺性,規(guī)范員工行為,提高員工素質(zhì),維護公司正常生產(chǎn)、經(jīng)營、管理秩序,保障公司各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,特制定本條例。第二條本條例適用于公司全體員工。第二章獎勵
2025-08-27 09:11
【摘要】第一篇:集團公司員工獎勵與懲罰條例 第一章總則 第一條為加強公司員工遵紀守法的主動性、自覺性,規(guī)范員工行為,提高員工素質(zhì),維護公司正常生產(chǎn)、經(jīng)營、管理秩序,保障公司各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,特制定本...
2024-11-09 23:44
【摘要】第四章有效獎勵與懲罰的理論與應(yīng)用重點內(nèi)容?強化理論的基本內(nèi)容。?掌握如何才能做到有效獎勵。?掌握懲罰員工時應(yīng)如何正確對待員工的錯誤,學會對待員工錯誤的藝術(shù)。(強化理論)強化理論由美國心理學家斯金納(B.F.Skinner)提出。斯金納的獎賞試驗:訓(xùn)練老鼠壓杠桿
2025-01-01 14:16
【摘要】第一篇:xx鄉(xiāng)2014年安全生產(chǎn)獎勵和懲罰制度 Xx鄉(xiāng)2014年安全生產(chǎn)獎勵和懲罰制度 為了進一步提高安全生產(chǎn)意識,加強行政村安全生產(chǎn)管理水平,減少及避免安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,特制定本規(guī)定。 一、...
2024-10-15 14:35
【摘要】第二章懲罰制度一、目的為了促進公司各項規(guī)章制度更好執(zhí)行,嚴肅工作紀律二、處罰涉及對象本制度適用于公司全體員工(包括試用期內(nèi)人員)。三、處罰方式1、通報批評(口頭批評、會上點名批評、書面批評)2、罰款3、減薪(降低工資標準)4、留用察看5、辭退四、處罰事項分類一般規(guī)定第一條:為增強公司職工的工作責任感,維護正常的工作秩序
2025-04-15 05:33
【摘要】員工獎勵與懲罰條例第一章總則第一條為加強公司員工遵紀守法的主動性、自覺性,規(guī)范員工行為,提高員工素質(zhì),維護公司正常生產(chǎn)、經(jīng)營、管理秩序,保障公司各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,特制定本條例。第二條本條例適用于公司全體員工。第二章獎勵第三條獎勵范圍。對有以下表現(xiàn)者之一的
2025-05-26 10:36
【摘要】第一篇:天然氣公司客戶服務(wù)部懲罰管理制度 天然氣公司客戶服務(wù)部懲罰管理制度 為增加員工對公司的責任感和歸屬感,充分發(fā)揮工作積極性,提高工作效率及經(jīng)濟效益,防止和糾正員工的失職及違規(guī)行為,特制定本制...
2024-11-15 13:06
【摘要】河南環(huán)宇電源股份有限公司反恐管理獎勵制度1、目的:為避免公司人員和財產(chǎn)不受恐怖分子的襲擊而造成各種傷害,,并對積極參與反恐知識學習并舉報安全漏洞有功之員工獎勵,以不斷激勵員工更積極參與公司安全管理,特制定此制度。2、范圍:公司全體人員3、保安制度保安人員須加強門禁管制,所有廠區(qū)出口均設(shè)立保安室
2025-01-15 21:11
【摘要】制度名業(yè)務(wù)員開拓新客戶獎勵辦法電子文件編碼GLZD189頁碼2-1第一條企劃主旨:,強化銷售渠道。。第二條辦法內(nèi)容:年月日~月日。:營業(yè)部全體業(yè)務(wù)員。:10名。:派往原廠進修14天。:依下列評審標準核計每一位業(yè)務(wù)員的“總點數(shù)”,前10名者入選。(1)平均進貨點數(shù)新經(jīng)銷店每月平均進貨金額
2025-04-07 07:33
【摘要】 作為一名學生,只有遵守了班級的,才能形成優(yōu)良的班風,增強班級的凝聚力,營造良好的學習氛圍,如有違反規(guī)章制度,也會得到相應(yīng)的懲罰。下面就由為大家推薦班規(guī)及懲罰措施的,歡迎閱讀。 班規(guī)及懲罰措施...
2025-03-30 22:01
【摘要】三茅人力資源網(wǎng),HR第一門戶網(wǎng)!內(nèi)部推薦及獎勵制度為提高內(nèi)部推薦的積極性,拓寬本單位人才引進渠道,及時、快速收集相關(guān)人才信息,提高了人才引進工作的效率和質(zhì)量,節(jié)省人力成本,特制定內(nèi)部推薦獎勵制度。1、適用范圍:本公司所有員工2、職責:人力資源部負責內(nèi)部推薦的統(tǒng)籌管理工作及獎勵統(tǒng)計工作;3、具體要求:推薦方法:
2024-11-10 11:02
【摘要】淘寶網(wǎng)簡介MediaSalesJuly.2021?2021-2021AllRightsReserved.淘寶網(wǎng)版權(quán)所有5600萬消費者優(yōu)勢資源的營銷陣地?2021-2021AllRightsReserved.淘寶網(wǎng)版權(quán)所有消費市場集市C2C品牌商城B2C二手C2C
2025-05-10 09:37