【正文】 ......................................................... 41 十一、安全事故處理： .............................................................................................................................................. 41 第十 章 合理化建議制度 ................................................................................................................................................. 42 一、目的： ................................................................................................................................................................... 42 二、節(jié)省投資 建議 經(jīng)濟分析： ................................................................................................................................. 42 三、監(jiān)理機構內(nèi)部會審： ......................................................................................................................................... 42 四、專家費用： .......................................................................................................................................................... 42 五、向業(yè)主提交函件： .............................................................................................................................................. 42 六、業(yè)主有效的確認： .............................................................................................................................................. 42 七、申請獎金： .......................................................................................................................................................... 43 八、外部人員： .......................................................................................................................................................... 43 九、公司備案： .......................................................................................................................................................... 43 十、獎金分配原則： .................................................................................................................................................. 43 十一 、與本制度相關的制度： ................................................................................................................................. 43 第十一 章 監(jiān)理工作總結制度 ......................................................................................................................................... 44 一、目的 : ...................................................................................................................................................................... 44 二、工作總結的分類： .............................................................................................................................................. 44 三、分部工程監(jiān)理工作總結： ................................................................................................................................. 44 四、單位工程監(jiān)理工作成果報告： ........................................................................................................................ 44 五、個人年終 工作總結： ......................................................................................................................................... 45 六、個人工作變動小結： ......................................................................................................................................... 45 七、執(zhí)行本制度的考核： ......................................................................................................................................... 45 八、與本制度相關的制度： ..................................................................................................................................... 46 第十二 章 考勤管理制度 ................................................................................................................................................. 46 現(xiàn)場監(jiān)理機構考勤制度 ........................................................................................................................................ 46 公司總部考勤管理制度 ........................................................................................................................................ 47 第十三 章 項目監(jiān)理機構行文制度 ................................................................................................................................ 48 一、目的： ................................................................................................................................................................... 48 二、原則： ................................................................................................................................................................... 48 三、文件分類： .......................................................................................................................................................... 48 四、文 件編號： .......................................................................................................................................................... 48 五、發(fā)文格式： .......................................................................................................................................................... 48 六、其他類文件： ...................................................................................................................................................... 48 七、發(fā)文時間要求： .................................................................................................................................................. 48 八、發(fā)文程序：擬稿→審稿→簽發(fā) ........................................................................................................................ 48 九、 收文程序： ........................................................................................................................................................ 48 第十四 章 監(jiān)理工作考核管理制度 ................................................................................................................................ 49 一、目的：通過考核保證監(jiān)理工作質量，提高管理水平。 二、根據(jù)《建設工程監(jiān)理規(guī)范》，總監(jiān)代表應履行的職責： 負責總監(jiān)理工程師指定或交辦的監(jiān)理工作； 按總監(jiān)理工程師的授權，行使總監(jiān)理工程師的部分職責和權 7