freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

上半年城建工作總結與上半年城管中隊工作總結(多篇范文)匯編-預覽頁

2025-11-19 01:48 上一頁面

下一頁面
 

【正文】 臨時楊梅銷售疏導攤點,統一搭建藍色帳篷,統一設置編號,統一納入管理。(一)夜市整治管理聯合多部門組織開展為期四個月夜市專項整治工作,取締城中區(qū)主街道的夜市攤點,切實解決我縣城區(qū)夜市的“臟、亂、差”問題,探索建立健全夜市環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制,全面提升城市文明形象和品位,著力打造歐陸風情精品城市。(三)規(guī)范戶外廣告管理建立健全戶外廣告專項規(guī)劃,聯合多部門組織規(guī)劃、設計單位編制戶外廣告設置布點規(guī)劃方案。(五)加強隊伍建設實施半軍事化管理,組建一支市容市貌處置機動小組,對突發(fā)的情況馬上快速行動予以解決,努力營造一支銳意進取、開拓創(chuàng)新、敢于爭先、敢于擔當的作戰(zhàn)隊伍。中隊各項工作正在向預期的目標進行,運作正常、發(fā)展良好,效果明顯。一、加強隊伍建設力度,全面完善執(zhí)法風貌,加大執(zhí)法隊伍建設中隊肩負一線執(zhí)法工作,執(zhí)法范圍廣、責任重、要求高。今年上半年中隊為鍛煉隊員意志,增強隊員團隊服從意識,提高隊員業(yè)務能力,每個月自行組織中隊進行一次軍事訓練和兩次政治業(yè)務培訓,認真組織學習《行政處罰法》、《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《隊員守則》、《隊員行為規(guī)范》、《八項紀律》、《六條禁令》等一系列法律法規(guī)制度,并要求每一位隊員嚴格貫徹執(zhí)行。開展了嚴格、規(guī)范、系統的學習教育和思想、紀律整訓活動,使隊員的精神面貌大為改觀,政治思想水平顯著提高,行政執(zhí)法水平明顯提升,全心全意為人民服務的理念得到了進一步加強。收到人民來信舉報和效能投訴中心、市優(yōu)化辦轉辦案件5起,切實做到了每件事都有結果,真正實現了事無具細都關民的承諾。主要是做好了三篇文章,一是加強領導,在“帶”上作文章,增強黨員的先進性。二、創(chuàng)建學習型中隊,打造一流的執(zhí)法隊伍為打造一支素質高,能力強、作風好的一流執(zhí)法隊伍,中隊自建隊以來,就非常重視學習,堅持每周一次學習例會,注重提高隊員們的綜合素質。讓大家意識到每個人的工作,都是中隊不可缺少的一部分,中隊要創(chuàng)一流,我們每個人的工作也要創(chuàng)一流;二是增強隊員們的上進心。 半年來,中隊積極參加上級組織開展地一切活動,時時處處注重去展示我中隊團結積極向上的精神風貌。不僅如此,他們還分別帶領各自隊員在其所在責任路段“走一遍”,從下面道板開挖、占道經營到上面戶外廣告、樓頂違建等違章情況“手把手”指導他們進行管理,引導隊員們學會“立體式”管理路段,為長效精細化管理奠定良好的基礎,目前各路段精細化管理已逐步進入正軌。為鞏固和保障整治成果,中隊女子步行組加強對東門大街長效管理,通過上、下午班顛倒管理和全天班配合管理,女隊員們采用徒步巡查執(zhí)法方式,在東門大街落實“無縫銜接”式管理。,全體人員齊上陣從新年的第一天起,中隊就接連不斷地迎接著各級保障任務,元旦、春節(jié)、清明、五一、端午和各項活動保障任務等。五、加強信息宣傳的正面報道,展示城管人的良好形象“如何展示我們城管人的良好形象,讓市民多了解我們。六、存在的問題和下一步的打算上半年的工作成績是有目共睹的,但我們也要清醒地看到當前還存在著一些問題,下半年我們必須從以下幾個方面去努力。中隊內部的督查考核工作還不到位,造成了長效管理的措施不到位,致使有的重要地段出現整治回潮現象。中隊各項工作正在向預期的目標進行,運作正常、發(fā)展良好,效果明顯。嚴格組織紀律和培養(yǎng)過硬作風一直是中隊隊伍建設與管理的基本要求。一是加強思想教育。上半年,我們及時處理市民來電舉報1000余次,做到件件有記錄、件件有回復,回復率達100%。為了加強隊伍建設,中隊十分重視和關心支部的建設,在實踐中探索出了一條“黨建促隊伍規(guī)范化”的工作路子。在中隊,無私奉獻、默默無聞的黨員大有人在;特別是二中隊成立以來,為推行長效管理機制涌現了一批批優(yōu)秀黨員如:何金洪、周永俊、楊振雷,他們身上折射出的基層黨組織堅強的凝聚力和戰(zhàn)斗力帶動了中隊的各個方面,增強隊伍生機與活力,發(fā)揮了黨員的作用。同時例會還要求每個隊員將自己上一周的工作向大家進行匯報,其目的:一是提高每位隊員的主人翁意識。每項工作完成得好壞,與對待工作的認真程度,工作方法的選擇有很大的關系,會上通過發(fā)言交流,中隊領導講評,促使了工作完成欠缺者要學習好的執(zhí)法管理經驗和技巧,迎頭趕上,從而對隊伍整體戰(zhàn)斗力的提高起到了很好的推動作用。為提高路段責任人的工作主觀能動性,管理一、二組組長楊振雷、陳軍華對轄區(qū)進行細致的調查摸底,然后將存在的常規(guī)問題和需引起重視的問題一一列在紙上,并制作成卡片《責任路段工作手冊》發(fā)到每位路段責任隊員手上。遇到突急任務,緊急啟動中隊應急預案,以確保線路實現“三無”,以最高的工作標準來完成保障任務,為政府和廣大市民交一份滿意的答卷?!胺杖嗣駷闃s、以背離人民為恥”貫徹到我們的行動中中隊利用隊務會向全體人員宣讀展示社會主義榮辱觀“八榮八恥”的內容,并打印出來,送到每一位隊員手中,使中隊全體人員自覺爭做當榮之事,真正做到人民的城管,為人民服務。 對城管工作形勢認識不夠,違規(guī)管理率不高,有的制度,動真不頂真。,擴大宣傳面市民對城管工作的理解度、支持度還需提高,尤其是對利益關系人的宣傳還不到位。本篇范文由好 二是加強旅游安全檢查,發(fā)揮旅游安全監(jiān)督管理作用。由縣安監(jiān)局、旅游局牽頭對景區(qū)景點等進行了細致檢查。為進一步抓好安全工作,我局要求各涉旅單位在黃金周期間制定了值班表,建立及時報告制度。由黨組書記主講黨務知識,并有教案。五、學習督查全院學習由政工科具體負責實施,學習時間請假全年累計超過六次者及考試成績不及格達三次者,各項評比將不予評優(yōu)。進入“安全月”的前一天,我們就在廠區(qū)醒目位置懸掛了三條大型安全生產口號橫幅標語;進入活動期,公司先后出黑板報三期,出安全專欄二期,向員工公示公司安全生產現狀,同時利用職工閱覽室宣傳“安全月”,閱讀學習報刊雜志,了解“安全月”活動的近況新聞,通過這些組織宣傳工作,極大地強化了全員安全意識。六月初,公司全體領導帶隊,員工代表參與,搞了一次全面的安全大檢查,檢查覆蓋面包括生產車間、設備、配電房、電氣線路、辦公樓、食堂、宿舍、倉庫、高危物品、招待所、鍋爐房、消防器材及設施、上墻制度及安全責任制的分層落實等等,對大檢查中只要覺得是安全隱患問題,由專人分類登記,擬訂整改措施,專人負責,有的是現場檢查,就地指定專人及時整改,活動期間,整改和清理有關不安全隱患二十余處,如配電房警示標志,車間化學藥劑存放條件及車間電線亂扯亂拉現象等,都得到了及時整改,并達到安全生產要求;制訂和修改安全生產制度及安全操作規(guī)程十一條。在安全生產及其活動的實踐過程中,我們體會到除領導重視負責是必不可少外,以下兩個方面是安全生產的重中之重。“安全生產責任重于泰山”,在企業(yè)內部,各部門、各生產車間班組也要按照各自分工堅守崗位,切實負起安全責任,并實行按制度獎罰分明,對檢查出的隱患整改及時到位。安全理論知識學習,豐富了全體員工的安全知識,武裝了頭腦,有的員工還深有體會地說:學習使我們開闊了眼界,過去不知道的安全范圍和隱患涵義等知識,現在在學習中得到了補充。這次全國安全生產月活動進入總結階段,但安全活動是一項長期的工作,公司領導對這項工作十分重視,不論過去和現在,公司在安全問題上投入了大量的精力、人力和財力,從成立安全生產領導小組、建立安全網絡組織、配裝安全設施、制訂安全制度,到培訓員工安全知識、組織安全演習,組建義務消防骨干隊,不斷檢查、發(fā)現、整改安全隱患,贏得了安全生產連續(xù)七年無事故的好成績。在繁忙的工作中,迎來了新的一年。經測試合格后上崗,保證工作正常開展.加強工作職責的培訓和提升,服務禮儀的培訓,禮貌值班、文明接待客戶、服務于客戶的不同要求。維護樣板房客人參觀秩序,沒有銷售人員陪同的,要憑證參觀,控制閑雜人員進入。監(jiān)管好樣板房的安全隱患,發(fā)現問題及時上報確,并協助處理,配合營銷部人員對樣板房的管理。在節(jié)日、慶典活動中,協作營銷部做好了后勤保障工作,會場的布置,和現場保衛(wèi)工作,禮儀服務善始善終。對保安部提出了更高的要求,為了配合公司各職能部門的工作,保障體現完善的英式管家服務落到實處,做好以下工作:制定、建立健全保安部各項任務、保安工作守則,各崗位職責、會議制度、培訓制度、查崗巡查制度、獎罰制度、工作請示匯報制度、禮儀儀表檢查制度、投訴回訪制度、人員車輛物品出入檢查登記制度、門崗定點守護與區(qū)域巡查相結合的雙重安全防范制度,以敏捷快速反應來推動安全,通過這些制度進一步完善、落實,使我們用更親情的的服務方式,配合區(qū)域管家、提升服務形象,用更專業(yè)、更敬業(yè)的態(tài)度贏得業(yè)主工作支持和信任,制定各崗位工作指引,隨機抽查崗位來保障制度落實。 ,參訓簽到,未培訓補訓,并進行階段理論考核,書面記錄,不合格者,再培訓,直到合格為止,來保障保安員到崗位后應知應會。禮貌待人,說話和氣,微笑服務,主動幫助業(yè)主、客戶排憂解難,要熱情、耐心、周到,處理違章時要具備文明禮貌、講事實,不發(fā)生爭吵,以禮待人、及時有效的控制事件擴大化,但不失原則的處理,不因失責或處理不當而發(fā)生意外。結合我縣區(qū)劃調整、機構設置、人員變動及經濟社會的發(fā)展變化情況,協調相關部門對《縣防空襲方案》進行了調整、補充和完善,使方案更符合實際,更具可操作性;按照“體系合理、機構精干、手段先進、功能高效”的要求,科學合理地設置防空指揮機構,搞好人民防空通信警報建設,形成了較為完善的指揮通信體系。三是狠抓專業(yè)隊伍建設。18”防空警報試鳴演練,在開展警報常識、信號識別等宣傳活動的同時,開展了以宣傳人防法規(guī)、講解人防基本知識、展示人防建設成就為主要內容的系列宣傳活動,講解人防基本知識、展示人防建設成就為主要內容的系列宣傳活動,共發(fā)放宣傳資料5000余份,集中宣講人防知識8場(次),接受咨詢1000余人(次),先后播放了《鑄就和平之盾》、《省“結建”工程“十五”成就展》、《高技術條件下的人民防空》等宣傳片,擴大了人民防空影響,提高了全民人防意識。三是認真組織開展在校學生人防知識教育,在實驗中學、鶴山中學、壽安中學、大塘中學、西來中學45個班xx余名中學生中開展了人防知識教育,按要求完成了規(guī)定課時和內容;對擔任人防教育的教師進行培訓,改進了教學方法,實行了多媒體、圖片展示、實際操作演練等多種形式的教學方法,提高了教育實效,取得了較好成效。(三)積極推進疏散基地建設一是按照年度工作目標要求,積極推進疏散基地標準化建設工作,在我縣朝陽湖鎮(zhèn)、西來鎮(zhèn)實施了疏散基地標準化建設試點工作,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)入口處設置了疏散基地標志牌,建立了人口疏散指揮所,完善了相關軟件資料和圖片,將疏散人口掛牌安置到戶,使疏散人口接收安置工作真正落到實處。四是積極開展形式多樣的疏散基地共建活動。 安全工作總結 xx年,我關在總署黨組的正確領導下,在省委、省政府,市委、市政府的關心支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十六屆六中全會和全國海關關長會議精神,用科學發(fā)展觀統領全局工作,堅持海關工作16字方針,針對省經濟發(fā)展實際,突出“服務經濟、促進發(fā)展”重點,扎實推進各項業(yè)務改革,狠抓準軍事化紀律部隊建設,全關各項工作取得明顯成效,呈現出良好發(fā)展態(tài)勢。(七)稽查工作思路不斷創(chuàng)新。(一)深化海關業(yè)務改革,各項業(yè)務工作取得新成效業(yè)務資源有效整合,職能調整邁出重要一步。逐步實現打私工作“三個轉變”,反走私效能不斷提高。以規(guī)范企業(yè)為核心,實現稽查思路的轉變。通過努力我行創(chuàng)建工作取得了一定的成績。為此我行按照政府《創(chuàng)建金融安全工作規(guī)劃》的要求,制定了詳盡的創(chuàng)建工作實施細則,建立了創(chuàng)建工作管理制度,明確了工作職責和工作目標,并提出了獎懲措施,確保了創(chuàng)建工作能夠迅速、高效、有序地開展。二是大力爭取改制成功的企業(yè),加強對支持類、保持類企業(yè)的篩選與扶持,同時進一步壓縮潛在風險較大的行業(yè),降低全行信貸資產總體風險水平。 一是在徹底摸清家底和實行科學的五級分類基礎上,按照期限管理的要求,建立貸款跟蹤、回收責任制,著力解決逾期貸款比例過大的問題。五是組織全行信貸工作大檢查,通過檢查、輔導、交流、整改和驗收,促進了全行信貸規(guī)章制度的執(zhí)行和操作水平的提高,增強了支行的風險防范意識,對進一步落實信貸管理制度,提高全行信貸資產風險防范能力起到了促進作用。在保證一定收益水平的同時,也保證了較高的資產流動性。通過以上措施,保證了我行資產利潤率維持了較好的水平,完成了創(chuàng)建目標要求。同時在三防一保方面我行繼續(xù)狠抓金融三項整治工作,多次組織全行性的安全大檢查,安全工作得到了公安局和人民銀行的肯定。一月份至六月份,中隊共立案查處各類案件740起,處罰金額271336元(%):一般程序處理152起,%,處罰金額244116元,占罰款總數的90%;簡易程序處理545起,%,處罰金額27220元,占罰款總數的10%;強拆43起,%。針對中隊執(zhí)法人員人數多,年齡層次大、文化水平、執(zhí)法觀念迥異的特點,中隊以軍事化來要求每一名執(zhí)法隊員,以準軍事化的隊伍標準來打造執(zhí)法隊伍,以此規(guī)范化隊伍建設。一方面以加強隊伍建設和轉變工作作風作為城管行風建設的重要內容,不斷強化“以人為本”的管理理念,提高城管隊伍的整體素質和精神風貌。積極完善和落實糾風工作責任制,建立了行風建設考核制度,成立督察考核組,加強中隊督察監(jiān)督,促進依法行政,做到事事有人做,做事有標準,工作有檢查,優(yōu)劣有獎懲。為了加強隊伍建設,中隊十分重視和關心支部的建設,在實踐中探索出了一條“黨建促隊伍規(guī)范化”的工作路子。在中隊,無私奉獻、默默無聞的黨員大有人在;特別是二中隊成立以來,為推行長效管理機制涌現了一批批優(yōu)秀黨員如:何金洪、周永俊、楊振雷,他們身上折射出的基層黨組織堅強的凝聚力和戰(zhàn)斗力帶動了中隊的各個方面,增強隊伍生機與活力,發(fā)揮了黨員的作用。同時我中隊加強了農貿市場和學校周邊環(huán)境衛(wèi)生管理,落實隊員定時、定位負責制,集中整治市場外圍流動攤販,多次開展占道經營流動攤點、車輛停放等反復性問題為重點的市容環(huán)境整治活動。定人、定時對農貿市場進行?滅四害?及消毒工作,清除牛皮癬,做到路面潔凈,墻面整潔。(二)、綜合治理,為新農村建設服務。要管好市場,首先要管好自己。長效管理,堅持精細化管理和人性化服務相結合。以?多樣化,景觀化花園式?為標準,專業(yè)管理,精細管理,綠化與建管并重,美化鎮(zhèn)區(qū)。(三)、進一步加大宣傳工作,擴大城市管理,信息宣傳面
點擊復制文檔內容
研究報告相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1