新聞媒介管理制度-預覽頁
【正文】 以及各項目活動所請媒體的邀請和接待工作。（附：新聞稿件審核批準單） 輿論監(jiān)控 由集團品牌管理部負責全國性媒體和未進入區(qū)域媒體的輿論監(jiān)控，并于每月五號以郵件形式向各公司策劃部門下發(fā)每月輿論監(jiān)控情況，有突發(fā)情況的將及時補充下發(fā)。 第四章， 新聞 發(fā)布 應遵循的基本原則 要遵循公司相關的信息保密 規(guī)定 ； 不要議論和攻擊媒體，不要評論、比較或貶低其他媒體； 不要對競爭對手作攻擊性評論或負面評論，也不 要提及競爭對手的名字； 不得承諾幫助非本公司的商業(yè)機構進行新聞傳播； 在公司未公開重大信息 （ 如合作等 ） 之前不 得 對其進行任何的評論 ； 在公司未公開宣布前 ， 不得公布公司財務數字，如收入、市場份額 等，不得公布 產品、業(yè)務流程、服務、人事變動和戰(zhàn)略等。由于此類信息的發(fā)布涉及發(fā)言人較多， 發(fā)言人除應遵循基本的原則外，還應注意： ☆ 原則上只談論自己所負責的業(yè)務，同時應對采訪人就公司的管理、 文化以及已對外公布的基本業(yè)務進展狀況進行簡要介紹； ☆ 不能對其他業(yè)務進行評說或指責。因為采訪者與媒體受眾一樣，會對開篇語記憶最牢，而不是經過長時間鋪墊后才出現的結論。 對于不知該如何回答的問題，須特別慎重 ddd 回答應僅 限 于業(yè)務范圍內。措詞、姿勢和語氣都應表現出充分的尊敬和平等感。 注意必須說真話 eee 對于所有問題，或者拒絕回答，否則必須保證傳遞的信息是真實的。危機處理要遵循以下原則： FFF（ First Person ， First Time ， First Place） —— 一把手原則：要求相關負責人在第一時間到達第一現場。 在危機事件處理的具體步驟上，通常包括五個步驟：分析判斷、制定目標、策略制定、組織策劃、管理實施。 第二部分 媒介管理制度 總則 第一條 為 形成規(guī)范的媒體管理內部工作流程，保證媒體資源共享和媒體工作的規(guī)范化 ， 整合各公司廣告資源，形成全集團的資源優(yōu)勢，降低成本，并為 整合傳播和危機公關提供廣告基礎， 特制定本條例。 第四條 各公司應設立專人（即工作對接人）負責在本公司落實條例要求。 項目推廣 ? 項目推廣由各公司營銷體系全權負責； ? 項目推廣應全力配合支持企業(yè)品牌推廣。 具有絕對影響力的地方性大眾媒體和行業(yè)媒體；與各公司關系密切合作良好的其它主流媒體。 ? 集團品牌管理部：制定媒體分類標準，動態(tài)更新分類后的媒體名單，并下發(fā)到各公司營銷體系 。 廣告資源提交 /下發(fā)時間：及時 此統(tǒng)計請統(tǒng)一使用 《廣告資源整合模板》 第六章 廣告制作和投放 集團品牌管理部：負責企業(yè)品牌形象廣告的制作和投放，監(jiān)督項目廣告中集團 VI 的使用規(guī)范 。
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