【摘要】××單位(醫(yī)院)聘用人員合同管理辦法 為明確規(guī)定職工與××單位雙方的權(quán)利和義務(wù),完善續(xù)聘、解聘、辭聘等人事管理制度,促進(jìn)××單位用人自主權(quán)和職工自主擇業(yè)權(quán),保障醫(yī)院和職工的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共...
2025-10-11 19:05
【摘要】附件中國大唐集團(tuán)公司非招標(biāo)采購管理辦法(試行)第一章總則第一條為加強(qiáng)中國大唐集團(tuán)公司(以下簡稱集團(tuán)公司)非招標(biāo)采購管理,規(guī)范非招標(biāo)采購行為,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和《中國大唐集團(tuán)公司采購管理規(guī)定(試行)》等相關(guān)規(guī)定,制定本辦法。第二條本辦法所稱非招標(biāo)采購,是指以公開招標(biāo)和邀請(qǐng)招標(biāo)之外的方式進(jìn)行的物資類、工程類和服務(wù)類采購。第三條本辦法適用于集團(tuán)公司總部
2025-04-15 13:21
【摘要】汾西礦業(yè)集團(tuán)公司采掘運(yùn)作業(yè)規(guī)程編制管理辦法第一章總則第1條為了加強(qiáng)礦井技術(shù)管理,做到科學(xué)地組織生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)正規(guī)循環(huán)作業(yè),提高采、掘質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),確保礦井安全生產(chǎn),特制定本辦法。第2條每個(gè)采、掘(開)工作面必須在投產(chǎn)(或開工)前,按照一定程序、時(shí)間和要求,編制工作面作業(yè)規(guī)程。各項(xiàng)單位工程、單項(xiàng)工程等,亦必須編制作業(yè)規(guī)程,嚴(yán)禁沿用、套
2025-04-07 22:11
【摘要】中國石油湖南銷售公司規(guī)章制度管理辦法(試行)第一章總則第一條為規(guī)范管理,完善中國石油湖南銷售公司(以下簡稱“公司”)規(guī)章制度,提升執(zhí)行力,確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度符合國家有關(guān)法律法規(guī),符合上級(jí)公司及行業(yè)主管部門的相關(guān)要求,建立標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的規(guī)章制度體系,參照股份公司的相關(guān)規(guī)定,制定本辦法。第二條本辦法適用于公司本部及分公司規(guī)章制度管理,控股公司規(guī)章制度管理參照本辦法
2025-04-12 05:42
【摘要】第一篇:導(dǎo)游人員等級(jí)考核評(píng)定管理辦法(試行) 導(dǎo)游人員等級(jí)考核評(píng)定管理辦法(試行) 第一條為加強(qiáng)導(dǎo)游隊(duì)伍建設(shè),不斷提高導(dǎo)游人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),根據(jù)《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》,制訂本辦法。 第二條導(dǎo)游人員等...
2025-10-04 23:13
【摘要】校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員管理辦法(試行) 第一章 總則 第一條 為加強(qiáng)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員管理,規(guī)范機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員培訓(xùn)行為,依據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》《中華人民共...
2025-10-24 22:01
【摘要】健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院崗位設(shè)置與聘用管理試行辦法為進(jìn)一步深化人事制度改革,根據(jù)《江蘇省高等學(xué)校崗位設(shè)置管理實(shí)施意見》(蘇人通〔2009〕113號(hào))、《太倉市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見》(太委辦[2010]16號(hào))和《關(guān)于健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院崗位設(shè)置方案的批復(fù)》(蘇人保事[2011]2號(hào))等文件精神,結(jié)合我院實(shí)際,制定本辦法。一、實(shí)施范圍學(xué)院事業(yè)編制內(nèi)的各類人員。二、崗位類別
2025-04-17 02:15
【摘要】投標(biāo)報(bào)價(jià)管理辦法(試行)一、主要內(nèi)容本管理辦法(以下簡稱辦法)就公司的投標(biāo)報(bào)價(jià)管理的基本原則,要求、實(shí)施程序作出具體規(guī)定,從而使公司投標(biāo)報(bào)價(jià)工作走向程序化、規(guī)范化、科學(xué)化、提高競(jìng)爭(zhēng)能力,確保企業(yè)經(jīng)營效益。二、運(yùn)用范圍本辦法適用公司內(nèi)部投標(biāo)報(bào)價(jià)管理工作(京外地區(qū)參照?qǐng)?zhí)行)。三、依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)3.1《北京市建設(shè)工程施工招標(biāo)投標(biāo)管理暫行
2025-04-07 23:09
【摘要】科研團(tuán)隊(duì)管理辦法(試行)根據(jù)學(xué)校“十一五”發(fā)展規(guī)劃,為進(jìn)一步提高科研水平,為培養(yǎng)和造就更高水平的科研團(tuán)隊(duì)和學(xué)術(shù)帶頭人,不斷提升我校的科技競(jìng)爭(zhēng)力,加快我校的學(xué)科建設(shè)水平和科技創(chuàng)新步伐,特制定本辦法。一、組織原則科研團(tuán)隊(duì)的選拔組建,堅(jiān)持“實(shí)事求是、因校制宜、公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)遴選,重點(diǎn)扶持、動(dòng)態(tài)
2024-12-17 00:11
【摘要】11/11廣東威特真空電子制造有限公司文件廣特電發(fā)(2003)015號(hào)簽發(fā)人:趙智華專業(yè)/技術(shù)人員職等評(píng)定及聘用管理試行辦法第一條目的為進(jìn)一步建立和完善專業(yè)/技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展通道,為專業(yè)/技術(shù)人員職業(yè)提升設(shè)定階段性目標(biāo),形成動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)性的以業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)、能力評(píng)估為基礎(chǔ)的價(jià)值分配體系,特制訂本辦法。第二條原則“評(píng)定
2025-04-08 23:21
【摘要】1采購資金管理辦法(試行)京物財(cái)【2021】18號(hào)為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)人員積極性,在鞏固現(xiàn)有市場(chǎng)的同時(shí),繼續(xù)擴(kuò)大市場(chǎng)占有率,保證企業(yè)發(fā)展后勁,增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,加強(qiáng)商品采購用款的管理,提高資金使用效率,防范資金風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范業(yè)務(wù)流程,特制定本辦法。第一章采購用款申請(qǐng)
2024-12-16 20:15
【摘要】一、目的散發(fā)人性道德光輝 沉淀人類管理智慧員工晉升管理辦法(試行)第一章 總 則46/46為達(dá)到人盡其才、各盡其能的目的,達(dá)成優(yōu)良的工作績效,滿足公司和員工個(gè)人發(fā)展需要,提高公司和員工個(gè)人的核心競(jìng)爭(zhēng)力,特制定本管理辦法。二、范圍適用
2025-04-12 05:54
【摘要】審計(jì)署審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)管理辦法(試行)?????第一條?為了規(guī)范審計(jì)組和審計(jì)人員的審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)行為,進(jìn)一步提高效率,保證質(zhì)量,防范風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)責(zé)任,根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》、《中華人民共和國審計(jì)法實(shí)施條例》、《中華人民共和國國家審計(jì)準(zhǔn)則》和其他有關(guān)法律法規(guī),制定本辦法。第二條?本辦法適用于審計(jì)署及其派出機(jī)構(gòu)組織實(shí)施的審計(jì)
2025-01-16 00:34
【摘要】安徽省路網(wǎng)交通建設(shè)集團(tuán)有限公司項(xiàng)目管理辦法項(xiàng)目管理辦法(試行)目錄1 總則 6 項(xiàng)目管理辦法編制目的 6 項(xiàng)目管理的方針和目標(biāo) 62 項(xiàng)目管理體系 6 項(xiàng)目管理基本分工 6 項(xiàng)目管理工作基本原則 6 職能定位 6 項(xiàng)目決策、監(jiān)督管
2025-06-07 08:48