20xx年醫(yī)學(xué)專題—千紅制藥機構(gòu)調(diào)研紀(jì)要-預(yù)覽頁
【正文】 紀(jì)要部分）時間地點公司一樓培訓(xùn)室上市公司接待人員姓名王耀方、趙剛、蔣文群、吳慶宜、海濤、馬永、鄭鋒林、丁賽君投資者關(guān)系活動主要內(nèi)容介紹議程：參觀公司研發(fā)、質(zhì)控和生產(chǎn)部門； 公司基本情況的調(diào)研及交流。其中公司基本情況主要從公司的基本情況、股權(quán)結(jié)構(gòu)、歷史沿革、產(chǎn)品概況、公司主要的技術(shù)優(yōu)勢、公司產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新體系建設(shè)等；公司發(fā)展戰(zhàn)略介紹主要從主營產(chǎn)品線的現(xiàn)狀及發(fā)展戰(zhàn)略、新產(chǎn)品的發(fā)展戰(zhàn)略、健康醫(yī)學(xué)產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等方面的情況。圍繞這個目標(biāo)，公司將從加強臨床科研工作，加強學(xué)術(shù)推廣，進行營銷體制改革幾方面，加強覆蓋率，擴大影響面，力爭達(dá)成目標(biāo)。新產(chǎn)品包括短期有可能獲批的低分子肝素鈉系列等產(chǎn)品，一旦獲批將利用自身網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，力爭盡快形成銷售，做強做大。通過公司的不斷努力和技術(shù)攻關(guān)，現(xiàn)在湖北潤紅基本可以達(dá)到1800根左右/億單位。但是，從目前法規(guī)的修訂和國外藥政的態(tài)度，顯然要求會越來越高，實行粗品來源可追溯性的要求是個必然趨勢。因此，只要新標(biāo)準(zhǔn)被嚴(yán)格執(zhí)行，這也是趨勢，未來肝素價格也將有所上升。未來對國際市場的判斷，對國內(nèi)生豬資源的了解，是很重要的判斷因素。另外，我也非常認(rèn)同平安證券對公司的分析結(jié)果，市場應(yīng)該是沒有問題的。盡管近年來經(jīng)濟大環(huán)境不是很理想，尤其是外圍經(jīng)濟的疲軟，行業(yè)內(nèi)部分產(chǎn)品價格波動也比較大，不可控因素在增加，但是公司還是要求經(jīng)營團隊按照十二五規(guī)劃目標(biāo)進行分解，并在接下來的年度內(nèi)努力進行追趕預(yù)計目標(biāo)，爭取通過努力在最終能夠?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)。 （5）問：四家肝素上市企業(yè)都把產(chǎn)能投放往后延，是否因為供給過剩，導(dǎo)致價格下降？ 答：目前我們認(rèn)為粗品價格下降是理性的回歸，價格是否上漲最終還是要回歸到供求關(guān)系的影響。醫(yī)院是公司根據(jù)自己的戰(zhàn)略定位出發(fā)，認(rèn)為是與公司自身能力相匹配的，當(dāng)然公司也會考慮是否將醫(yī)院、醫(yī)學(xué)研究、養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)等配合起來，提高其綜合競爭能力，發(fā)揮其綜合功能優(yōu)勢。（8）問：湖北潤紅占公司供應(yīng)量比例是多少？ 答：潤紅正常達(dá)產(chǎn)后將供應(yīng)公司目前需求量的1/4到1/5的粗品；三年內(nèi)我們爭取希望預(yù)計能提高更高的比例。公司的人才隊伍建設(shè)與以后的機制建設(shè)將同步進行，做出重大貢獻的員工，除了待遇上的積極配套，還將給與一定的股權(quán)激勵，形成利益捆綁，這項工作今后肯定是要實施
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