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正文內(nèi)容

學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)團(tuán)拜會(huì)講話(huà)心得體會(huì)(大全)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 中國(guó)名牌產(chǎn)品、中國(guó)馳名商標(biāo)、綠色食品。******的發(fā)展之路,是全體干部職工的共同奮斗之路。******的每一個(gè)成功,如果說(shuō)有一半屬于包括全體中層干部在內(nèi)的廣大職工的話(huà),那么另一半則屬于包括我們中層干部家屬在內(nèi)的廣大職工家屬。今天會(huì)場(chǎng)上懸掛的對(duì)聯(lián)很好地表達(dá)了今天團(tuán)拜會(huì)的主旨:我們今天濟(jì)濟(jì)一堂,歡慶昨日的成績(jī),共享幸福安康和成功果實(shí);我們明天要團(tuán)結(jié)一致,搶抓機(jī)遇,不斷進(jìn)取,努力實(shí)現(xiàn)******新的輝煌。同時(shí)我們更要清楚,******事業(yè)的安定發(fā)展、個(gè)人事業(yè)的不斷進(jìn)步,都有賴(lài)于大家對(duì)這一良好局面的倍加珍惜、倍加呵護(hù)。廣大中層干部家屬要做“廉內(nèi)助”,常吹廉潔風(fēng),增強(qiáng)廣大中層干部的廉潔奉公的意識(shí),構(gòu)筑廉潔、和諧的“五好”家庭。只要我們上下都以企業(yè)發(fā)展為己任,在各自的工作領(lǐng)域作出不懈努力,我們就一定能夠在不久的將來(lái)實(shí)現(xiàn)******在中國(guó)啤酒行業(yè)“五個(gè)領(lǐng)先”的目標(biāo)。五、要大力抓好企業(yè)文化建設(shè)。也殷切希望廣大職工家屬一如既往地支持******的建設(shè),支持我們干部職工的工作。10年是中華兒女迎來(lái)千年夢(mèng)想的一年,是魂?duì)繅?mèng)繞的一年;也是三鼎人滿(mǎn)懷激情努力耕耘的一年。是??!只有不斷的改革,不斷的創(chuàng)新,才能創(chuàng)造奇跡,才能讓三鼎永續(xù)輝煌,才能敏銳嗅到市場(chǎng)的商機(jī),勇敢地向新市場(chǎng)進(jìn)軍,進(jìn)入高科技領(lǐng)域。正與我們身邊舉不勝舉的實(shí)例相寫(xiě)照,他們從一個(gè)默默無(wú)聞的打工仔成長(zhǎng)為各部門(mén)的主管,從農(nóng)民出身成長(zhǎng)為高層管理;這些典例證實(shí),只要我們?cè)谶@個(gè)平臺(tái)上端正心態(tài),不斷學(xué)習(xí),跟上三鼎發(fā)展步伐,努力進(jìn)取,才能為三鼎的發(fā)展繼續(xù)做出新的貢獻(xiàn),為創(chuàng)全球品牌三鼎奉獻(xiàn)更大力量!“ 能力”:提升自身的能力,“有作為才有地位”這是董事長(zhǎng)對(duì)每一位三鼎人的諄諄教誨。所以,我們要多學(xué)習(xí),多鉆研,樹(shù)立“做到老學(xué)到老”的終身學(xué)習(xí)觀。不斷激勵(lì)自己,有作為才會(huì)有地位。由此,我們通常不也是說(shuō)“家和萬(wàn)事興”!“家和萬(wàn)事興”指的是家庭和睦相處,是家庭興旺發(fā)達(dá)的基礎(chǔ);同樣,“企業(yè)管理”也是一樣,和諧企業(yè)會(huì)興旺發(fā)達(dá)。這樣,企業(yè)就有勢(shì)了,這個(gè)勢(shì)不是勢(shì)力的勢(shì),不是氣勢(shì)的勢(shì),而是一種氛圍,這種和諧的氛圍在行業(yè)里,在全國(guó),甚至全球。中國(guó)共*產(chǎn)*黨自從成立以來(lái),就把反腐敗作為立黨之本,治黨之策。1933年,由毛澤東簽署的《關(guān)于懲治貪污浪費(fèi)行為――中央執(zhí)行委員會(huì) 腐敗的堅(jiān)強(qiáng)決心,“把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置”,我們黨將無(wú)攻不克、無(wú)往不勝!學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)團(tuán)拜會(huì)講話(huà)心得體會(huì)10年是中華兒女迎來(lái)千年夢(mèng)想的一年,是魂?duì)繅?mèng)繞的一年;也是三鼎人滿(mǎn)懷激情努力耕耘的一年。是啊!只有不斷的改革,不斷的創(chuàng)新,才能創(chuàng)造奇跡,才能讓三鼎永續(xù)輝煌,才能敏銳嗅到市場(chǎng)的商機(jī),勇敢地向新市場(chǎng)進(jìn)軍,進(jìn)入高科技領(lǐng)域。正與我們身邊舉不勝舉的實(shí)例相寫(xiě)照,他們從一個(gè)默默無(wú)聞的打工仔成長(zhǎng)為各部門(mén)的主管,從農(nóng)民出身成長(zhǎng)為高層管理;這些典例證實(shí),只要我們?cè)谶@個(gè)平臺(tái)上端正心態(tài),不斷學(xué)習(xí),跟上三鼎發(fā)展步伐,努力進(jìn)取,才能為三鼎的發(fā)展繼續(xù)做出新的貢獻(xiàn),為創(chuàng)全球品牌三鼎奉獻(xiàn)更大力量!“ 能力”提升自身的能力,“有作為才有地位”這是董事長(zhǎng)對(duì)每一位三鼎人的諄諄教誨。所以,我們要多學(xué)習(xí),多鉆研,樹(shù)立“做到老學(xué)到老”的終身學(xué)習(xí)觀。不斷激勵(lì)自己,有作為才會(huì)有地位。由此,我們通常不也是說(shuō)“家和萬(wàn)事興”!“家和萬(wàn)事興”指的是家庭和睦相處,是家庭興旺發(fā)達(dá)的基礎(chǔ);同樣,“企業(yè)管理”也是一樣,和諧企業(yè)會(huì)興旺發(fā)達(dá)。這樣,企業(yè)就有勢(shì)了,這個(gè)勢(shì)不是勢(shì)力的勢(shì),不是氣勢(shì)的勢(shì),而是一種氛圍,這種和諧的氛圍在行業(yè)里,在全國(guó),甚至全球。內(nèi)層是精神文化,也是企業(yè)文化的核心和最關(guān)鍵的部分,內(nèi)層是精神、是靈魂、是信仰,是人生的價(jià)值觀。也可以這樣理解核心價(jià)值觀作用的最集中體現(xiàn)便是當(dāng)企業(yè)或者企業(yè)個(gè)人在企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中面臨矛盾,處于兩難選擇時(shí)應(yīng)當(dāng)如何做的時(shí)候,這樣做可以,那樣做也可以,但必須有個(gè)決定,支持這個(gè)決定的便是核心價(jià)值觀。我想,它對(duì)我們建立凱悅的核心精神文化也有借鑒作用。毋庸置疑,企業(yè)的發(fā)展與人才戰(zhàn)略的儲(chǔ)備是密不可分的,企業(yè)是由人組成的集合體。培育人才的結(jié)果,就企業(yè)而言,是生產(chǎn)力和競(jìng)爭(zhēng)力的增強(qiáng),就員工而言,是工作生活質(zhì)量和人生滿(mǎn)意程度的提高。一是人才斷層、后繼乏人,就要加快人才引進(jìn)和新陳代謝,盡快讓年輕人接班;二是高、精、尖人才稀缺,就要大力培養(yǎng)和引進(jìn)專(zhuān)家型人才;三是管理不善、經(jīng)營(yíng)乏術(shù),就要加快培養(yǎng)和引進(jìn)復(fù)合型職業(yè)經(jīng)理人; 四是科技滑坡、技術(shù)落后,就要加快培養(yǎng)和引進(jìn)技術(shù)專(zhuān)家;五是技工斷檔、青黃不接,就要加快培養(yǎng)和引進(jìn)能工巧匠。在講話(huà)中,董事長(zhǎng)特別強(qiáng)調(diào)了“企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要特別注重學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)與管理水平”。是的,作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部,我們既是決策者,又是執(zhí)行者;既要對(duì)上負(fù)責(zé),又要做好群眾工作,那么我們自身素質(zhì)的提高靠什么?在近三十多年的工作生涯中,我總結(jié)出:一靠工作實(shí)踐,“實(shí)踐出真知”;還有更重要的一點(diǎn)就是靠不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不學(xué)習(xí)就要落伍,對(duì)于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部更是如此。二是專(zhuān)業(yè)知識(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)習(xí)和掌握社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代金融、現(xiàn)代管理等知識(shí),努力使自己博學(xué)多才,一鉆多能,視野更加開(kāi)闊;要學(xué)習(xí)和掌握計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等新技術(shù),提高工作效率;要掌握現(xiàn)代的科學(xué)思維方法,學(xué)會(huì)創(chuàng)造性思維。建立工作列表既能避免遺忘,又能快速著手工作,有效利用瑣碎時(shí)間。D、設(shè)置并重視完成期限,作為對(duì)自己的承諾。通過(guò)多年的工作實(shí)踐及學(xué)習(xí)講話(huà),我深刻地體會(huì)到機(jī)制雖小但是可以起到大作用,可以四兩撥千斤,一位好的領(lǐng)導(dǎo)者一個(gè)真正聰明的領(lǐng)導(dǎo)者可以巧妙的使用機(jī)制發(fā)揮盡可能大的作用。好的機(jī)制可以使員工團(tuán)結(jié)一致。使上級(jí)和機(jī)制簽訂方心里都有數(shù)。值得我們認(rèn)真反復(fù)地研讀,并在實(shí)踐中不斷對(duì)照和反思,改進(jìn)我們的工作,也使我們的人生更
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