【正文】 加大協(xié)調(diào)力度，盡快理順機(jī)構(gòu)，以促使工作的整體推進(jìn)。為此，建議鄭州市統(tǒng)籌辦爭(zhēng)取在鄭州市政府對(duì)各縣(市)區(qū)政府的年度目標(biāo)考核中增加非公有制企業(yè)參保這一重要指標(biāo)，尤其要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)政府的責(zé)任目標(biāo)，使其把此項(xiàng)工作當(dāng)作是本級(jí)政府的一項(xiàng)重要工作，而不是當(dāng)作為社保部門(mén)所盡的義務(wù)。平時(shí)我努力學(xué)習(xí)勞動(dòng)保障法律法規(guī)，學(xué)習(xí)上級(jí)重要會(huì)議精神，積極做好上傳下達(dá)、下情上報(bào)。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约菏切峦?，在辦公室工作方面還存在學(xué)習(xí)不夠，工作經(jīng)驗(yàn)不足，業(yè)務(wù)知識(shí)不熟悉，這就要求我平時(shí)要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，汲取他們的長(zhǎng)處，反思自己不足。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無(wú)過(guò)、積極熱情、坦誠(chéng)相待。在工作方法上還需要主動(dòng)、大膽，還應(yīng)該多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通，加強(qiáng)與他們的往來(lái)，這樣工作才會(huì)開(kāi)展的順利。在此，我十分感謝你們，也希望你們能一如既往的支持和幫助我，我將不甚感激。養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)完成人，占年任務(wù)人的%。今年前個(gè)月應(yīng)發(fā)放企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金萬(wàn)元，實(shí)際發(fā)放萬(wàn)元。嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)“確保”要求，積極做好離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作。嚴(yán)格把好退休審批關(guān)，減少基金流失。通過(guò)嚴(yán)格控制退休審批，遏制了退休人員增長(zhǎng)過(guò)快的勢(shì)頭。強(qiáng)化兩項(xiàng)結(jié)合，杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象。另外，我們還充分發(fā)揮各村退管站在信息掌握方面快速準(zhǔn)確的優(yōu)勢(shì)，建立了離退休人員死亡信息快速反饋機(jī)制。(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余近億元，即使分文不收，也能發(fā)兩年多時(shí)間，從而使我市的社會(huì)保險(xiǎn)基金支撐能力得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)。即一手抓擴(kuò)面一手抓續(xù)保。由于我們加大了擴(kuò)面工作的考核分值(占總考核分值的%)，把擴(kuò)面工作做為影響個(gè)人全年工作總成績(jī)的重要因素，大大激發(fā)了大家的工作熱情，形成了你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)氛圍。在續(xù)保方面。抓申報(bào)和稽核，增加繳費(fèi)基數(shù)。二是沒(méi)有在本企業(yè)經(jīng)過(guò)公示的不接收。今我們共稽核用人單位家，占企業(yè)總數(shù)的%。結(jié)案率達(dá)到%。繳費(fèi)人數(shù)減少主要是受企業(yè)改制的影響。由于各方面的原因，擴(kuò)面工作難以取得突破性進(jìn)展，大部分私營(yíng)個(gè)體企業(yè)沒(méi)有納入社會(huì)保險(xiǎn)范圍。(三)拖欠企業(yè)資產(chǎn)變現(xiàn)難。在保障水平方面，在對(duì)原各項(xiàng)醫(yī)保政策整合完善的基礎(chǔ)上，于3月發(fā)布實(shí)施《深圳市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)辦法》，調(diào)整了醫(yī)療保險(xiǎn)體系的層次，提高了醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，建立了政府補(bǔ)貼制度，標(biāo)志著我市醫(yī)療保險(xiǎn)從城鎮(zhèn)職工醫(yī)保向全民醫(yī)保、從治療疾病向健康保健邁進(jìn)。（二）全面落實(shí)民生凈福利指標(biāo)，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)指標(biāo)出現(xiàn)歷史性突破XX年我市社會(huì)保險(xiǎn)多項(xiàng)指標(biāo)出現(xiàn)歷史性突破，10月份各險(xiǎn)種參保人數(shù)均達(dá)到高峰。其中：。其中，（、）。各項(xiàng)社保待遇審核發(fā)放程序規(guī)范，準(zhǔn)確率和效率提高，發(fā)放及時(shí)，確保了參保人的利益。養(yǎng)老金100%按時(shí)足額社會(huì)化發(fā)放，城市化人員養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率和待遇發(fā)放率均達(dá)到100％。納入規(guī)范社會(huì)化管理的企業(yè)退休人員2萬(wàn)多人，其中申請(qǐng)移交的企業(yè)344家，涉及退休人員3222人；，共籌集退管活動(dòng)經(jīng)費(fèi)2250萬(wàn)元；退休人員依托企業(yè)管理6778人。暫停6家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保記賬資格。將工傷康復(fù)與職業(yè)康復(fù)結(jié)合起來(lái)，制定了《深圳市工傷康復(fù)管理辦法》，已上報(bào)市政府通過(guò)并將于XX年施行，全市工傷定點(diǎn)醫(yī)療單位增至82家,工傷康復(fù)定點(diǎn)醫(yī)療單位12家。失業(yè)保險(xiǎn)方面,加大對(duì)困難失業(yè)員工的幫扶力度，緩解物價(jià)上漲和金融危機(jī)對(duì)失業(yè)員工的壓力。機(jī)關(guān)事業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)方面，健全和完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)管理，對(duì)編外人員參保進(jìn)行規(guī)范清理，參與增加公務(wù)員津貼補(bǔ)貼工作，健全公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助報(bào)銷(xiāo)審核制度，修改公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助辦法，制定了《深圳市聘任制公務(wù)員年金方案》、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員刑滿釋放后養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法》等18個(gè)政策文件。提供市屬統(tǒng)籌醫(yī)療服務(wù)約人次20萬(wàn)人。一是加強(qiáng)社?；鹨?guī)范管理。強(qiáng)化社?；鹭?cái)務(wù)管理系統(tǒng)信息化建設(shè)，對(duì)基金監(jiān)管有力，接受并通過(guò)了省廳、市審計(jì)、財(cái)政局和市人大等各級(jí)部門(mén)的審計(jì)監(jiān)督。五是做好基金保值增值和歷史投資的清理。112月，我局的行政復(fù)議和行政訴訟案件共708件，已經(jīng)結(jié)案的共620宗，其中行政復(fù)議案件共367宗，%；行政訴訟一審案件共197宗，%；二審案件共144宗，%。委托會(huì)計(jì)師事務(wù)所稽核參保企業(yè)716家。三是加強(qiáng)了信息化電子政務(wù)建設(shè)。四是加強(qiáng)基層建設(shè)。龍華、新安、葵涌、坪地、坪山、大鵬、公明、龍崗、坑梓等9個(gè)社保站和橫崗站加固工程以及南山分局1114樓等項(xiàng)目進(jìn)入竣工結(jié)算階段。健全黨、工、青、婦組織，對(duì)19個(gè)支部進(jìn)行了改選，成立了局婦委會(huì)和工會(huì)，開(kāi)展了豐富多彩的黨、工、青、婦和離退休干部活動(dòng)。綜合、文秘、會(huì)務(wù)、檔案、經(jīng)費(fèi)、接待、車(chē)輛、食堂、制證、電話中心、安全保衛(wèi)、消防、設(shè)備維護(hù)、物業(yè)管理等工作運(yùn)轉(zhuǎn)有序，全年未發(fā)生任何重大安全事故。完成工傷、醫(yī)保基金購(gòu)置的固定資產(chǎn)清查、政府采購(gòu)專項(xiàng)檢查的自查和征收獎(jiǎng)勵(lì)金使用情況的績(jī)效檢查。為切實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)活動(dòng)，我局各級(jí)單位和部門(mén)均成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了人員機(jī)構(gòu)，制定了活動(dòng)方案，扎實(shí)做好規(guī)定動(dòng)作，創(chuàng)新開(kāi)展自選動(dòng)作，確?；顒?dòng)實(shí)效。福田分局配合區(qū)委區(qū)政府積極開(kāi)展構(gòu)建社會(huì)保障平臺(tái)的重點(diǎn)工作，對(duì)實(shí)現(xiàn)民生凈福利指標(biāo)和不斷提高社會(huì)保障水平起到重要作用。寶安分局三大創(chuàng)新舉措取得實(shí)效，創(chuàng)新服務(wù)舉措，推行“網(wǎng)上退?！?；創(chuàng)新管理模式，推行“工傷認(rèn)定登記備案制度”；創(chuàng)新工作思路，解決農(nóng)城化人員及其股份合作公司聘用人員參加社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題。各社保站和各勞動(dòng)保障窗口是我市社保工作的前沿陣地，在今年的社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征收、完善管理服務(wù)、特別是在全民醫(yī)保擴(kuò)面和少兒醫(yī)保制度順利實(shí)施中，發(fā)揮了極為重要的作用。二是一些社會(huì)保險(xiǎn)政策還有待調(diào)研和完善，如養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌實(shí)施、農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度出臺(tái)后深圳如何應(yīng)對(duì)和銜接，失業(yè)保險(xiǎn)、生育醫(yī)療保險(xiǎn)也都存在與國(guó)家、省辦法不銜接的問(wèn)題，事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)政策也亟需調(diào)整?，F(xiàn)就XX年我局工會(huì)委員會(huì)工作總結(jié)如下：一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神深入學(xué)習(xí)貫徹xx在建黨90周年“七一”講話精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真組織工會(huì)干部和職工積極開(kāi)展學(xué)習(xí)和討論，用多種形式廣泛宣傳學(xué)習(xí)“xx大”、“七一”講話精神。為切實(shí)加強(qiáng)民主管理工作，一是健全和完善工會(huì)組織民主管理制度。根據(jù)市政府安排，我局06月22日在全市開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)。在市社保局局長(zhǎng)王xx的帶領(lǐng)下，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分組看望了企業(yè)高齡退休人員，并帶去食用油、面粉、飲料等慰問(wèn)品，價(jià)值1萬(wàn)余元。為充分發(fā)揮我局女干部、女職工在文明和諧社保關(guān)系中的主力軍作用，提升她們的參與能力和水平，樹(shù)立新觀念、爭(zhēng)做文明人，根據(jù)市婦聯(lián)和市總工會(huì)的工作安排，制定了社保局相應(yīng)的工作實(shí)施意見(jiàn)，并以“三八”婦女節(jié)紀(jì)念活動(dòng)為契機(jī)，組織拓展訓(xùn)練活動(dòng)，使我們的社保團(tuán)隊(duì)更團(tuán)結(jié)、更具有蓬勃的朝氣，也給每個(gè)人帶來(lái)了一次心靈的洗禮。充分利用專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)等形式，組織全局干部職工學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的政策、方針，結(jié)合社保法，工傷、生育條例實(shí)施的相關(guān)知識(shí)，舉辦各類政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)考試，使我局干部職工的素質(zhì)和工作技能明顯提高，工作作風(fēng)大為改善。局領(lǐng)導(dǎo)班子與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新宣傳方式，為加大精神文明建設(shè)的宣傳力度，拓寬宣傳渠道，利用互聯(lián)網(wǎng)信息傳播優(yōu)勢(shì)，全方位展現(xiàn)了我局精神文明建設(shè)工作，有效地引領(lǐng)我局的精神文明建設(shè)工作踏上新的臺(tái)階。為增強(qiáng)干部職工的愛(ài)國(guó)意識(shí)，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，局黨委積極組織干部職工參觀鄭州市管城區(qū)黨史館愛(ài)國(guó)愛(ài)黨教育活動(dòng)。四、深化政務(wù)公開(kāi)，力推行政權(quán)透明運(yùn)行。我局工會(huì)積極配合局辦，一是進(jìn)一步推進(jìn)行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行，對(duì)涉及的行政審批事項(xiàng)名稱、辦事流程、依據(jù)等及時(shí)進(jìn)行清理，并在市政府信息網(wǎng)站上，分別對(duì)我局政許可審批事項(xiàng)進(jìn)了公布。二是制定明查暗訪的工作計(jì)劃。第四篇：社保局工作總結(jié)勞動(dòng)和社會(huì)保障局工作總結(jié)和2014年工作計(jì)劃**年，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，結(jié)合部門(mén)工作實(shí)際，扎實(shí)開(kāi)展就業(yè)、社保和維權(quán)等各項(xiàng)工作，圓滿完成了年初制定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，為全區(qū)的政治穩(wěn)定、社會(huì)安寧、經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。全年累計(jì)提供就業(yè)崗位14634個(gè)，其中凈增就業(yè)崗位7250個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)的145%；下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)891人，完成目標(biāo)任務(wù)的198%；安置就業(yè)困難對(duì)象549人，完成目標(biāo)任務(wù)的305%；實(shí)現(xiàn)了零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)歸零；公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)安置下崗失業(yè)人員425人，完成目標(biāo)任務(wù)的121%；勞服企業(yè)和社區(qū)就業(yè)實(shí)體安置下崗失業(yè)人員847人，完成目標(biāo)任務(wù)的121%；%。今年全區(qū)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育五項(xiàng)基本社會(huì)保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到39445人、27393人、21213人、8650人和27393人，較去年年底均增長(zhǎng)8%以上，完成全年擴(kuò)面任務(wù)160%以上，同時(shí)依法強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳，五項(xiàng)基本社會(huì)保險(xiǎn)全年征繳基金合計(jì)31287萬(wàn)元，發(fā)放各項(xiàng)待遇23372萬(wàn)元，基金積累38187萬(wàn)元。我們以創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，繼續(xù)深化推進(jìn)工資集體協(xié)商制，國(guó)有、集體企業(yè)《工資總額使用手冊(cè)》審批率均達(dá)到100%，建立了合理的工資宏觀調(diào)控體系。為積極引導(dǎo)勞動(dòng)者和廣大居民關(guān)注、了解和掌握最新就業(yè)政策和勞動(dòng)保障政策法規(guī)，我局以《就業(yè)促進(jìn)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《勞動(dòng)合同法》和新頒布的《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》為重點(diǎn)，深入推進(jìn)“四進(jìn)四送”活動(dòng)，開(kāi)展社會(huì)保障法律法規(guī)宣傳。（二）落實(shí)積極促就業(yè)政策，幫扶就業(yè)困難群體。二是開(kāi)展針對(duì)下崗失業(yè)人員和農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)。今年共征集了**區(qū)醫(yī)院、筑鼎建設(shè)集團(tuán)等6家管理規(guī)范、效益較好的企業(yè)作為見(jiàn)習(xí)基地，提供見(jiàn)習(xí)崗位135個(gè)，涉及機(jī)械加工、醫(yī)療衛(wèi)生、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)。（四）積極開(kāi)展就業(yè)專項(xiàng)活動(dòng)，搭建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。我區(qū)已形成以區(qū)勞動(dòng)局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街辦處）勞動(dòng)保障事務(wù)所、村街（社區(qū)）勞動(dòng)保障工作站為主體的三級(jí)勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)。7月1日**區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)站正式開(kāi)通。通過(guò)“觸摸一體機(jī)”，廣大群眾可以了解全區(qū)勞動(dòng)保障工作的最新動(dòng)態(tài)和招聘求職的即時(shí)信息。二是醫(yī)療保險(xiǎn)嚴(yán)把待遇審核關(guān)。四是整合失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦流程。**年年初，我局農(nóng)保所榮獲“2012年全省城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)規(guī)范化縣級(jí)達(dá)標(biāo)單位”稱號(hào)。二是完善重大案件督查制度。（八）改進(jìn)作風(fēng)，提升勞動(dòng)保障監(jiān)察服務(wù)質(zhì)量。緊緊圍繞全區(qū)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)示范窗口創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，要求每一位勞動(dòng)保障監(jiān)察員進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平，為勞動(dòng)者舉報(bào)投訴提供更加方便、快捷和高效的服務(wù)。在機(jī)關(guān)管理和經(jīng)辦服務(wù)規(guī)范化方面，完善了責(zé)任追究、財(cái)務(wù)管理、基金監(jiān)督等12項(xiàng)工作制度；進(jìn)一步增加便民服務(wù)項(xiàng)目和措施，推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；積極探索開(kāi)展城鎮(zhèn)醫(yī)保門(mén)診醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌，縮短醫(yī)療費(fèi)用審核支付時(shí)間；推行簡(jiǎn)易工傷處理辦法，提升工傷認(rèn)定和待遇報(bào)銷(xiāo)工作效能；深入做好離退休人員生存認(rèn)證，保證各項(xiàng)待遇支付，服務(wù)質(zhì)量和群眾滿意度進(jìn)一步提升。領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力得到加強(qiáng)。干部職工的整體素質(zhì)得到提高。具體工作中，加大法律宣傳力度和勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度，深入排查化解矛盾糾紛，及時(shí)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件；提升社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和管理水平，不斷提高工作效能；努力擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，維護(hù)就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。工作組重點(diǎn)抓好以下兩方面：一是多種形式促宣傳，充分利用農(nóng)村大喇叭、公開(kāi)欄、標(biāo)語(yǔ)等多種形式，廣泛宣傳“農(nóng)村面貌改造提升”活動(dòng)的重大意義，公開(kāi)改造提升目標(biāo)，引導(dǎo)農(nóng)民群眾監(jiān)督配合，營(yíng)造人人參與的良好氛圍。（一）以就業(yè)更加充分為目標(biāo)，努力推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。堅(jiān)持社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革；改革醫(yī)保支付方式，健全全民醫(yī)保體系；健全合理兼顧各類人員的社會(huì)保障待遇確定和正常調(diào)整機(jī)制；加快健全社會(huì)保障管理體制和經(jīng)辦服務(wù)體系，確保我區(qū)社會(huì)保障事業(yè)保持全市一流水平。完善最低工資和工資支付保障制度，形成合理有序的收入分配格局。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神，繼續(xù)開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以能力建設(shè)為重點(diǎn)，以干部職工的培訓(xùn)為手段，大力增強(qiáng)干部職工創(chuàng)新學(xué)習(xí)的能力、創(chuàng)新工作的能力、服務(wù)群眾的能力和拒腐防變的能力，提高干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。為便于社保局信訪工作的順利開(kāi)展，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高駕馭社會(huì)穩(wěn)定的能力，更好地服務(wù)于全旗經(jīng)濟(jì)及各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，現(xiàn)將信訪工作總結(jié)如下： 一、一年來(lái)我們所做的工作從全旗信訪工作會(huì)議以后，我們不斷強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，加大信訪案件解決力度，將信訪工作作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的頭等大事來(lái)抓，努力從以下幾個(gè)方面做好工作：（一）、按照信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的要求，狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)工作一是繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)掛項(xiàng)處理信訪問(wèn)題制度和“一把手”抓信訪工作制度。（二）、抓整頓，著力解決損害群眾利益的問(wèn)題一是認(rèn)真搞好干部作風(fēng)整頓。（三）、抓監(jiān)督落實(shí)，倡導(dǎo)勤政之風(fēng)一是進(jìn)一步深化了政務(wù)公開(kāi)。其次及時(shí)果斷，做到小問(wèn)題不出局、大問(wèn)題不出旗。二、下一步工作計(jì)劃一是高度重視處理初訪。三是加大信訪法規(guī)的宣傳力度，規(guī)范群眾信