【正文】 人民的利益之上。2．本人沒有《重慶市小額貸款公司試點管理暫行辦法》第四十七條所列舉不得擔任小額貸款公司董事和高級管理人員的各類情形。二、本人無故意或重大過失犯罪記錄。六、本人未被取消董事、監(jiān)事、高級管理人員任職資格，未被禁止從事擔?；蚪鹑谛袠I(yè)工作。承諾人（簽名）：年 月 日 篇四：高管承諾書承諾書xxxx公司：鑒于，公司正處于全面建設現代化企業(yè)的關鍵性階段，公司的管理模式和治理結構轉型和改革力度不斷加大，步伐不斷加快，公司規(guī)模與日俱增，公司發(fā)展日新月異。三、本人在公司工作期間，已認真學習并將嚴格遵守山東天普陽光生物科技有限公司崗位說明書，忠于職守，勤勉敬業(yè)，服從和執(zhí)行上級作出的決定和命令。七、本人在公司工作期間，將全心全意為公司服務，接受公司監(jiān)督，維護公司的榮譽和利益，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德，做一名清正廉潔、公道正派的員工。二、本人任職將嚴格遵守國家和地方的法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度和本合同的約定，認真履行工作職責，按時完成工作任務、積極為企業(yè)服務。辭職報告怎么寫才合適呢？下面是小編整理的高管辭職報告，歡迎大家分享。不容置疑的說x總是一個天才，個人能力十分突出，智商和悟性非常高，有許許多多值得我尊重和學習的地方。之所以選擇低收入的xx公司，是對xx公司的前景心存幻想，僥幸的希望將來xx上市后自己也能分得一杯羹。我自年月日進入xxx股份有限公司，年月日調入xx部門，至今已過半載，正是在這里我開始踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。人如果偏離了自己的職業(yè)目標，那剩下的光陰只會虛度一生，碌碌無為，不會給公司帶來任何價值，相信公司領導能給予充分的諒解。這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得來xx酒店工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。真得該改行了，剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!此致敬禮!高管辭職報告4尊敬的xx：自xx年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。我要感謝董事會為我提供機會，讓我在令人激動的互聯網發(fā)展初級階段領導雅虎這樣具有開拓性的公司。今天，我們再度面臨受眾和廣告客戶需求大幅變化所帶來的挑戰(zhàn)。此外，過去幾個月我們取得了多項重要成就，包括推出了新搜索廣告平臺“巴拿馬”，這一產品可以幫助我們獲得一個更加光明的未來。我們已經達成共識，楊致遠和蘇珊楊致遠和德克爾將會是一個不可能被擊敗的團隊。楊致遠和德克爾對我來說是很好的合作伙伴，我對能在新的職位上繼續(xù)與他們共事感到高興。高管辭職報告6領導、經理：您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司提出離職。一枯一榮，皆有定數。離開公司，離開曾經一起共事的同事，很舍不得，舍不得領導們的關心，舍不得經理的和善和信任，舍不得同事之間的那片真誠和友善。無論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。我老家在山東農村，母親在我一歲時病逝，父親和我兩人相依為命。希望學校能早日找到合適的人選接替我的工作。我始終認為我們公司在本行業(yè)里是個一流的公司，不管是公司的規(guī)模，管理，企業(yè)文化還是對員工的待遇，福利。除此之外，我也想對公司提出一點個人的意見，****的工作氛圍以及環(huán)境還是不錯的，同事都很友好，并且能夠互相幫助，這在本行業(yè)里邊我認為是很重要的一點，但在選擇船舶管理層是我希望公司能夠慎重考慮，不僅要考慮到其個人技術水平，還應顧及到其管理能力與員工的親和力。和大家在一起的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是小編為大家整理的高管辭職報告范文模板精選5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。我的離開，對xx來講，應該算件好事，一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。我不會忘記領導對我的信任，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶!現在，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會后悔——離開，并不代表厭惡，并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望xx能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天，我可以驕傲的別人說“xx集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!我愧對公司給我提供的機會，愧對領導對我的信任!所以，我選擇離去，一方面，減少對自己的失望，減少痛苦，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸!此致敬禮!辭職人：xxx20xx年x月x日高管辭職報告范文模板精選5篇2尊敬的領導：您好!自20xx年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。顧而我想辭去出納一職，望您能認真對待并予以準辭，為盼!我受能力、水平、文化、等多方面所限，做事情、考慮問題不夠周全，給公司帶來的不便之處還請諒解，當做錯事時，總是以自己還年輕，剛從學校畢業(yè)，沒有社會經驗為由為自己開脫。祝愿公司業(yè)績蒸蒸日上，也祝愿您一切順利，一帆風順!此致敬禮!辭職人：xxx20xx年x月x日高管辭職報告范文模板精選5篇4尊敬的領導：我很抱歉在這個時候向公司提出正式辭職。這個決定完全是出于個人原因。此致敬禮!辭職人：xxx20xx年x月x日高管辭職報告范文模板精選5篇5尊敬的領導：非常感謝領導再次給予我在xx工作的機會以及我在工作期間對我的幫助和關懷!由于某些原因，我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職報告。為什么呢？我后來仔細思考，就是因為在釣魚島事件之前，我們剛剛上了《全員生發(fā)系統(tǒng)》。營運面的PK，機制小組制定的機制，各個區(qū)域經理主動的制定、季度業(yè)績目 標、各店店長也都仿佛一下子成長了，學會了主動承擔責任，并且學會了如何制定解決措施。學會了運用集體的力量。用眾人的智慧解決眾人的問題，用從下至上的方式PK產生的機制或人員，重要的不是結果，重要的是在此過程中每一個人的成長，企業(yè)員工成長的過程就是企業(yè)成長的過程。安徽好朋友連鎖超市有限公司總經理張振走進劉一秒老師的課堂，對我來講是一個震撼。那時候有句話，叫“累并快樂著”，我覺得對我來說很適用。這就是讓一個做老板的人心里感到困惑的事情。是一位朋友介紹我走進思八達的。這句話我以前好像也在哪聽過，但從來沒有深入想過到底是什么意思。其一，老板沒有“魂”，企業(yè)因此沒有活力。雖然我們還是在一起談談心，在一起互動，但是我感覺我的心境、我的格局提高了很多。我現在可以很自信地說：“我就是要帶著你們做事，你們不是為我做事，是為自己做的，而很多時候，我也是在為你們做事。這家企業(yè)究竟有著怎樣的與眾不同？其董事長楊國民又有著怎樣獨特的商業(yè)理念？做回報社會的事業(yè)《智慧場》：在創(chuàng)立老娘舅之前，您有著怎樣的人生經歷？楊國民：創(chuàng)立老娘舅之前，我在輕紡行業(yè)打拼近20年，其間經過了兩個階段：第一個階段是為了生存、為了家庭，一心賺錢的階段；到26歲的時候，進入第二個階段，真正談得上經營企業(yè)、做事業(yè)的階段。我們的財富是國家、是社會給予的，那我們應該如何回報社會？這樣一想，人生的意義就明晰了。這是我創(chuàng)立老娘舅的根本初衷。像當年紅高粱挑戰(zhàn)麥當勞，榮華雞挑戰(zhàn)肯德基，最后都失敗收場，中國快餐市場幾乎都被洋品牌所占領?！吨腔蹐觥罚含F代消費者越來越注重飲食的安全健康，但是食品安全一直是個突出問題，比如屢禁不止的地溝油。我們在飲食營養(yǎng)研究方面一直進行著不懈的努力，比如與浙江大學就建立了長期戰(zhàn)略合作關系。我們?yōu)樽约旱某砷L制訂了3個階段，第一個是摸索階段，第二個是成長發(fā)育階段，第三個是發(fā)展階段。只有建立好這種整體循環(huán)的大體系，企業(yè)才具備實現大發(fā)展的基因。老娘舅不僅自主開發(fā)了電子控制廚房生產流水線，而且自主開發(fā)了快餐服務POS系統(tǒng)和后臺管理系統(tǒng)，員工哪怕是第一次進廚房，5分鐘就能讓他學會操作。其二，我們簡單傻瓜操作的菜品卻能夠符合中國傳統(tǒng)的飲食內涵，在這一方面我們花了巨大的心血進行深入研究。這方面是比較柔性的，打造的時間會很長，但一旦建立起來，能量是巨大的。首先，老娘舅能在這樣一個世人矚目的主流平臺上參與服務，給我們的品牌輸出提供了一個絕佳的機會，能讓老娘舅這個品牌得到更快更好的傳播與推廣。復興集團關注餐飲業(yè)已經有1年多時間，看到我們在上海八佰伴旁邊的一家餐廳經營非常好，馬上派人來調查，最多一次派了47人來我們公司。做企業(yè)肯定都希望能盡快擴大規(guī)模，但是我們認為，要做好特許加盟，首先要有輕松培養(yǎng)加盟商盡快贏利的成熟贏利模式，其次要能有力地掌控加盟商的管理水平與出品品質。當然，未來我們肯定會考慮進行特許加盟。