摒棄借口積極執(zhí)行--沒有任何借口讀后感-預覽頁
【正文】 觀情況。執(zhí)行就是不為自己設立任何理由，不為自己尋找一切借口，要做就一定要做成。成功不屬于那些找借口的人！第二篇：沒有借口沒有任何借口讀后感沒有借口《沒有任何借口》讀后感“西點沒有任何借口”的信念，早已深深植入每一位西點人的血液、細胞和骨髓里，它是西點人無法撼動的精神底色和核心價值區(qū)域，也是西點不斷自我超越和質變轉型之關鍵所在。信仰危機和精神貧血正是我們年輕人最易犯的通病。也許用一種準哲學式的方式來界定自己生活，熏養(yǎng)一些人文氣息，建立不良情緒的屏蔽系統(tǒng)，不斷凝煉出一些思想的花火，才能擦亮生命中的奇跡之火。一個人的處事態(tài)度能夠真實折射出其人的涵養(yǎng)、素質、品行和操守。最后引用溫總理曾說過的一句話：“一個民族有一些關注天空的人，他們才有希望；一個民族只是關心腳下的事情，那是沒有未來的。”這句話是有道理的。2010中國達人秀總冠軍劉偉，一位失去雙臂的少年，用他的生命旋律在譜寫著人生，記得獲勝感言是：“要么趕緊死，要么精彩的活著”。我畢業(yè)于工商管理，工商管理奉行的最重要的要求：準時、守紀、嚴格、正直、剛毅，這是你在社會生存中成功的必要條件和因素，借口是拖延的溫床，借口的實質是推卸責任，其實找借口，不如說“我不知道”。發(fā)揮自己的潛能，用寬容感動世界，用責任心承擔后果，敢于承擔，勇于改正，問題到我為止的態(tài)度，只要是公司的問題，就是我自己的問題。年輕的我們，在這個新的時代，奉獻，主動、創(chuàng)造、執(zhí)行的新時代精神應當是我們要做的、領會的、學習的，更何況2012的到來，我們何不爭先成為人類的句號。不怕失敗，規(guī)避風險，勇于挑戰(zhàn)。科波菲爾說，不行了，解不開了，那我想他應死的比實際的要早的多了。100個理論家也不如一個實干家，因為在多的0終究還是0。每個借口背后，都隱藏著豐富的潛臺詞，只是我們不好意思說出來，甚至我們根本就不愿說出來，借口讓我們暫時逃避了困難和責任，獲得了心理的慰藉。在西點，它強化的是每一名學員要想盡辦法去完成任何一項任務，而不是為沒有完成任務，去尋找借口，哪怕是看似合理的借口。執(zhí)行不是口號，關鍵在于落實，沒有落實就無法獲得成功。要明確自己的目標，明確結束時間，消除分散注意力的影響。爭取做到最好的執(zhí)行者，提高學習力，不到的掌握新的工作技能，增加經驗。結合到我們企業(yè)來說，筆者認為要提高各級人員的執(zhí)行能力，必須解決好“想執(zhí)行”和“會執(zhí)行”的問題，把執(zhí)行變?yōu)樽詣幼园l(fā)自覺的行動。一種是不怕問題，想方設法解決問題，千方百計消滅問題，結果是圓滿完成任務。觀念轉、天地寬，觀念的力量是無窮的。綜觀我們白莊礦近年來所取得的超常規(guī)、跨越式發(fā)展，正是思想先行、觀念解放的必然結果。二、提高執(zhí)行力就要做到誠實做人，認真做事我們常說，誠誠實實做人，認認真真做事。聯(lián)系到一些企業(yè)“做強做大”的發(fā)展格局，就象我們冀東水泥有限責任公司一樣，企業(yè)規(guī)模越來越大，更需要我們樹立一種積極向上的工作態(tài)度，誠實認真地執(zhí)行好企業(yè)的每一項決策。對待工作，從來不說不行，明知困難重重，也要堅決去執(zhí)行。還有遠在千里之外的職工舍小家、顧大家，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做著無私的奉獻。還要再接再厲，好上加好。
醫(yī)療健康相關推薦
鄂ICP備17016276號-1