慵懶散浮拖得具體表現(xiàn)-預(yù)覽頁
【正文】 間不注意與同事和學(xué)生進行交流，彼此之間的溝通少，不利于教學(xué)工作地正常開展。三、整改措施通過對主要問題的闡述，更加清醒地認(rèn)識自己存在的問題，也更加增強了我的改正錯誤，提高了自己思想素質(zhì)的信心和決心。隨時隨地與學(xué)生交流。堅持課余學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識，努力提高自己的理論水平。第三篇：慵懶散浮心得體會學(xué)習(xí)“庸懶散浮”專項治理活動會議精神及實施方案的心得體會近日，我校根據(jù)教育系統(tǒng)下發(fā)的《關(guān)于在全市教育系統(tǒng)開展“庸懶散浮”專項治理突出解決辦事效率低下問題的實施方案》要求，結(jié)合我校教育實際，開展了“治理庸懶散浮、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高辦事效率”大討論活動，學(xué)校召開了專項治理動員大會，制定了“治理庸懶散浮、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高辦事效率”大討論活動方案，進行了思想動員?，F(xiàn)就學(xué)習(xí)活動談一點粗淺的認(rèn)識及心得體會。因此，本人深感加強作風(fēng)建設(shè)尤為重要。要以大局意識為重，對校領(lǐng)導(dǎo)的決策和部署堅決貫徹落實，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作必須做到及時、準(zhǔn)確、有效，按時、按質(zhì)、按量，不折不扣去完成。教師在各個方面都要為人師表，人人都把教師當(dāng)成表率。當(dāng)然，自己工作中還有不少問題，徹底遠離“庸、懶、散”行為還有一定距離，還需要長期堅持治理，不斷克服自身的缺點和不足，嚴(yán)格要求自己，通過這次及時而又有針對性的專項整頓活動，自己在發(fā)現(xiàn)自身缺點、不足的同時，也更堅定了治理庸懶散奢的信心和決心，相信自己會及時查找自身的不足，自覺整改，為改變教育系統(tǒng)整體作風(fēng)做出應(yīng)有的貢獻。(二)治懶方面。(三)治散方面。有時工作浮于表面，沒有深入扎實弄懂悟透。創(chuàng)新意識不強是造成工作作風(fēng)不實的直接原因。三、整改措施今后我將把創(chuàng)新發(fā)展、開拓進取、扎實有效作為工作的動力和目標(biāo)，把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作潛力做為重點，充分發(fā)揮自身作用，展示自身才能。就應(yīng)強化對學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，到達學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用的目的，才能避免自己成為一個庸碌無為的人，而使自己成為一個德才兼?zhèn)涞乃帋?。紀(jì)律渙散、作風(fēng)散漫是日常工作個性是工作之大忌。(五)以拖為禁，做一個作講條件，守組織紀(jì)律，及時完成工作任務(wù)的共產(chǎn)黨員?，F(xiàn)就在董辦開展庸懶散浮拖問題專項整治工作總結(jié)如下：通過開展庸懶散浮拖問題專項整治工作，董辦員工總體工作表現(xiàn)良好，但在具體工作和學(xué)習(xí)中還存在一些問題：(一)有些員工對自身的要求不夠嚴(yán)格，工作缺乏主動性，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，不注重學(xué)習(xí)，工作方式方法因循守舊，墨守成規(guī)，運用計算機審計等創(chuàng)新意識不夠強。二、問題產(chǎn)生的原因針對以上問題，董事會辦公室進行了認(rèn)真全面的剖析，經(jīng)剖析存在問題的原因主要有四個方面。沒能完全運用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，指導(dǎo)自己的言行，從而導(dǎo)致認(rèn)識上、行為上的一些偏差。(三)動力不夠強。治理“庸懶散浮拖”工作能否取得實效，關(guān)鍵在整改。積極工作，提升辦事效率和質(zhì)量
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