【正文】 路全體干部職工講政治、講大局，要在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度的一致，與上級黨組織保持高度的一致，把上級交給的高速公路的建設(shè)和管理工作當(dāng)作政治任務(wù)來完成，不管遇到任何困難和問題想辦法克服，確保各項(xiàng)政治任務(wù)的完成和大局的穩(wěn)定，為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)建設(shè)作出貢獻(xiàn)。（2）機(jī)關(guān)工作秩序井然有序，無上班遲到早退等現(xiàn)象。（4）各工種勞保、安全措施到位，至今無工傷、安全事故發(fā)生。（7）計(jì)劃生育工作嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立安全獎(jiǎng)罰制度，提高全員安全意識，切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作。中心機(jī)關(guān)、收費(fèi)站、路政大隊(duì)還立足自身實(shí)際狀況，從每一個(gè)細(xì)節(jié)抓起，對節(jié)約用電、用水、用紙等日常行為作了具體規(guī)定。收費(fèi)站制定出臺(tái)了有關(guān)勤儉節(jié)約活動(dòng)的獎(jiǎng)懲制度，并與全體收費(fèi)人員每月星級考核相掛鉤，為保障此次活動(dòng)的長效落實(shí)提供了“硬件”上的保證。二O一O年六月二十四日第二篇：創(chuàng)建市級精神文明標(biāo)兵單位工作匯報(bào)創(chuàng)建市級精神文明標(biāo)兵單位工作匯報(bào)我院2000年被評為市級精神文明單位；多年來，我院一直按照精神文明單位標(biāo)準(zhǔn)，開展各項(xiàng)工作，以精神文明單位建設(shè)為抓手，促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作，使得醫(yī)院各項(xiàng)工作，都取得了較好的成績，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。二、思想政治建設(shè)工作：思想政治工作是一切工作的保證，醫(yī)院始終把對職工的思想政治 教育工作放在首位。同時(shí)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，在全院開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，使全院職工思想政治素質(zhì)有了很大的提高，使醫(yī)院的核心競爭力有了很大的提高。同時(shí)定點(diǎn)幫扶轄區(qū)榆林鎮(zhèn)衛(wèi)生院、太平莊衛(wèi)生院、巴彥鎮(zhèn)衛(wèi)生院，每周派醫(yī)院中級以上職稱醫(yī)務(wù)人員在衛(wèi)生院坐診、會(huì)診、查房指導(dǎo)治療，使衛(wèi)生院的醫(yī)療技術(shù)水平有很大的提高，醫(yī)療技術(shù)管理更加規(guī)范。幾年來，共減免醫(yī)療費(fèi)5萬多元。我院承擔(dān)體檢鑒定工作。先后參加了醫(yī)療咨詢和“五進(jìn)”社區(qū)活動(dòng)。五、醫(yī)院文化豐富多彩醫(yī)院文化是提高職工凝聚力、向心力和醫(yī)院核心競爭力的重要載體，醫(yī)院在重視醫(yī)療技術(shù)水平提高的同時(shí)，非常注重公眾形象及醫(yī)院文化建設(shè)，醫(yī)院在文明標(biāo)兵單位創(chuàng)建中，以豐富的職工文化活動(dòng)為載體，開展創(chuàng)建活動(dòng)。開展職工民主評議行政領(lǐng)導(dǎo)，對醫(yī)院管理提出合理化建設(shè)，把醫(yī)院當(dāng)成自己的家，提高了職工參政議政能力，增強(qiáng)了職工的民主管理意識和主人翁意識；深化“以病人為中心”的醫(yī)院改革，推行“住院病人一日清單”制度，讓患者明明白白消費(fèi)；實(shí)行病人選擇醫(yī)生制度，做到醫(yī)患兩相知；執(zhí)行院長掛牌門診，聽取病患呼聲，適應(yīng)醫(yī)療市場需求；實(shí)施“藥品集中招標(biāo)采購”制度，降低成本，減輕患者負(fù)擔(dān)；開展就醫(yī)一站式服務(wù)，讓患者節(jié)省時(shí)間和精力。門診、住院患者滿意度調(diào)查和社會(huì)問卷滿意度調(diào)查連續(xù)四年達(dá)到90%以上，較高的社會(huì)信譽(yù)，吸引了更多的患者到我院就診。實(shí)行“病人選擇醫(yī)生”，和 “一日清單”等制度。四是實(shí)行無假日醫(yī)院制，內(nèi)、外、婦各科專家出門診。六是開通生命綠色通道，開通急救熱線，免費(fèi)接送患者，急救病人名科室、各環(huán)節(jié)一律開綠燈，先搶救后付費(fèi)，體現(xiàn)時(shí)間就是生命。七、規(guī)范執(zhí)行計(jì)劃生育我院嚴(yán)格按照上級有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定，近幾年無大月份引產(chǎn)，無計(jì)劃外二胎，晚婚晚育率100%，計(jì)劃生育率100%，帳卡建立及用使率98%。兩棟新樓的投入使用，新增業(yè)務(wù)使用面積約4000余平方米。今年我院按照衛(wèi)生部要求開展了控?zé)熁顒?dòng)，創(chuàng)建無煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)，出臺(tái)了強(qiáng)有力的禁煙措施，為患者提供了良好的治療、康復(fù)環(huán)境。今后我們將一如既往、再接再厲，把我們的創(chuàng)建文明單位工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。全省涌現(xiàn)出國家級文明示范窗口7個(gè)、省級文明示范窗口45個(gè)國家級“青年文明號”6個(gè)、省級“青年文明號”59個(gè)。二是抓動(dòng)員夯實(shí)創(chuàng)建的思想基礎(chǔ)。干部職工普遍反映省局黨組下大力量抓精神文明建設(shè)抓得好抓得對找準(zhǔn)了切入點(diǎn)抓住了關(guān)鍵。二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育提升干部職工隊(duì)伍素質(zhì) 省局黨組堅(jiān)持以科學(xué)的理論引導(dǎo)人、武裝人以先進(jìn)的模范教育人、塑造人通過思想政治教育、愛崗敬業(yè)教育、職業(yè)道德教育的“三個(gè)教育”和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)不斷提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)促進(jìn)企業(yè)整體效益提高發(fā)展健康有活力。通過黨組中心組學(xué)習(xí)帶動(dòng)促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部的理論學(xué)習(xí)。二是認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。在全國開展的“講文明、講衛(wèi)生、講科學(xué)、樹新風(fēng)”活動(dòng)中被評為省直單位金杯獎(jiǎng)。深入推進(jìn)職工素質(zhì)工程開展了處級經(jīng)營管理人員mba課程培訓(xùn)派出管理干部到外省異地交流學(xué)習(xí)并在省內(nèi)有計(jì)劃地安排干部到基層掛職鍛煉提升干部職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)對通過業(yè)余學(xué)習(xí)取得學(xué)位、學(xué)歷的職工分別給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)知識、苦練技能的熱情。認(rèn)真搞好“xxxx”駐村工作為兩個(gè)駐村點(diǎn)投資60多萬元用于改善當(dāng)?shù)厝罕姷纳a(chǎn)、生活條件深入開展軍民共建活動(dòng)豐富軍民共建的內(nèi)涵升華了軍民共建的層次。三是加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督聘請了社會(huì)監(jiān)督員設(shè)立了客戶服務(wù)投訴中心及時(shí)解決群眾反映的服務(wù)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題加強(qiáng)用戶投訴管理使各項(xiàng)服務(wù)措施和制度得到有效落實(shí)。同時(shí)我們積極拓寬服務(wù)領(lǐng)域滿足社會(huì)多層次、多種類的需求……….隨著業(yè)務(wù)領(lǐng)域的不斷拓展促進(jìn)了企業(yè)效益的穩(wěn)步增長使服務(wù)社會(huì)的能力不斷增強(qiáng)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制嚴(yán)格責(zé)任追究加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自覺性建立健全黨風(fēng)廉政制度加強(qiáng)對機(jī)關(guān)重點(diǎn)處室監(jiān)督深化源頭治理和預(yù)防腐敗工作嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例用人堅(jiān)持公開、公平、公正按規(guī)定程序選拔任用嚴(yán)格執(zhí)行資金管理辦法統(tǒng)一固定資產(chǎn)投資標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格物資采購管理實(shí)行陽光采購有效避免了腐敗行為的發(fā)生。圍繞企業(yè)經(jīng)營管理的重點(diǎn)組織開展了合理化建議征集活動(dòng)建立了合理化建議日常收集制度把職工代表提案同職工合理化建議活動(dòng)結(jié)合起來加強(qiáng)職工合理化建議活動(dòng)的評估、實(shí)施和考核獎(jiǎng)勵(lì)工作。在省直屬機(jī)關(guān)第三屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)上選派的中國象棋代表隊(duì)和保齡球男子代表隊(duì)面對強(qiáng)手團(tuán)結(jié)拼搏分別榮獲第四名和團(tuán)體第八名的好成績保齡球代表隊(duì)還榮獲了個(gè)人第五名和第八名……這些活動(dòng)的開展不僅豐富了干部職工的精神文化生活鼓舞了士氣融洽了感情增進(jìn)了團(tuán)結(jié)而且培育了奮發(fā)向上、追求卓越的企業(yè)文化。逐條對照《省會(huì)改善人居環(huán)境社區(qū)基本標(biāo)準(zhǔn)》從基礎(chǔ)工作做起制定規(guī)劃統(tǒng)一實(shí)施加強(qiáng)對辦公區(qū)、生活區(qū)的管理做好環(huán)境衛(wèi)生、綠化美化、安全保衛(wèi)等各項(xiàng)工作。第四篇：市一小學(xué)創(chuàng)建精神文明標(biāo)兵單位工作總結(jié)市一小學(xué)創(chuàng)建精神文明標(biāo)兵單位工作總結(jié)我們第一小學(xué)在精神文明創(chuàng)建工作中以鄧小平理論為指導(dǎo)，以“三個(gè)代表”重要思想為指針，以《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》及《教師職業(yè)道德規(guī)范》為準(zhǔn)繩。全面實(shí)施素質(zhì)教育，以創(chuàng)建精神文明建設(shè)活動(dòng)為載體，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、師德、師風(fēng)建設(shè)，實(shí)行民主管理，使學(xué)校精神文明工作有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展。一是開展鑄師魂提內(nèi)涵工程。逐步形成了一支“崇德求是、富有思想、正氣實(shí)干、講求效率”的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。充分發(fā)揮傳、幫、帶的合作優(yōu)勢，在互助中提高，在合作中進(jìn)步。為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變廣大教師的教育觀念，讓所有教師的教育理念提升到一個(gè)新的層面，我們十分重視教師的培訓(xùn)工作。我校確立了常規(guī)工作的思路是：常規(guī)常抓、常抓常新、不斷創(chuàng)新。（3）、關(guān)注校本教研促進(jìn)教師專業(yè)成長，我校堅(jiān)持求“真”、“小”、“實(shí)”的校本教研思路。（1）、堅(jiān)持用課題引領(lǐng)教師的專業(yè)發(fā)展，取得了實(shí)效。目前我校已初步形成了實(shí)驗(yàn)、普及、提高三位一體的珠心算教學(xué)體系?；氐慕ㄔO(shè)為我校發(fā)展注入了新的生機(jī),我們積極規(guī)劃,制定了《吳東魁國畫少年基地發(fā)展規(guī)劃》,編制了國畫校本課程,達(dá)到一年普及,二年初見效果,三年出精品的目標(biāo)，目的是讓每個(gè)學(xué)生了解國粹文化并繼承發(fā)揚(yáng)吳老國重視學(xué)生養(yǎng)成教育，從小處入手，立足活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生個(gè)性健康成長。德育圍繞心理健康課題展開工作。讓學(xué)生樹畫風(fēng)采和大愛無疆的奉獻(xiàn)精神。幾年來經(jīng)過全校師生的不懈努力，學(xué)校取得了諸多榮譽(yù)、碩果累累： 2006分別獲：七臺(tái)河市第三屆文化藝術(shù)之冬活動(dòng) 一等獎(jiǎng)、讀書教育活動(dòng)先進(jìn)集體、省級一類學(xué)校、省評價(jià)主體多元化的研究先進(jìn)單位、市教育目標(biāo)管理先進(jìn)單位。進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開力度，完善學(xué)校規(guī)章制度。注重學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)，提升學(xué)校辦學(xué)品味，創(chuàng)辦省級名校一小學(xué)精神文明建設(shè)的發(fā)展歷程，凝聚著全校師生員工的共同心血，更得益于上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和指導(dǎo)幫助。主要做法抓組織領(lǐng)導(dǎo)，健全創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)對于精神文明建設(shè)這項(xiàng)系統(tǒng)工程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)是關(guān)鍵，形成合力始終是保證。二是實(shí)施專門培訓(xùn)，今年組織了兩期對出租車駕駛員的專門培訓(xùn)，邀請有關(guān)專家講解文明行車禮儀，共有600多人參加了培訓(xùn)，反響較好。2008年，省運(yùn)管局關(guān)于站級復(fù)核的文件下發(fā)后，我們把站級復(fù)核作為加快客運(yùn)轉(zhuǎn)型、提升交通行業(yè)形象的重要推手，加快了基礎(chǔ)設(shè)施改造，添置了安檢儀、顯示屏和視頻監(jiān)控系統(tǒng)，購置了聯(lián)網(wǎng)售票系統(tǒng)和智能化檢票系統(tǒng)，實(shí)行封閉式管理。一系列創(chuàng)建工作的開展，基層交管站面貌煥然一新，也為基層工作人員提供了一個(gè)良好的工作環(huán)境。75個(gè)基層交管站文明創(chuàng)建投入960萬元，客運(yùn)站星級達(dá)標(biāo)投入660萬元，服務(wù)窗口設(shè)施改善及辦公區(qū)美化180萬元。二是組織安全隱患排查，確保農(nóng)民工返鄉(xiāng)返崗安全；三是加強(qiáng)運(yùn)輸市場監(jiān)管，打擊違法違規(guī)經(jīng)營行為依法維護(hù)返鄉(xiāng)農(nóng)民工合法權(quán)益；四是開展“開安全車、行萬里路、送萬家客、暖萬人心”特色活動(dòng)，組織開展了點(diǎn)到點(diǎn)、門到門的加班、包車服務(wù)，讓返鄉(xiāng)農(nóng)民工充分感受家鄉(xiāng)溫暖。結(jié)合“微笑服務(wù)、溫馨交通”，開展了微笑之星、文明示范窗口評選活動(dòng)。結(jié)合出租車衛(wèi)生保潔，堅(jiān)持每天一見面制度，由各出租車企業(yè)查驗(yàn)車容車貌，對不符合要求的，必須整改后方可參與營運(yùn)。建立督查制度，經(jīng)常性地對創(chuàng)建工作開展情況進(jìn)行明查和暗訪，對工作積極有為、勇于創(chuàng)新、成效明顯的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對措施不力、行動(dòng)遲緩、推諉扯皮的單位，堅(jiān)決執(zhí)行《市創(chuàng)建文明城市工作責(zé)任追究制度》，對落實(shí)門前三包不力的客運(yùn)站發(fā)出整改通報(bào)，要求限期整改。為深入推進(jìn)活動(dòng)開展，擬制定《全市交通運(yùn)輸系統(tǒng)深入開展“微笑服務(wù)，溫馨交通”活動(dòng)檢查考評辦法》，加強(qiáng)考核評比力度，以此推進(jìn)各單位扎實(shí)開展“微笑服務(wù)，溫馨交通”活動(dòng)，并形成制度化、規(guī)范化的長效機(jī)制。二是積極開展關(guān)愛農(nóng)民工安全返鄉(xiāng)返崗活動(dòng)，努力為農(nóng)民工提供良好的道路運(yùn)輸服務(wù)保障。四、組織開展“公路養(yǎng)護(hù)技能大賽”和“駕駛員操作技能大賽”。大力普及文明禮儀知識，開展踐行禮儀活動(dòng)。在機(jī)關(guān)企業(yè)家庭開展節(jié)約一度電、一張紙、一滴水、一粒糧活動(dòng)，使勤儉節(jié)約逐步成為職工的行為習(xí)慣和社會(huì)風(fēng)氣。繼續(xù)在公交站和長途客運(yùn)站等公共場所開展以“自覺排隊(duì)、文明禮讓、和諧交通”為主題的“文明排隊(duì)日”宣傳教育和維護(hù)秩序活動(dòng)，宣傳和引導(dǎo)乘客在乘車中自覺排隊(duì)、文明禮讓，推廣排隊(duì)候車的文明風(fēng)尚，并開展扶老攜幼和讓座宣傳活動(dòng)，為乘客提供導(dǎo)乘等優(yōu)質(zhì)服務(wù)，持之以恒地把交通行業(yè)秩序文明建設(shè)不斷推向前進(jìn)，著力規(guī)范文明出行和公共場所秩序，推動(dòng)廣大市民進(jìn)一步踐行公共道德，恪守文明規(guī)范。進(jìn)一步開展豐富多彩的職工文體活動(dòng)，豐富行業(yè)文明內(nèi)涵。我們將在今后的創(chuàng)建工作中，抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，采取有效措施，加大督查頻率，真抓實(shí)干，銳意進(jìn)取，努力實(shí)現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)目標(biāo)，為全市交通運(yùn)輸行業(yè)精神文明創(chuàng)建工作再上新臺(tái)階做出積極貢獻(xiàn)！