215215部門20xx年“四好”班子總結(jié)-預(yù)覽頁
【正文】 總結(jié)2011年，環(huán)?？萍加邢薰军h支部落實公司黨委的要求，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹十七大精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局，與時俱進，開拓創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，深入開展創(chuàng)“四好班子”創(chuàng)建活動，不斷加強領(lǐng)導班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨政班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和領(lǐng)導核心作用，圓滿完成了各項工作目標并取得了突破性進展，年利潤計劃指標為25萬元，截止到11月，共完成利潤65萬元，其中蒸汽攤派支出30萬元、額外支出15萬元，現(xiàn)余利潤20萬元。二是堅持把學習理論與學習公司黨委各項重大決策相結(jié)合。著力在增強學習的實效性上下功夫。二、團結(jié)協(xié)作，不斷提高領(lǐng)導班子的整體功能堅持原則，增強單位領(lǐng)導班子的凝聚力。切實履行自己的職責，創(chuàng)造性地開展工作，積極參與集體領(lǐng)導，樹立了團結(jié)協(xié)作的良好形象。一是結(jié)合我單位生產(chǎn)經(jīng)營、市場形勢的嚴峻挑戰(zhàn)，加強形勢任務(wù)教育，充分調(diào)動班組生產(chǎn)骨干的積極性。認真對待職工的訴求，扎實的對職工家庭狀況進行摸底調(diào)查，對生活困難的職工進行救助，今年共救助困難職工 25人次，緩解了困難職工的壓力和生活狀態(tài)，增強了組織的凝聚力。為了取得好的經(jīng)濟效益，我們單位于年初，在本單位生產(chǎn)班組之間開展了以安全、勞動紀律、崗位操作為主要內(nèi)容的勞動競賽活動，對表現(xiàn)突出的班組和個人進行200和50元的獎勵，對出現(xiàn)問題的班組和個人進行100和30元的處罰和處理，截止到10月份，共獎勵班組和個人30人次，處罰5人次。三是拓寬原料渠道，確保生產(chǎn)任務(wù)完成。形成新的經(jīng)濟增長點。六是加強裝置、設(shè)備維護，控制成本，為企業(yè)增收創(chuàng)效。四、清正廉潔，整體推進黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導班子認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。認真開展自查自糾，凡要求別人做到的自己首先要做到，凡要求別人不做的自己帶頭不做。但也存在一些不容忽視的問題：班子成員的工作方法需進一步優(yōu)化。一個學校的發(fā)展、經(jīng)營業(yè)績、精神面貌、文明程度的好壞，主要在學校的領(lǐng)導班子。處領(lǐng)導班子針對如何開展“四好”班子制定了具體的辦法和措施。班子成員經(jīng)常交流思想，互通情報，及時傳達安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理信息。會議達到了溝通思想，查找問題，增進團結(jié)，振奮精神，促進工作的目的。對黨員干部和關(guān)鍵經(jīng)濟崗位人員進行廉潔從業(yè)教育和工作監(jiān)管。支部同要求入黨的同志以及新分配來的大學生開展談心活動，鼓勵他們鉆研業(yè)務(wù)，提高技能，努力做好本職工作。減少了決策中的風險。繼續(xù)開展學習《工會法》、《勞動法》、《女職工勞動保護規(guī)定》等法律法規(guī)的監(jiān)督檢查，強化平等協(xié)商機制，規(guī)范《集體合同》履約。組織職工開展對領(lǐng)導班子的民主測評，滿意率達到90%以上。二部分領(lǐng)導有以干代學思想。主要學習內(nèi)容：① 深刻理解“中國夢”－－實現(xiàn)偉大復(fù)興就是中華民族近代以來最偉大夢想。認真抓好所在單位黨員和職工的日常教育，針對性地做好工作動員和思想政治工作，防止出現(xiàn)集體上訪和越級上訪現(xiàn)象。機關(guān)支部要做好預(yù)備黨員考察和轉(zhuǎn)正工作。認真做好社會治安綜合治理工作，結(jié)合“五五普法”對職工加強法制教育，嚴禁出現(xiàn)打架斗毆現(xiàn)象。思想政治素質(zhì)過硬,有政治敏銳性和政治鑒別力,在關(guān)鍵時刻和大是大非面前政治立場堅定,有強烈的爭先率先意識,妥善處理好改革,品行端正,道德品質(zhì)好,帶頭堅持兩個務(wù)必,艱苦奮斗,不驕不躁,工作作風扎實深入。有戰(zhàn)略眼光,工作思路清晰。認真履行發(fā)展,安全,服務(wù)三項基本職責,妥善解決企業(yè)改革和發(fā)展過程中出現(xiàn)的各種問題,以全局利益,長遠利益,群眾利益為重,正確處理好改革,發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系,干部職工隊伍穩(wěn)定.(三)團結(jié)協(xié)作好:認真貫徹民主集中制原則,堅持集體領(lǐng)導,分工負責,互相支持,積極配合,認真貫徹民主集中制,善于聽取各方面的意見,能充分調(diào)動各方面的積極因素,決策能力,民主集中,個別醞釀,溝通渠道暢通,黨政配合協(xié)調(diào),班子成員之間有效溝通,相互配合,支持,主要領(lǐng)導民主意識強,班子成員全局意識強,凝聚力和戰(zhàn)斗力強,善于依靠群眾,發(fā)動群眾,組織指揮能力,開展批評和自我批評,嚴于解剖自己,虛心接受意見,做到有則改之,無則加勉,同時又敢于開展批評,批評時有理有據(jù),耐心幫助別人,并借此警示自己.(四)作風形象好:求真務(wù)實,講求實效,艱苦奮斗,勤儉辦企業(yè),以人為本,關(guān)心職工,廉潔從業(yè),嚴于律己,遵紀守法,思想作風上堅持實事求是,與時俱進。生活作風上堅持勤儉節(jié)約,群眾基礎(chǔ)好,八個反對,得到廣大職工群眾的擁護,密切聯(lián)系群眾,不驕不躁,求真務(wù)實,真抓實干。通過認真學習，提高思想境界，增強全局意識，做到登高望遠、勇于擔當，把本單位的工作置于公司打造王牌軍、集團公司打造世界一流能源企業(yè)的高度去謀劃，使理論學習不斷轉(zhuǎn)化為推動和提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的源動力。二是切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導作風，加強執(zhí)行力建設(shè)。第三，提高工作效率和質(zhì)量。第一，落實“五個提高”的質(zhì)量要求。四是加強“創(chuàng)建”的領(lǐng)導與考核。
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