【正文】 在子女身上產(chǎn)生的不健康現(xiàn)象，教育子女正確認(rèn)識(shí)各種不良現(xiàn)象帶來的嚴(yán)重后果，還要重視父母及家人的言傳身教。部分青工缺乏工作責(zé)任，工作不飽和，又不積極鉆研業(yè)務(wù)技能，由于閑得無聊，情緒不穩(wěn)，容易產(chǎn)生不現(xiàn)實(shí)的想法；工作飽滿、責(zé)任心強(qiáng)的青工經(jīng)常超時(shí)工作，稍有失誤，還要受到別人的冷落和領(lǐng)導(dǎo)的指責(zé)，久而久之就逆心重重。一方面認(rèn)為自己付出多少就要得到多少，盲目認(rèn)為干工哪個(gè)個(gè)人或哪位領(lǐng)導(dǎo)，但沒有考慮到自己要生存就得工作，為自己生存而工作的道理；另一方面，把自己工作當(dāng)作人情，想給誰(shuí)干，不想給誰(shuí)干的錯(cuò)誤思想存在，斤斤計(jì)較，不付出還想得到，對(duì)自已有利就作出肯定的評(píng)價(jià)，對(duì)自已不利就作否定的評(píng)價(jià)。這次班子調(diào)整，也是對(duì)街辦整個(gè)機(jī)關(guān)團(tuán)隊(duì)以及廣大農(nóng)村干部班子團(tuán)結(jié)干事的肯定和表彰，這個(gè)肯定和表彰的獲得來源于在座的各位 機(jī)關(guān)干部、各位村支部書記、村主任和村兩委成員的共同努力，在此，我代表老班子馮啟波書記和崔玉山書記以及新班子五位成員向大家多年的關(guān)心支持表示衷心的感謝！馮啟波書記8月13日就到鄄城赴任了，因?yàn)樽叩募睕]能安排和大家見面，我同時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)馮書記的邀請(qǐng)，他歡迎所有在座的村兩委干部方便時(shí)到菏澤鄄城濰坊工業(yè)園參觀做客。一是基層組織建設(shè)明顯增強(qiáng)。結(jié)合參觀考察，在6月份舉辦了村兩委換屆后的首次入黨積極分子集中培訓(xùn)，聽取了黨校教授講解以及先進(jìn)支部書記經(jīng)驗(yàn)介紹，對(duì)大家起到了很好的啟發(fā)和提高作用。今年上半年，街辦先后對(duì)47個(gè)村的村居春季綠化、環(huán)境衛(wèi)生、亂搭亂建整治、嚴(yán)禁公路打場(chǎng)曬糧、夏季防汛等工作進(jìn)行考核，基層班子戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，展現(xiàn)了濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍和良好的精神風(fēng)貌。針對(duì)村民待遇、戶口、宅基地等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，街辦堅(jiān)持一村一策，通過村民會(huì)議公決形式，寫入村規(guī)民約，依靠村民自治，公開公正處理村務(wù)。與此同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工的技能培訓(xùn)，先后開辦了數(shù)控機(jī)床、服裝裁剪、電氣焊維修、微機(jī)操作、美容美發(fā)等15個(gè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班，今年已轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力500余人，就業(yè)安置率達(dá)到90%以上。三是計(jì)生工作常抓不懈，穩(wěn)步推進(jìn)。項(xiàng)目進(jìn)地工作進(jìn)展順利，今年以來，我們已經(jīng)完成了北外環(huán)拓寬、白浪河改造、高新園建設(shè)、鳶飛路開通等工程的拆遷工作，這些項(xiàng)目的沿線各村做了大量工作，目前為止已完成所有拆遷工作；舊村改造工作受大氣候影響進(jìn)展相對(duì)遲緩，但也穩(wěn)步推進(jìn)，大家關(guān)心的李家莊子舊村改造工程，現(xiàn)已與工商銀行和新的開發(fā)商進(jìn)行了深入洽談，項(xiàng)目將很快復(fù)工。目前我們農(nóng)村工作面臨發(fā)展的大好形勢(shì)，從市、區(qū)規(guī)劃講，北環(huán)路以南均被列為濰坊市市區(qū)，明年五一北環(huán)路通車，玄武街改建為城市道路。一是抓好舊村改造工作。變街辦指導(dǎo)為街辦主導(dǎo)。對(duì)開發(fā)商要盡全力搞好服務(wù)，落實(shí)優(yōu)惠政策，同時(shí)又要制定對(duì)開發(fā)商的約束措施，防止開發(fā)商侵占村民的合法權(quán)益。除了原有的合作開發(fā)方式外，還可考慮由村莊自己開發(fā)、街辦有關(guān)部門以合理方式進(jìn)行融資開發(fā)等方式進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)開發(fā)方式的多樣化。各包靠干部要對(duì)項(xiàng)目真正盯 上靠上，解決實(shí)際問題，保證項(xiàng)目進(jìn)地工作高標(biāo)準(zhǔn)、快進(jìn)度地推進(jìn)。認(rèn)真做好群眾工作。充分立足街辦工作特點(diǎn)，吸引資質(zhì)良好、實(shí)力雄厚的開發(fā)商。積極發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)。圍繞現(xiàn)代服務(wù)業(yè)重點(diǎn)引進(jìn)一些中介、評(píng)估、金融、證券、保險(xiǎn)、酒店等項(xiàng)目。整合街辦領(lǐng)導(dǎo)資源，突出把街道的重點(diǎn)工作抓好，加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，統(tǒng)籌街道的工作部署，使整個(gè)街道形成團(tuán)結(jié)、高效、拼搏、務(wù)實(shí)的工作氛圍。挑選農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富、執(zhí)行力強(qiáng)、素質(zhì)全面的干部，結(jié)合農(nóng)村社區(qū)建設(shè)，擔(dān)任社區(qū)黨總支書記，實(shí)行完全放權(quán)、完全負(fù)責(zé)。要著力健全三個(gè)體系，即目標(biāo)、責(zé)任和考核體系，實(shí)現(xiàn)三者的有機(jī)統(tǒng)一。我局大多數(shù)青年職工大都是中專畢業(yè)生，以職工子弟居多，大部分分布在兩個(gè)工區(qū)和基層所站，這部分青年職工大多是近些年踏出校門，直接走上工作崗位，本應(yīng)是按照黨指引的正確方向成長(zhǎng)進(jìn)步起來的，是值得信賴、大有希望的一代，但從我局現(xiàn)實(shí)情況來看，青年職工管理教育工作不容樂觀，有些青年職工組織紀(jì)律煥散，時(shí)間觀念差，不遵守作息時(shí)間，遲到早退甚至?xí)绻?；有些不注重自身學(xué)習(xí)，不學(xué)政治、不學(xué)法制、不學(xué)業(yè)務(wù)，政治思想水平低，法制觀念淡薄，業(yè)務(wù)素質(zhì)低；有些不思進(jìn)取，庸庸碌碌，領(lǐng)導(dǎo)說東就東，說西就西，不拔不轉(zhuǎn)，工作主動(dòng)性差，當(dāng)一天和尚撞一天鐘；有些缺乏青年人蓬勃朝氣，工作生活懶散拖沓；有些言行不符，既想表現(xiàn)自己，又懶得付諸行動(dòng)，說起來頭頭是道，干起來有氣無力；有些缺乏自立能力，只會(huì)隨大流，甚至濫竽充數(shù)，自己獨(dú)立解決具體事顯的力不從心；有些8小時(shí)外游游蕩蕩，泡網(wǎng)吧、喝燒酒，甚至聚眾打架鬧事，造成惡劣影響；有些不服從領(lǐng)導(dǎo)和家長(zhǎng)管教，天馬行空，我行我素，做事沖動(dòng)，不考慮后果。家庭影響方面，由于大部分青年生活環(huán)境比較優(yōu)越，思考問題較少，缺乏辨別是非的能力，一旦步入現(xiàn)實(shí)生活，自己獨(dú)立，就顯得束手無策，家庭要正確對(duì)待在子女身上產(chǎn)生的不健康現(xiàn)象，教育子女正確認(rèn)識(shí)各種不良現(xiàn)象帶來的嚴(yán)重后果，還要重視父母及家人的言傳身教。部分青工缺乏工作責(zé)任，工作不飽和，又不積極鉆研業(yè)務(wù)技能，由于閑得無聊，情緒不穩(wěn)，容易產(chǎn)生不現(xiàn)實(shí)的想法；工作飽滿、責(zé)任心強(qiáng)的青工經(jīng)常超時(shí)工作，稍有失誤，還要受到別人的冷落和領(lǐng)導(dǎo)的指責(zé)，久而久之就逆心重重。一方面認(rèn)為自己付出多少就要得到多少，盲目認(rèn)為干工哪個(gè)個(gè)人或哪位領(lǐng)導(dǎo)，但沒有考慮到自己要生存就得工作，為自己生存而工作的道理；另一方面，把自己工作當(dāng)作人情，想給誰(shuí)干，不想給誰(shuí)干的錯(cuò)誤思想存在，斤斤計(jì)較，不付出還想得到，對(duì)自已有利就作出肯定的評(píng)價(jià)，對(duì)自已不利就作否定的評(píng)價(jià)。對(duì)于目標(biāo)值、“成就”感較低的年輕人來說，容易滿足自己的目標(biāo)，動(dòng)力不大，平平淡淡，成績(jī)不突出、久而久之就缺乏上進(jìn)心。一個(gè)奮發(fā)向上，自強(qiáng)上進(jìn)的人，先要懂自尊、自重、自立、自強(qiáng)，好追求高尚，珍惜生活、團(tuán)結(jié)友愛，甘于奉獻(xiàn)，在生活的大天平中找準(zhǔn)位置，把“人不為已，天誅地滅”視為誤區(qū)。其三要積極主動(dòng)地參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，通過參加活動(dòng)深層次了解現(xiàn)實(shí)，用自己的親身體驗(yàn)去感受生活，達(dá)到知已知彼，與人建立良好的關(guān)系，化解矛盾。其次，各級(jí)組織要開展健康有益的活動(dòng)，堅(jiān)決抵制各種丑惡現(xiàn)象的滋生漫延，凈人環(huán)境，弘揚(yáng)正氣，使青工在健康的環(huán)境中受到鍛煉和熏陶，在優(yōu)越的環(huán)境中工作學(xué)習(xí)和生活，取得長(zhǎng)足的發(fā)展。一、要進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)胡錦濤同志的重要講話和中紀(jì)委六次全會(huì)精神，不斷增強(qiáng)工作使命感、責(zé)任感和緊迫感胡錦濤同志在中紀(jì)委第六次全會(huì)上發(fā)表的重要講話，站在歷史和全局的高度，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，分析了形勢(shì)，明確了任務(wù)，提出了要求，內(nèi)涵極其深刻。要想工作有新起色、新成色，首先思想認(rèn)識(shí)要有新高度、新境界。為什么把學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護(hù)黨章提到這么高的高度，我認(rèn)為，一是黨章的重要。歷史和現(xiàn)實(shí)都表明，只有堅(jiān)決維護(hù)黨章的最高權(quán)威，按照黨章的要求教育管理黨員干部，才能維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、完成黨的各項(xiàng)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)保證。針對(duì)存在的問題，特別強(qiáng)調(diào)“各級(jí)紀(jì)律檢查委員會(huì)的任務(wù)不只是處理案件，更重要的是維護(hù)黨規(guī)黨法，切實(shí)把我們的黨風(fēng)搞好”，同時(shí)提出在這方面存在的不夠全面、不夠落實(shí)的問題，認(rèn)識(shí)上需要進(jìn)一步深化，工作上也有一些亟待研究和解決的問題。十六大黨章已經(jīng)將紀(jì)委協(xié)助黨委組織協(xié)調(diào)反腐敗工作確立為紀(jì)委的一項(xiàng)主要任務(wù)，這次中紀(jì)委又專門制定下發(fā)了《關(guān)于紀(jì)委協(xié)助黨委組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的規(guī)定（試行）》，進(jìn)一步明確了紀(jì)委的工作定位。主要是認(rèn)識(shí)不到位、職責(zé)不清楚、任務(wù)不明確和缺乏有效保障措施等問題，這就從一定程度上影響了紀(jì)委協(xié)助黨委組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的順利開展。我們一定要把握深刻內(nèi)涵，深入理解精神實(shí)質(zhì)，放心、放膽、放手開展組織協(xié)調(diào)工作，做到認(rèn)識(shí)到位、工作到位。特別是要全面履行黨章賦予的職責(zé)和組織協(xié)調(diào)反腐倡廉工作，這決不是常規(guī)性的“要求”，也不是一般性的“規(guī)定”，更不是一時(shí)性的“號(hào)召”，而是中央對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察部門在指導(dǎo)思想上的與時(shí)俱進(jìn)，是中紀(jì)委對(duì)今后紀(jì)檢監(jiān)察工作的最新定位，是帶有戰(zhàn)略性、根本性、方向性的意見。二、要講求實(shí)效，認(rèn)真扎實(shí)地開展好“做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題實(shí)踐教育活動(dòng)中紀(jì)委六次全會(huì)提出在紀(jì)檢干部中開展“做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題教育實(shí)踐活動(dòng)后，省、市紀(jì)委也都提出了要求，集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議上也進(jìn)行了安排部署。聯(lián)系我們的實(shí)際，開展這項(xiàng)活動(dòng)很重要，也很必要。對(duì)此，我們一定要提高認(rèn)識(shí)，以這次活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真解決存在的問題，不斷提高自身素質(zhì)，為更好地適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求打好基礎(chǔ)。找準(zhǔn)存在的問題和不足，從思想上深刻分析原因，并制定切實(shí)整改措施，進(jìn)一步加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求。要針對(duì)查找的不足，制定切實(shí)可行的整改措施，明確時(shí)間、內(nèi)容、措施、意見。