【正文】 11項，需要長期堅持的整改的3項，爭取到明年6月底完成。三、建章立制情況在深入分析產(chǎn)生“四風”問題的深層次原因的基礎上，建立健全反對“四風”、改進作風的各項規(guī)章制度。一是對于以前行之有效的制度而沒有得到認真執(zhí)行的，在整改時認真進行總結，制定好落實的保證措施；二是對制度本身不夠完善的，認真總結經(jīng)驗，進行完善；三是對缺乏制度保證的，認真研究建立起相關制度。班子和班子成員對照查出的問題，結合專題民主生活會剖析出的問題，下大力氣進行整改，完成了階段性推進工作。公司活動辦公室對這些意見、建議進行了分類整理，連同督導組反饋的意見，“原汁原味”反饋給領導班子及班子成員本人。班子成員之間、班子成員與分管部門負責人之間也相繼開展了談心活動，并主動與黨員、干部和職工約談，做到了問題必談、原因必談、建議必談，進一步統(tǒng)一了思想，形成了共識，明確了方向，增進了團結。圍繞落實“為民務實清廉”要求、落實“八項規(guī)定”和集團公司有關規(guī)定，進一步聚焦 “四風”，認真梳理領導班子“四風”方面的突出問題。主要問題有??三是深刻剖析問題根源，認真撰寫對照檢查材料?？偨?jīng)理陳勝科親自主持召開了XX次班子會及班子擴大會、活動辦公室XX次召集職能部門會議，集體審議、修改領導班子對照檢查材料。一是識大體、顧大局，體現(xiàn)責任擔當。三是學用脫節(jié)，科學治企能力有待加強。班子成員既聯(lián)系現(xiàn)在的身份和職責，從工作中找差距，又從思想上、黨性上找差距，不把問題歸咎于客觀原因。三是相互誠懇幫助，維護班子團結。大家在相互批評中，從企業(yè)利益出發(fā)，本著對企業(yè)負責、對職工負責的態(tài)度，意見中肯，既維護了班子團結，又維護了班子集體形象。同時，在貫徹中央八項規(guī)定、轉變作風方面，狠剎“四風”，與上年同期相比，精簡會議XX個，節(jié)約會務費用 XXX 元，招待費較預算減少XX 萬元，壓縮“三公”經(jīng)費XXX萬元，立改立行取得了顯著效果。建立了落實《“三重一大”決策制度》的報告與監(jiān)督機制。公司強調(diào)凡屬“三重一大”事項都要通過班子會集體決策，杜絕個人決策或少數(shù)領導人員小會決策問題。班子成員主動聯(lián)系一個單位、每月參加一次班會、參與一次巡檢、召開一次座談會、與職工建立一種永久聯(lián)絡方式。專門制定了公車使用若干規(guī)定：單位公務用車一律實行派車單制度，未經(jīng)主管領導批準，駕駛員不得私自將公車駕離單位； 單位一把手及班子其他成員在任何情況下不得私駕公車；任何人不得公車私用，也不允許在酒店、飯店及其它公共娛樂場所門前停放； 嚴禁公車參與婚喪嫁娶、接送領導家屬子女等非公活動。嚴格執(zhí)行“禁酒令”。還制作禁酒令卡，人手一份，隨身攜帶，以示警戒。第三篇：群眾路線教育實踐活動第二環(huán)節(jié)總結管理系大學生思政工作特色情況綜述一、堅持開展畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)主題教育相結合，大力引導畢業(yè)生轉變就業(yè)觀念鼓勵更多的畢業(yè)生投身自主創(chuàng)業(yè)，是培養(yǎng)造就人才、帶動社會就業(yè)的重要舉措，也是應對金融危機、增強發(fā)展活力的客觀要求。結合學習調(diào)研階段的任務，黨總支采取分散、靈活的學習形式，著眼“抓學習，樹信心”，有效利用工余時間，組織黨員學習重要文件和輔導材料，并與個人自選學習內(nèi)容有機結合，使學習入心入腦。開展主題教育，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。2012年10級人力資源班衡道路、郭世杰等同學又創(chuàng)業(yè)開辦了“孟古文化傳媒公司”，同時帶動了十幾個大學生的參與和就業(yè)。黨員就像一面流動的黨旗，感染著我系立志創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生，在實現(xiàn)自身創(chuàng)業(yè)夢想的同時，帶動了一大批畢業(yè)生走向創(chuàng)業(yè)之路。他們敞開心扉、毫無保留，或娓娓而談，或慷慨激昂；他們充滿信心、志在必得，或深思熟慮，或勇往直前。成立“管理系大學生創(chuàng)業(yè)導師團”，開展專家授徒活動。創(chuàng)業(yè)技能培訓包括校內(nèi)和校外兩種形式。黨總支積極為畢業(yè)生牽線搭橋，邀請我系校友中創(chuàng)業(yè)成功者，以創(chuàng)業(yè)成功的經(jīng)驗和案例，為創(chuàng)業(yè)畢業(yè)生開展具體指導。三、堅持為畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務相結合，為畢業(yè)生走出校門創(chuàng)業(yè)當好堅強后盾建立有效的服務平臺，為畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)保駕護航，是黨總支必要的職能，也是黨總支大學生黨建工作的切入點。加強雙師素質(zhì)隊伍建設。舉辦模擬招聘會旨在通過為學生提供專業(yè)逼真的招聘模式、招聘崗位和現(xiàn)場氛圍，幫助大學生找出自身優(yōu)勢與不足，積累面試經(jīng)驗，培養(yǎng)過硬的現(xiàn)場競爭能力，并認清就業(yè)形勢，端正就業(yè)態(tài)度，樹立正確就業(yè)觀念。招聘會現(xiàn)場，咨詢?nèi)藛T熱情接待，面試考官認真考核，服務人員貼心周到，各招聘單位面試臺前人頭攢動，應聘人員擠滿了招聘會現(xiàn)場，場面隆重，氣氛熱烈。通過參加模擬招聘會，同學們不僅檢驗了自己的專業(yè)知識、綜合能力和把握瞬間即逝的就業(yè)機會的能力，還在面試過程中有效地提高了心理素質(zhì)，獲得了考官為他們提出的寶貴意見和建議，發(fā)現(xiàn)了自身的不足，找到了提高應聘實戰(zhàn)能力的有效途徑，很多參加面試的同學感覺從中受益匪淺。建立了“教工黨員聯(lián)系創(chuàng)業(yè)者”制度，通過黨員聯(lián)系創(chuàng)業(yè)者，認真聽取創(chuàng)業(yè)者的意見和建議，并為創(chuàng)業(yè)者提供經(jīng)濟信息、專業(yè)知識和政策法規(guī)方面的分析與幫扶服務，幫助解決影響創(chuàng)業(yè)者發(fā)展的問題。一、基本情況在第一環(huán)節(jié)活動中，中心嚴格按照省局教育實踐活動安排，認真開展各項“規(guī)定動作”，做到不走過場，確保實效。同日，中心互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站開辟教育實踐活動專欄，宣傳中心活動開展情況。7月16—24日，中心調(diào)研組赴金陽、布拖、昭覺、美姑調(diào)研世行第六期扶貧項目，并征求涼山州及4縣對扶貧外資工作的意見建議。（三）參加省局活動、搞好學習教育。7月11—12日，中心組織副處以上干部參加省局黨組中心組擴大會議，參加省局組織的教育實踐活動集中學習。怎么走”“改進作風中心黨員領導干部圍繞群眾路線，每人撰寫了1篇學習心得體會。加強對基層工作的檢查、調(diào)研；加強對業(yè)務工作的指導、培訓；建議對考核實行獎勵機制；對互助資金運作方式適當調(diào)整；組織到省外參觀學習，共同提高；在制定政策時，從實際出發(fā)，增強項目的針對性和可操作性，以發(fā)揮更大的效益。學用脫節(jié)現(xiàn)象。實效不夠現(xiàn)象。脫離群眾現(xiàn)象。主要是存在工作中還有開小差，遲到等情況。建議進一步加強思想教育、加強調(diào)查研究，加大改革力度，強化全局管理，加強培訓鍛煉。（四）會員卡清退的情況。群眾路線是毛澤東思想活的靈魂，是黨最根本的工作路線，是不斷從勝利走向勝利的重要法寶。目前，中心工作任務艱巨繁重，必須在埋頭苦干的基礎上，進一步發(fā)揚群眾路線，繼續(xù)做好世行第六期扶貧項目的準備、第二四期世行項目后續(xù)管理、國際扶貧基地建設、國際美慈等其他外資扶貧，做好中央專項彩票公益金扶貧、貧困村互助資金、災區(qū)扶貧幫困、全省扶貧開發(fā)工作考核等八項重點工作，為實現(xiàn)“兩個一百年”目標做出貢獻。因此，要堅持“五個對照”、搞好“四個剖析”、突出“三重要求”，認真開展第二環(huán)節(jié)活動，實事求是、客觀公正地查找存在的問題，并提出改進措施。查擺“四風”具體表現(xiàn)。開好民主生活會和組織生活會。下面從五個方面進行總結匯報：一、做好整改規(guī)劃按照上級部署，鎮(zhèn)教育實踐活動第三環(huán)節(jié)集中安排在8月底至9月初，務求取得階段性實效。二、做好專項治理鎮(zhèn)黨委把專項整治作為整改落實的重要舉措，選準突出問題進行重點專項治理，明確牽頭單位和具體責任人，做到“準”、“狠”、“韌”，務求見效和長效。抓好涉企、涉教、涉農(nóng)、涉醫(yī)等四個領域相關突出問題專項治理。三、做好正風肅紀（一）繼續(xù)深化“三治三促”活動和“兩帶兩樹”活動，堅決查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，堅決整治“理想信念、政績觀偏差、工作標準不高、擔當精神缺乏、作風浮漂、漠視群眾”等十個方面問題，對大問題小整改、邊整改邊再犯的進行了嚴肅批評教育，對長期不起作用甚至起負面作用的黨員進行了嚴肅教育。（二）建立完善制度。（三）強化制度落實。對整改效果好、群眾滿意度高的單位、措施等，要認真總結經(jīng)驗；對多數(shù)群眾不滿意的，報縣督導組和教育實踐活動領導小組批準，重