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心理咨詢崗位聘任合同-預覽頁

2025-10-28 03:17 上一頁面

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【正文】 踐活動或接受繼續(xù)教育時間分別不滿20小時;乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)。第十條、本合同自雙方簽字之日起生效。聘任期間甲方對乙方按此合同書進行考核,乙方享有的相應(yīng)權(quán)利按《_______大學崗位聘任及校內(nèi)崗位津貼制度實施辦法》執(zhí)行。三、本合同書一式2份,由院(處)級單位、個人各一份,分別保留,作為聘期內(nèi)考核的依據(jù)。第二條 聘期聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。第三條 乙方的義務(wù)1.乙方在聘期內(nèi)完成“上述文件”規(guī)定的職責;2.乙方還應(yīng)完成下列任務(wù):(1)參見附頁乙方申請表中的工作目標和計劃措施等;(2)_________。第六條 附則1.除發(fā)生不可抗力因素致使本合同無法履行外,甲、乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同中的各項條款的約定;2.本合同如有未盡事項,甲、乙雙方協(xié)商作出補充規(guī)定。為保證甲方崗位聘任制度的順利實施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)_________(以下簡稱“上述文件”)精神,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。聘期期滿,本合同自動終止。第五條 甲乙雙方其他權(quán)利和義務(wù)的履行和甲方對乙方的考核、晉升以及本合同的解除,按_________以及配套細則中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________ 代表人(簽字):_________ 代表人(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________ [崗位聘任合同(共2篇)]篇一:崗位聘用合同書崗位聘用協(xié)議甲方:乙方: 身份證號: 聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)制度的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。三、權(quán)利與義務(wù) 1.甲方應(yīng)向乙方明確工作職責,提供必要的工作條件,保護乙方的合法權(quán)益。四、勞動報酬及保險福利待遇根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定,乙方的勞動報酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。可以解除聘用協(xié)議。[崗位聘任合同(共2篇)] 4.乙方有下列情形之一,甲方不能依據(jù)上款(1)-(3)項規(guī)定解除聘用協(xié)議:(1)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。七、聘用協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可通過協(xié)商修正補充。二、聘任工作地點為:。在試用期內(nèi),甲方發(fā)放乙方的月工資(稅前)為人民幣 元;其中稅前基本工前績效工資 元/月。3方的考核辦法接受考核。聘任協(xié)議一式三份,甲乙雙方人事檔案一份。第二條 聘期本中心首次聘期為_________天,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。第四條 崗位任務(wù)乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔的工作任務(wù)包括以下幾個方面:教學任務(wù)(1)乙方必須按照甲方的教學安排,完成中心教學任務(wù)(2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學任務(wù),樹立中心形象。工資=+—。第八條 中心對合同的解除乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責,考核不合格或有違法違紀行為,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議。第十條 合同解除的處理任何一方解除合同須以書面形式通知對方,并以協(xié)商為前提。任何一方如違約,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,支付違約金。第十三條 合同的變更本合同履行期間,發(fā)生特殊情況時,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時書面通知對方,征得對方同意后,雙方在規(guī)定的時限內(nèi)(書面通知發(fā)出5天內(nèi))簽訂書面變更協(xié)議,該協(xié)議將成為合同不可分割的部分。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,被聘任在助教職位工作。三.乙方權(quán)利,配合履行職位職責,要求甲方在國家法律,法規(guī)和學校能力允許的前提下,為乙方提供教學和科研必要的工作條件,應(yīng)該從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項目提供便利?!督處熅幹坪硕ǎ毼辉O(shè)置與職務(wù)聘任規(guī)程》的要求履行義務(wù)和承擔相應(yīng)的責任,同意履行本合同所承諾或約定的義務(wù)和職位職責。六、勞動報酬乙方試用期工資為________元/月,不享受津貼和獎勵工資。:職務(wù)津貼:擔任______職務(wù),________元/月。八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂因特殊情況致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,可以解除本合同。如果甲、乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對方。乙方違反保密義務(wù)的,須按乙方在甲方的月基本工資的五倍支付給甲方違約金。第一條 合同期限1.合同期限:自2013年4月19日至2014年1月15日止,合同期滿聘用關(guān)系終止。3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。2.組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。(4)乙方被依法追究刑事責任的。6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,應(yīng)提前15天通知甲方。給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)責任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟
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