銀行員工合規(guī)教育心得體會-預(yù)覽頁
【正文】 也就沒有單位事業(yè)的興旺，就沒有個人事業(yè)的發(fā)展，也就失去了人身存在的社會價值。所謂守信就是說話算數(shù)，講信譽(yù)重信用，履行自己應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)。作為臨柜人員，我深知臨柜工作的重要性，因?yàn)樗穷櫩椭苯恿私馕倚写翱?，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。我們每天面對形形色色不同層次的客戶和形形色色事物，更加要求我們一線員工有高度的思想覺悟。我們每個人心目中都有一本字典，對每個名詞的解釋也不盡相同。那么，怎樣才能得到幸福呢？每當(dāng)我打開《代價》一書，我的心在顫抖。也毀了他們幸福的家庭，失去了令人眷戀的親情。他們?yōu)榱素澯瑸榱肆x氣，為了愛情，為了五花八門的理由，有章不循，違章操作，最后觸犯法律，抱恨終生。他們，不僅使自己遠(yuǎn)離了自由，遠(yuǎn)離了幸福，還給家人和朋友帶來無盡的痛苦，給建行，給國家，造成了巨大的損失。不懂事的我們并沒有了解父母的苦心，仍然蹦蹦跳跳的跑上街去，直到有一天被路邊的石頭絆倒，或被擦身而過的汽車刮倒，切身的疼痛才會讓我們想起父母的忠告。只有這樣，我們才會有無往不勝的氣魄。事情發(fā)?生在年末，當(dāng)?時我單位為了完成?網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)交易?量，動員全單位上?下人員都想辦法，?為網(wǎng)銀這一新興業(yè)?務(wù)努力做營銷工作?，力爭將該項(xiàng)任務(wù)?指標(biāo)完成。但在今年4?月份，經(jīng)過內(nèi)審檢?查后才知道，這樣?做是屬于虛假的網(wǎng)?上交易。而且?更突出地體現(xiàn)出我?對合規(guī)意識的淡薄?與有關(guān)法規(guī)的無知?。其次，牢固?樹立合規(guī)人人有責(zé)?，從我做起的觀念?，從現(xiàn)在做起，員?工間相互監(jiān)督，在?全員認(rèn)識中形成合?規(guī)有理，違規(guī)有害?，違法有罪的思想?觀念。作為一名會計(jì)主管，合規(guī)經(jīng)營，防控風(fēng)險更是我的職責(zé)所在，應(yīng)從以下幾點(diǎn)提升自身的修養(yǎng)，確保我行的合規(guī)建設(shè)：一、了解合規(guī)文化的內(nèi)涵合規(guī)文化“的主要內(nèi)涵為堅(jiān)持誠信正直準(zhǔn)則、提倡合規(guī)人人有責(zé)、高管人員帶頭合規(guī)、合規(guī)有理、違規(guī)有害、實(shí)現(xiàn)合規(guī)創(chuàng)造價值、合規(guī)監(jiān)管有效互動。銀行所面臨的三大風(fēng)險中，市場風(fēng)險和流動性風(fēng)險基本上是不可控，但操作風(fēng)險是可控的，怎么避免操作性風(fēng)險最本質(zhì)的方法就是要合規(guī)。加強(qiáng)合規(guī)操作意識，并不是一句掛在嘴邊的空話。寧可慢一點(diǎn)，也不能恣意妄為。第五篇：銀行員工淺談合規(guī)心得體會銀行員工淺談合規(guī)心得在這段時間的學(xué)習(xí)合規(guī)教育活動中，我深刻認(rèn)識到，定海合行事業(yè)的成長離不開合規(guī)經(jīng)營，更與防控金融風(fēng)險相伴。如果每個崗位的員工都能嚴(yán)格要求、嚴(yán)格規(guī)范、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，業(yè)務(wù)操作中的風(fēng)險就會得到有效的遏制。一方面，要統(tǒng)一各級領(lǐng)導(dǎo)對加強(qiáng)合規(guī)文化教育的認(rèn)識。要在我行內(nèi)部大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，形成講實(shí)話，辦實(shí)事，務(wù)實(shí)效的經(jīng)營作風(fēng)，營造良好的經(jīng)營環(huán)境，提升管理水平，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格責(zé)任，狠抓落實(shí)，嚴(yán)格控制各類道德風(fēng)險、經(jīng)營風(fēng)險和管理風(fēng)險，維護(hù)和提升合行形象。二、合規(guī)教育，建立長效發(fā)展機(jī)制。通過學(xué)習(xí)、交流、研討使全體員工認(rèn)識到合行應(yīng)如何發(fā)展，員工在自已的崗位上應(yīng)如何做好自已的工作，與別的員工相比差別有多大，應(yīng)如何改進(jìn)。三、合規(guī)教育，提高經(jīng)濟(jì)效益。然后建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。要建立健全內(nèi)控制度，保證經(jīng)營的安全性、流動性、效益性，建立自我調(diào)整，自我約束、自我控制的制衡機(jī)制，要在追求自我經(jīng)濟(jì)利益的過程中建立健全不斷自我完善的內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)操作風(fēng)險
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