量化考核-預覽頁
【正文】 理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀為指導思想，依據(jù)對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察程序和內容，利用此考核制度，將進一步規(guī)范預備黨員、入黨積極分子的培養(yǎng)程序，高標準高質量做好發(fā)展黨員工作工作，健全預備黨員、入黨積極分子的考察評價機制，保證發(fā)展黨員工作程序化、規(guī)范化、制度化，以確保新黨員質量。每位培養(yǎng)人必須站在把好質量關的高度上，認真履行培養(yǎng)職責，參照本考核制度，嚴格 1 監(jiān)督預備黨員、入黨積極分子各方面的表現(xiàn)，為預備黨員、入黨積極分子的發(fā)展提供詳細完整的客觀依據(jù)，確保質量。預備黨員、入黨積極分子應自覺學習黨的基本理論知識，主動聯(lián)系培養(yǎng)人，不斷提高黨性修養(yǎng)，堅定社會主義發(fā)展方向。預備黨員、入黨積極分子應認真學習政治業(yè)務知識，提高政治素質和業(yè)務能力，在工作中起到模范帶頭作用。政治理論和業(yè)務技能考試不及格的，此項不得分。示范踐行（15分）。民主測評（10分）。獎勵加分（10分）。3（1）、縣組織的政治理論知識考試成績不及格現(xiàn)象。四、考核辦法此量化考核結果將作為入黨積極分子發(fā)展與否的重要依據(jù)。五、本辦法實施時間。早自修、午自修和晚自修遲到者扣2分/次，曠課扣2分/節(jié)（說明：除被教師叫去談話外，早自修、午自修和晚自修未到者均屬于曠課范疇，上課遲到10分鐘以上算曠課。二、學習部：負責學習，負責人學習委員、各課代表。舉手發(fā)言一次，加1分/次；上講臺發(fā)言或做題加1分/次。并寫檢討書500字。不允許帶手機和隨身聽到校，一經(jīng)老師、班委發(fā)現(xiàn)，沒收并扣3分，并做檢討。第二次扣1分，第三次扣2分，并寫檢討書1000字。五、衛(wèi)生部：負責衛(wèi)生和寢室，負責人衛(wèi)生委員、生活委員、文娛委員、寢室長班級衛(wèi)生（1）大掃除時不服從分配，態(tài)度惡劣者扣5分，并做檢討。（2）亂丟垃圾者扣2分/次，將腳印在瓷磚上的同學扣2分/次，坐到垃圾筒上扣1分/次，每人課桌椅附近屬于自己衛(wèi)生轄區(qū)，有紙屑垃圾者，經(jīng)提醒不處理者扣1分/次。寢室衛(wèi)生（1）寢室早上內務不整齊者扣2分/次，由寢室長匯報給衛(wèi)生部干部。（2）黑板報校黑板報評比獲一等獎、二等獎、三等獎，則參與黑板報者依次加5分，3分，2分。愛護公物，損壞者要賠償并扣2分。各項比賽拉拉隊和后勤人員可加1分。周一中午午休前十分鐘內將上周扣分情況反饋，通知相應同學做好準備，并將一周分數(shù)公布“你追我趕”中每周五第三節(jié)召開班干部會議。其他可能存在權利（由班主任解釋）。黨員量化考核堅持以下兩項原則：(一)實事求是的原則對大學生黨員的考核應做到實事求是，尤其是在“軟指標”難以把握量化標準的情況下更應當做到：其一實事求是地收集整合信息；其二，實事求是地分析判斷。（二）間接考核我院對黨員進行了民主測評，通過其周圍的人對其進行考核，從不同的視角、側面，以及不同的思維方式來對其信息進行處理，折射出大學生的各個方面的情況，如該黨員是否認真實踐黨的思想、與同學相處是否和諧，優(yōu)點及缺點，同學對其的滿意程度等等。（2分）嚴格遵守師德“八條”，如有違犯此項不得分。（2分）關心集體、愛護公物，損壞公物的照價賠償且扣除積分1分，把公物化為己有，責令限期退出，否則按價賠償，并扣個人積分2分。（3分）中午不飲酒，飲酒后不得入班上課，違反一次扣2分。請假制度:（1）有事、有病均可請假，必須在請假前的一天寫好請假條把課調好后，經(jīng)有關領導批準后，方可視為請假。（產(chǎn)假所任課程由學校安排）（3）因公出差，需向校長或值周長請假，自己安排好本人的校內工作后不扣分，否則視為缺席。（1分）（2）及時總結授課心得。曠課一次扣3分，跑堂一次扣1分。（5）受中心校通報批評一次扣2分，受縣局通報批評一次扣3分。業(yè)務學習（5分）（1）聽課筆記班子成員每期不少于30節(jié)，教師聽課至少20節(jié)。五、獎勵加分或扣分積極參加優(yōu)質課、論文評選活動，獲校、鄉(xiāng)、縣、市級優(yōu)質課、論文的教師分別 獎1分、2分、3分、4分，不重復獎分。雷寨村小學20112012學教師業(yè)務量化考核細則2012年2月21日
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