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淺談河南特崗教師招聘考試面試經(jīng)驗-預(yù)覽頁

2024-10-21 11:14 上一頁面

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【正文】 原則的要求。(3)量力性原則。教師觀(教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的促進者?!緟⒖即鸢浮吭趯W(xué)校情境中,大部分問題解決是通過解決各個學(xué)科中的具體問題來體現(xiàn)的,這就意味著結(jié)合具體的學(xué)科教學(xué)來培養(yǎng)解決問題的能力是必要的,也是可行的。(3)重視知識間的聯(lián)系,建立網(wǎng)絡(luò)化結(jié)構(gòu)。(2)鼓勵學(xué)生多角度提出假設(shè)。誠信的品德是高尚的,誠信的要求是確定的。另一方面,尊重隱私又是待人坦誠的前提,是維持良好關(guān)系,有效溝通的基礎(chǔ),尊重他人的隱私,未經(jīng)本人同意不得將其公開,也是我們在交往中應(yīng)有的品德,當(dāng)兩者發(fā)生沖突是,我們要結(jié)合具體情境,堅持原則,權(quán)衡利弊,按照實際情況妥善處理。2014年3月17日晚,周口市鄲城縣秋渠一中校長張偉連續(xù)工作三個晝夜,銀過度勞累突發(fā)腦干出血,經(jīng)全力搶救無效,不行去世,年僅42歲,從教20年來,張偉同志始終奮斗在農(nóng)村教育教學(xué)第一線,他常說“干教育是個良心活,我獻身教育一生無悔”,作為一名教師,他承擔(dān)兩個學(xué)科以上的教學(xué)任務(wù),愛崗敬業(yè),知識淵博,教學(xué)藝術(shù)性強,深受學(xué)生喜愛,作為一名校長,他以身作則,科學(xué)管理,把一所落后的鄉(xiāng)村中學(xué)辦成了遠近聞名的模范學(xué)校,他甘于清貧,面對高薪聘請不為所動,他被廣大師生和群眾譽為“踐行焦裕祿精神的好校長”“寫上心目中的好老師”學(xué)高為師,身正為范(2014)三尺講臺,三寸舌,三寸筆,三千桃李十年樹木,十載風(fēng),十載雨,十萬棟梁教師,一個看似平凡的職業(yè),卻又是那么的不平凡。這樣的描述毫不為過,因為生活當(dāng)中,很多教師給我們樹立了學(xué)習(xí)的榜樣。作為教師,他承擔(dān)兩個學(xué)科以上的教學(xué)任務(wù),愛崗敬業(yè),知識淵博,教學(xué)藝術(shù)性強,同時作為一名校長,他以身作則,科學(xué)管理,把一所落后的鄉(xiāng)村中學(xué)辦成了遠近聞名的優(yōu)質(zhì)學(xué)校。國家要富強,民族要昌盛,就要為教師大唱頌歌,宏揚師德。具體崗位設(shè)置參見《河南省2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師崗位設(shè)置》(見附件2)。(二)公布崗位。特崗教師招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。微信號:hejsks網(wǎng)站進入特崗教師招聘系統(tǒng),認(rèn)真閱讀招聘辦法,按招聘系統(tǒng)提示進行注冊,上傳照片,如實、準(zhǔn)確填寫相關(guān)報名信息,了解招聘崗位規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策和注意事項等內(nèi)容,選擇符合條件的職位進行報名。報名資格初審由省教育廳統(tǒng)一負(fù)責(zé),與報名工作同時進行。省內(nèi)各高校和省大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心應(yīng)在考生報名結(jié)束后2個工作日內(nèi)(且于7月31日之前)在招聘系統(tǒng)提交資格初審結(jié)果。(五)打印準(zhǔn)考證。筆試以閉卷方式進行,主要考試內(nèi)容為師德、教育學(xué)、心理學(xué)、新課程理念、教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。各省轄市負(fù)責(zé)根據(jù)報考人數(shù),合理設(shè)置考點、考場等具體考務(wù)工作;負(fù)責(zé)考場監(jiān)考人員的組織、考場紀(jì)律;負(fù)責(zé)判卷和匯總成績等。筆試成績將于8月16日對社會公布,考生可登陸招聘系統(tǒng)查詢筆試成績。按第一志愿篩選后面試人選達不到1:,首先從第二志愿報考該崗位的考生中按高分到低分的順序進行調(diào)劑。各地在考生面試前組織面試資格審查,主要審查考生提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實,具體時間由各設(shè)崗縣確定??忌缛鄙儆嘘P(guān)材料或沒按規(guī)定時間參加資格復(fù)審,取消其面試資格,責(zé)任自負(fù)。面試主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等,滿分為100分。面試成績將于8月22日對社會公布,考生可登陸招聘系統(tǒng)查詢面試成績。若體檢后出現(xiàn)缺額的,可依次遞補。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)果將于8月28日對社會公布,考生可登陸招聘系統(tǒng)查詢體檢結(jié)果。擬聘特崗教師崗前培訓(xùn)的主要內(nèi)容是師德教育、新課程理念、教材教法以及履行職責(zé)的基本要求等,培訓(xùn)時間不少于30學(xué)時。(十二)簽訂合同。微信號:hejsks安排一線教學(xué)工作和進行日常管理。按照有關(guān)政策精神,這部分人員不需要參加今年全省統(tǒng)一的特崗教師招聘考試,可直接招聘為特崗教師。對違反規(guī)定的人員,一經(jīng)查實,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。微信號:hejsks第四篇:2017河南特崗教師招聘考試條件及考試內(nèi)容庫課網(wǎng) :2017河南特崗教師招聘考試條件及考試內(nèi)容庫課網(wǎng)主要業(yè)務(wù)是在線網(wǎng)課和圖書,包括專升本、會計、教師招聘、教師資格證、基金從業(yè)、醫(yī)學(xué)護士等,產(chǎn)品覆蓋除港、澳、臺之外的全國所有省、市、自治區(qū),是同類產(chǎn)品中影響較大的自有品牌,為大家提供一個自主高效的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺。一、特崗教師招聘對象及條件(一)招聘對象: 2016年全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生。上述招聘對象均要求年齡在30周歲以下(1986年7月1日后出生)。庫課網(wǎng) :生源地考生、參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃且服務(wù)期滿的志愿者、參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和全日制碩士及以上畢業(yè)研究生同等條件下優(yōu)先招聘。特崗教師服務(wù)期為3年,服務(wù)期滿后,經(jīng)考核合格且愿意留任的特崗教師,辦理入編,享受當(dāng)?shù)亟處熗却觥>唧w崗位設(shè)置參見《河南省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師崗位設(shè)置》。(二)公布崗位。特崗教師招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。微信號:hejsks網(wǎng)站進入特崗教師招聘系統(tǒng),認(rèn)真閱讀招聘辦法,按招聘系統(tǒng)提示進行注冊,上傳照片,如實、準(zhǔn)確填寫相關(guān)報名信息,了解招聘崗位規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策和注意事項等內(nèi)容,選擇符合條件的職位進行報名。省教育廳統(tǒng)一組織報名資格初審,其中,河南省內(nèi)高校應(yīng)、往屆畢業(yè)生報名資格初審由考生所在或所畢業(yè)的學(xué)校負(fù)責(zé),省外高校應(yīng)、往屆畢業(yè)生報名資格初審由河南省大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)。資格初審不合格者,不能參加筆試。(六)筆試。筆試工作由省、市兩級共同組織實施。公布筆試成績。確定面試人員。各省轄市確定的面試人員名單在招聘系統(tǒng)內(nèi)進行提交,由省級有關(guān)部門審核后,于8月27日通過河南省教育廳等有關(guān)招聘網(wǎng)站向社會公布,同時通知考生面試的時間、地點和相關(guān)注意事項。微信號:hejsks證、畢業(yè)證(未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)管理部門出具無違法違紀(jì)行為并能按時畢業(yè)的有效證明)和教師資格證(往屆畢業(yè)生需攜帶)等原件參加資格復(fù)審,并在資格復(fù)審現(xiàn)場填寫《河南省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘登記表》(以下簡稱《招聘登記表》,樣表請在特崗教師招聘網(wǎng)站下載,要求考生認(rèn)真填寫個人基本信息,并粘貼與筆試準(zhǔn)考證同一底版照片)。組織面試。公布面試成績。確定體檢人員。組織體檢。公布體檢結(jié)果。各地根據(jù)下達的特崗教師計劃數(shù)和招聘考核成績、體檢結(jié)果,提出本地區(qū)擬聘特崗教師人選,以省轄市為單位填寫《河南省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師擬聘人員統(tǒng)計表》(樣表請在特崗教師招聘系統(tǒng)下載)并加蓋公章后報省教育廳,由省教育廳會同省財政廳、人力資源和社會保障廳、編辦共同審定,審核確定后的擬聘特崗教師人員名單通過河南省教育廳等有關(guān)招聘網(wǎng)站向社會公示。(十一)教師資格認(rèn)定。特崗教師與設(shè)崗縣(市)人民政府簽訂《河南省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師服務(wù)協(xié)議書》(具體內(nèi)容請在特崗教師招聘網(wǎng)站下載)。與地方財政據(jù)實結(jié)算。七、招聘紀(jì)律要求特崗教師招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定,接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。各地、各高等學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行政策,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,確保招聘工作順利開
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